学生会干部自我评价优秀范文6篇(学生会干部自评:卓越表现勇担使命!)
本文主题为“学生会干部自我评价优秀范文”。在学生会中,干部自我评价是全面了解干部个人素质及工作表现的重要方式。本文将提供一篇优秀的自我评价范文,内容涵盖了工作能力、团队合作、沟通能力等方面,并通过自我评价展现了学生会干部的优秀品质和扎实工作能力。
第1篇
时光流逝,不知不觉中进入院学生会这个大家庭已有一个多月了,今年的十一月份特别的寒冷,但我在学生会感受到了家庭的温暖,感受到了大家工作的热情。总结我这一个月的工作,应该是有付出也有收获;有迷惘也有进步。
这个月我主要做了以下工作:参与策划部门内部的干部培训;参与清除校园牛皮癣活动;和___来整理了干部诚信档案;与守望者合作张贴关于甲流的爱心小卡片;了解了学生会其他部门的一些情况……
在这里我特别做出自我检讨,因为没有计划好时间而缺席部门的个系组织部长会议,相信不会再有这样的事情发生.
一个月来我对自己负责的干部培训班的具体相关工作有了一个大致的了解,但在很多方面还不是特别的清楚,在许多细节方面做的还不是很到,比如说组织部长会议就不知道要说些什么,没有充分发挥主观能动性。
在例会和值班方面我觉得做的还可以,每次例会都会准时参加,会用心的听学长学姐的发言,从他们的话语中学习到一些他们工作的方法,为人处事的道理。值班的时候事情不是很多,我很多时候会看看学生会的一些文件,了解以前的学长学姐都做过些什么、怎么做……
在这一个月里我特别要感谢我的主任__学姐,谢谢她的指引,她的包容,她的关心,让我更有信心的向前走.运动会送走了活力四射的十一月,希望在接下来的十二月里我可以做的更好.
充实的过好每一天,认真的过好每一天,珍惜在学生会的日子,好好工作,天天向上!
第2篇
通过在外联部学习的一个学年,我对这个部门更是有了自己的理解。外联部联系着学校与社会,我们出去拉外联是代表我们城环系,更是代表整个学校。所以我们的一举一动都不能只考虑到自己,而是要以大局观为重。一则不能损坏学校的荣誉,二则既然需要赞助,就必须得到别人的信任。我们都知道,拉外联很难,但也不能卑躬屈膝,这样不仅不能拉到赞助,还会收到别人的鄙视。所以,我们在拉赞助的时候一定要把握好一个分寸,得到一个两全其美的方法。
所以我认为外联部部长一定要有一颗强烈的责任心,而我就是这样。我有足够的信心参与外联部部长的竞选,我有自信把工作做好,在明年的活动中拉到更多赞助。同样,我会严格要求,不断追求,努力完善自我,勤奋踏实工作。积极进取,勤于奉献,我会用实际行动来提高自己,服务学生会。我会用自己的热情去感染学干,因为我知道,拉外联靠的就是热情,激情。就是要不怕丢人,看见一家店就要敢进去,胆量是锻炼出来的,相信只要我们的学干充满热情,充满干劲,就一定会成功!
还有,我会加强与厂家的长期合作,每次活动之后都会给厂家一个赞助反馈,告诉他们我们是如何使用他们的赞助的,从而让他们知道我们是值得信任的。因为很多宣传都不会立竿见影,让同学们熟知一家店是需要时间的,所以只要我们能与一些厂家进行长期合作,我就有把握做到让这家店在学校之内人人尽知。
对于部门内部,我会将学干分成若干小组,每个小组都分管一些厂家的宣传,以及长期联系等等。无论在哪里,小组分工无疑都是比较好的工作方式,不仅避免了人员过多而导致的工作空白区,同样会形成一个竞争的良性循环的环境,从而共同进步。另外,我会继续做好外联部的人才素质大赛这个活动,再就是多办一些小活动,加强与其他部门的联系,毕竟我们部门的主要工作范围在校外,与其他部门的联系会相对少一点,长期下去就会使的外联部在学生会出现一种隔离的现象。还有就是多办一些与其他系,其它部门的联谊。毕竟新时代讲究人脉,讲究合作。
说再多也是纸上谈兵,希望各位老师,能给我一个机会,让我所说的话,所拥有的构想可以得以实现。
第3篇
本学期,我们学习部主要负责的工作有:新老生经验学习交流会、辩论赛以及日常大一晚自习出勤考察。从一个干事转变为一个部的部长,做同样地工作,但心境大有不同,也因这个身份的改变,得到了很多经验教训,这些种种,让我受益匪浅。
担任部长后的第一个工作便是大一晚自习出勤考察,这个工作是占据我工作时间最大的一个。这个工作不是靠我一个人就能轻易完成的,从每日检查,到后期的整理,和最后传达到每位班主任手里,都需要整个学习部花不少时间。为了让每位班主任能清楚各班的出勤率,一张简洁明了、内容详细的表格便是不可少的;为了让制作表格能干练清晰,干事的细心耐心便是不能少的;为了能让干事准确清点人数,到各班强调提醒是不可少的。
为了让大一学弟学妹们能更好的融入大学生活,便有了新老生经验学习交流会。总结了去年工作的不足,我让干事将调查表分发下去,以小宿舍为单位,事先了解了大一们对于大学生活、学习以及其他方面的疑问。将问题整编后,根据实际情况,请了各个区域内比较精通的同学为大一们做了讲解。不足的是,由于宣传的力度不够,并且由于当天的意外,来的同学并不是很多。因此,我认为,如果想办这样的活动,还是适合放在有晚自习的晚上,周末的时间很难全面的考虑到所有的需要。
这学期目的性最强的一个活动就是辩论赛的举办,挑选出优秀的辩手参加大院的辩论赛是这次辩论赛的主要目的。从辩论赛准备的初期,到比赛正式开始前一直都有改动,这才知去年学姐们的不易。由此得出许多工作小结:首先是,千万不要低估参与者的热情。原以为会没有几位会想要参加,想要速战速决,只花了一晚上便把策划书给完成了,没有仔细考虑其他情况,以至于以后出现意外时,没法及时给出解决方案;第二,借用教室要提前。由于没有很早做好借教室的准备,以至于最后决赛时比赛没能用上幻灯片,准备好的计时器也没能用上,影响辩论赛的整体水准;第三,事前一定要与辩手有足够的沟通和指导。初赛时,我想当然的相信了他们的能力,没有过多干涉,结果导致比赛时辩手出现了偏题、没有遵守比赛规则的情形;第四,保证现场秩序的有序。在初赛当中,犹豫场地不够宽敞,在教室后面聚集很多人,秩序也随着比赛的进行变得不太安静,甚至出现了嗑瓜子、打电话的情况。所以,在以后这种场面中,需要多安排几个干事帮忙管理秩序,保证观众给予参赛选手一个较好参赛环节。
另外,在于干事接触的时候,也发现了不少。每个干事的性格不同,分配她们的事要以她们的做事风格决定,并且要鼓励干事发现问题、提出问题,甚至要让她们学着自己解决问题,这不仅减少了我的工作负担,也让她们觉得他们有一定的用武之地。
这一学期的工作已经结束,希望这学期的累积的经验能够帮助我在下个学期的工作顺利进行。
第4篇
根据本届委员会的要求,现将本人20xx年下半年个人工作的基本情况、当前存在的突出问题、个人工作体会和未来展望汇报如下:
从十一月份担任团总支干部以来,短短的两个月里,我与学习部的其他部长合力完成了一些工作。在这期间,我清楚了一些事情的程序,也明白了如何去做好一项工作。
我们学习部在本学期里开展了多项协助工作。包括了华南师范大学第二十二届学生科技艺术节的相关活动如读书报告会、诗文朗诵大赛等,另外也协助了电子商务协会举办的商务谈判大赛的宣传与组织相关工作和一些单位的调查问卷等。经过在这些对外性质工作的开展上,我们部门干部的能力得到了一定的锻炼。同时,我们部门的相处也变得更加的团结。
在工作的开展中,我们也发现了不足的地方。例如前期工作还不够完美,以及事后的跟进工作也是一大问题。最重要的是要在工作中总结经验,汲取教训,务求令下一个工作出现零问题。
本学期对内性质的工作不多,只有不久前的经验交流会。应08级的同学们要求,开展了一个08级与07级同学在学习上的经验交流会。这次的会议举办还算成功,让同学们能够有了一个更为明确的学习方法和目标。
第一,要积极地配合学校、协会和其他单位的工作,把工作宣传落实到位,做好对外性质的工作。
第二,要多了解团总支成员的学习情况,定期召开学习委员关于各班学习情况的反映会议,务求保持同学们的学习水平。
第三,积极协助团总支的工作,履行好职责,把团总支搞好。
第四,在课余时间组织一些活动,丰富团总支同学的生活。把为同学服务的精神体现在具体工作的开展上,积极当一名称职的学生干部。
第5篇
我于20xx年9月就任院学生会学习副部长,至今已经快两个学期。这么长时间以来来,在院团委的正确领导下,在院、系两级学习部成员的共同努力下,学习部认真贯彻落实学院有关学生工作的各项指导思想,部门工作取得了丰硕的成果。下面,我将主要从以下四个方面进行有关的工作汇报:
现部门成员共有xx名,其中部长一名,副部长2名。部长统筹本部门所有工作,我作为副部长主要负责具体工作的通知落实与干事队伍的带领。
对于干事的培养我通过理论学习和寓学习于活动中的手段,培养学习部成员的责任意识、担当意识和任劳任怨的工作精神。并要求每位干事发展一项特长,尽量自己准备一场大型的活动。
本学期,本部门出勤情况及会议记录上交情况优异。同时我系统统计了内部成员所掌握的资源,如擅长舞蹈,唱歌,写作等技能以及电脑等硬件设备。
为真正让部门成员感受到在学习部有所进步,我很注重对部门干事的指导及培训,专门邀请老干事指导新干事写会议记录,工作计划与总结等部门活动。
一年来,学习部依据学院教学和学生工作要求、举办了第四届英语会画大赛、第二届漫画大赛等活动,协助教务科对在我校举行的会计从业资格证卫生专业技术资格英语四六级准考证发放及考试进行服务。并在20xx年10月28日举行学习部、体育部、社会实践部举办的我三部联谊,在20xx年5月27日我的青春,我的中国梦院团委学生会四比四赛之演讲比赛中负责部分技术工作。当然任务繁多且艰难。但在院、系两级学习部以及其他部门成员的共同努力下圆满的完成了任务。
并且我部门的两项活动起承转合,使的学习部活动板块基本确立,既是我们部门一个学期来的大胆探索和创造性实践,也是努力学习、积极吐纳的结晶,并且经过这一系列活动的组织开展,回答了学习部做什么、为何做、如何做的问题,基本完成了学习部活动定位和自身定位!而我在举办各次活动过程中经过不懈努力和艰辛探索所积累的各种工作理念和操作方式、操作手段等基本经验也经过传帮带的方式留给了干事,这将对学习部今后一段时期的工作有重要的借鉴作用。
(一)院系活动整合还没有完全进行到位,活动仍没有达到很好的效果,离常规活动规范化还有一定的差距,相信随着学习部活动板块的确立学习活动整合会水到渠成。
(二)与院学生会其他部门的沟通合作不够深入,不能够更有效的利用有关的资源以及主动性,致使学习部面临巨大压力。
(1)提高部门的创新能力,加强学院的学风建设,落实学习部的职责。比如举行知识竞赛月,四六级模拟考等活动。
(2)要加强与各部门的联系,形成良好的合作氛围,在活动中一起成长。
(3)培养部门干事,为明年的换届提供优秀的候选人。最后,感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们,感谢和我一起为学习部发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直关注和支持学习部的广大同学们!
第6篇
从激烈的学生会工作竞聘到任命后的忙碌工作,转眼间一个学期已悄然流逝,在这一个学期中我担任经管系团总支学生会学习部的副部长,在各位老师的关怀和各位干事的努力下,学习部工作进展顺利,在20xx年有了很大的突破。
对于一个大二刚刚进入学生会担任副部长的我来说,一个学期的磨练真的让我学到了很多。下面是我20xx年下半年个人工作的基本情况、当前存在的突出问题、个人工作体会和未来展望。
(一)从大一新生中选出积极的学习部干事,组成新的经管系团总支学生会。
(二)考勤工作。这个部分主要包括早、晚自习,早锻炼,学习委员的正常上课考勤三大块。
①早、晚自习。在干事没有选出来之前,由三个部长轮流考勤,干事选出之后,每天由两个干事轮流考勤,并隔一段时间汇总一次。
②早锻炼。先前是由一个部负责一个班,后来就是由学习部干事协助并督促,一方面可以督促自己不能迟到,另一方面也可以督促其他部门干事准时到达,并且可以协助他们点名。
③上课考勤。正常的上课考勤是由学习委员负责的,但是由学习部每个星期汇总一次。
(三)大一新生英语四级摸底考试的组织。在12月,我们部组织了大一英语摸底考试,从试卷的选取到试卷的批改,再到成绩的出来统计,让我了解了大一英语的大概情况,也为下一步的关于英语活动的开展奠定了基础。
(四)辅助其他部门开展了一系列的活动。在冬季热力赛我们学习部负责计时计分,在十佳歌手比赛中我们部负责算分,在演讲与口才社一周年年庆中负责音乐和祝福语……
(一)信息的获取缺乏主动性。在许多情况下,我们只是被动的等通知的下达,却没有主动的无问有什么事,导致时间准备的不足。
(二)宣传活动的时候,因时间、人员等不协调因素,导致不能更好的详细下达各个活动。
(三)在四级摸底考试中,没有很严格的监考,导致大一学生上网搜答案,在一定程度上也没有达到了解他们英语水平的目的,更重要的是大一新生没有对自己的英语有个底。
(一)在宣传活动或下达通知是,要注意自己的思考,并选择合适的方式去表达,善于利用小班去动员同学。
(二)积极主动地与活动负责人联系,关注活动的进展情况。
(三)充分做好各种活动的动员工作,调动同学们参与各种类型的活动的积极性以便更好的开展工作。
(四)注重活动的前期准备和后期跟进工作,落实到活动的每一个细节。
(五)合理安排时间。给自己要留一些改错的时间,不要把所有的事情留到最后。
(六)每两周开一次例会,汇报两周内的工作,交流思想,并对已完成的工作进行安排,并对未来的工作进行安排,对于提出的问题集思广益,争取把工作做得更好。
(一)与小草英语俱乐部联合开展英语活动,提高大一的英语水平,并从大一一开学,就在晚自习时间放四级听力并纠正,为四级考试做准备。
(二)举办学习情况调查会议,了解大家在学习中存在的问题,并将反馈信息及时处理解决,帮助大家端正学习态度,树立信心,营造良好的学习氛围。
(三)对学生各科学习中存在的主要问题进行汇总,由学习委员与任课老师联系,及时帮助同学解答相关问题。
(四)邀请大家信服的老师,举办各种讲座,内容尽多涉及社会各方面,深入学习生活。
转眼间一个学期匆匆而过,回顾学习部一学期的工作,感慨万千,既有自豪之处,也有遗憾之事。回首20xx年,学习部每一个成员都为了一个共同的信念——一切为了学生而努力着。我们积累了一些经验,取得了一些成绩,但也该清醒地认识到我们工作中还存在着许多不足,许多地方有待提高和改进。
展望20xx年,我们信心百倍。我们会一如既往的努力,更好的为同学服务,让学习部成为一个团结高效出色的集体,我也更加努力,和其他两位部长共同带领我们学习部走向高潮。
1酒店员工工作总结6篇
本文主要围绕酒店员工的工作总结展开讨论,旨在总结酒店员工在工作中的表现和经验,为提升服务质量、提高客户满意度提供一些启示...
查看剩余 74% 酒店员工工作总结6篇
2主治中医师年度考核个人总结6篇
本文是一篇关于“主治中医师年度考核个人总结”的文章。在这里,我们将分享一些关于年度考核总结的信息和经验,帮助主治中医师更...
查看剩余 84% 主治中医师年度考核个人总结6篇
3人力资源实习报告6篇
本文是一份人力资源实习报告,作者在实习期间深入了解了企业的人力资源管理制度和流程,并通过实践活动,提高了自己的对于人力资...
查看剩余 88% 人力资源实习报告6篇
4最新中职班主任工作计划6篇
本计划旨在加强中职班主任的职业素养和管理能力,推动中职教育质量不断提升。计划包括职业素养提升、学生管理与教育教学改进、自...
查看剩余 88% 最新中职班主任工作计划6篇
5酒店客房年终工作总结6篇
随着一年的来去,各大酒店客房也迎来了年终的总结。客房部门作为酒店的重要组成部分,承担着沟通、服务和管理等多方面的职责。本...
查看剩余 88% 酒店客房年终工作总结6篇