单位年会优秀主持词2篇(精彩年会，主持亮点)
单位年会是企业中一年一度的盛会，而作为年会重要的一环——主持词的质量直接影响整个会议的氛围。优秀的主持词不仅要有幽默感，还要贴近企业文化，结合年度工作总结，让与会者充满激情和动力。下面让我们一起探讨一下如何撰写一份优秀的单位年会主持词。
第1篇
男：大会第一项议程：请____集团财务总监____女士宣读被评为__年度“先进个人”名单
1、首先请____公司总经理____先生为____有限责任公司先进个人颁奖。
2、请____公司总经理____先生为____公司先进个人颁奖。
3、请____公司副总经理____先生为________先进个人颁奖。
4、请____公司副总经理____先生为__________先进个人颁奖。
5、请____集团董事长朱礼枋先生为总公司先进个人颁奖。
5、最后，让我们以热烈的掌声请____集团董事长____先生讲话!
男：新年新起点、新年新气象、新年好心情、新年精神爽!
今天，我们为大家精心准备了一台文艺节目，请大家欣赏。首先邀请我们青春飞扬、魅力四射的健美操表演队闪亮登场。表演者：________等。大家欢迎!
男：谢谢刚才美女们的精彩表演，下面我们将请出的是____公司的____，为大家表演中华传统武术《双节棍》，掌声有请!
女：谢谢杨____的精彩表演。“爱一个人希望他过的更好，打从心里暖暖的，你比自己更重要”，____为我们带来了________的《____》，掌声有请____后美女，掌声有请!
男：谢谢____。下面有请____公司的小帅哥____，为我们带来一首周传雄的《青花》，请小帅哥闪亮登场!
第2篇
许:新年的钟声即将敲响，时光的车轮又留下了一道深深的印痕。
杨:走过满怀激情与活力的__年，我们又迎来__年绚烂的阳光。
张:在这一刻，我们感受到了春天的气息，我们听到了春天的召唤。
陈:在这一刻，我们感受到了时代的热情，我们听到了时代的嘱托。
梁:过去的一年，是不平凡的一年，在集团领导的关怀下，我们上下一心，再次刷新了历史记录。
杨:过去的一年，是光辉的一年，在公司各部门的努力下，我们同心同德，捷报频传。
许:让我们共同走过__年的终点，用我们青春，点燃希望的火把。
张:让我们尽情畅想__年的末来，以我们活力，谱写明日的诗篇。
陈:荆州恒隆汽车零部件制造有限公司__年度总结表彰暨迎春联欢会现在开始!
梁:__年依旧难忘，__年激情还是那么热烈，让我们一起回顾昨日的精彩!(鼓掌)
陈:辉煌的__年已经再度改写了历史，此刻我们当然不能忘记__年勤劳的恒隆人以及他们之中的杰出代表，下面有请恒隆公司副总经理肖治高先生宣读恒隆公司__年度先进集体、先进个人表彰决定。
梁:谢谢肖总!接下来，让我们以热烈掌声有请公司总经理夏义军先生，作恒隆公司__年工作回顾，__年工作展望。
陈:谢谢夏总，从夏总的讲话中，我们深深感受到了公司在过去的一年中，各项管理策划的科学性和前瞻性带来的丰硕成果，__年的战略规划更令我们对未来充满希望。在这里，也谢谢各位先进个人、先进团队和公司全体干部员工的辛勤努力!
他们发挥团队协作精神，通过不懈的努力，减员不减产。他们通过产能提升、工序优化等措施，使油管毛利率比上年提升9%。他们就是降成本先进集体:油管事业部。
他们用自己的智慧，或改进工艺，或加强控制，让成本变得更优化，让效率变得更高。他们就是降成本先进个人:王胜强、谭学锐、万强、周爱萍、胡飞
梁:请降成本先进集体代表、降成本先进个人上台领奖，请公司财务总监宁心莲女士为他们颁奖。
“安全生产、预防为先”，他们恪守着这句诺言，并践行这句承诺。他们有自己的安全管理机制，有着安全管理的团队，他们总是不停的发现隐患，整改隐患，他们积极参加公司的安全管理活动，多次抓获偷盗者。全年来，安全事故持续降低。他们就是安全管理先进集体:机二车间。
有一种守护叫执着，有一份关爱叫严厉，有一群人，他们的名字叫安全员。他们有着锐利的目光，发现安全隐患，他们又有着婆婆一般的口吻，给员工谆谆诱导。突发事件，他们冲锋在前，收场在后。默默的付出，守护着恒隆的安宁，他们就是我们的安全先进个人。获得安全先进个人称号的是:刘勇、王会斌、冉茂兵、周厚盟、陈传俊。
陈:下面将颁发安全管理先进集体和安全管理先进个人奖，请获奖集体代表和获奖个人上台领奖，请公司总经理助理、公司安全委会执行主任曾良春先生为他们颁奖。
他们来自科室，支援着一线生产，他们把对公司的无限忠诚化为无穷的动力，忙碌于各生产线，温暖着一线员工的心。哪里是瓶颈，哪里就有他们的身影，他们就是现场服务奖获得者:吴建华、贺家玮、吴琼、何培清、李华军。
陈:请获奖个人上台领奖，请销售公司总经理助理萧燕女士为他们颁奖。
许:本轮抽奖环节抽奖规则是:由台下员工随机进行抽奖，转动转盘，指针停止后所指的数字，即为中奖尾数，请大家核对入场卷位数，尾数相同的即为中奖，中奖后请于会后评卷领奖。
杨:接下来，我们要在员工席中寻找这位幸运使者，有哪位员工愿意上台来抽奖的，请举手，上台来的都有纪念品哦!(抽奖过程)
杨:中奖尾数是 ，请中奖员工会后凭中奖卷领取奖品。谢谢大家的参与!
员工薪酬、妇幼保健、劳动防护……，她们细细数来，毫无遗漏，她们是工会的一份子，她们用心的为员工服务，积极的为员工奔走，同事们亲切称呼她们为“内当家”。她们就是工会积极分子。
陈:获得工会积极分子称号的是:牛成成、张双玉、于霞、刘芝、卢爱敏、廖远丽、尹琳、张晓燃、沈颖、谢俊。请恒隆企业集团工会主席鲁修华先生为他们颁奖。
他们是产品质量的守护者，他们坚守着质量阵地，不接收、不加工、不流转一件可疑产品。在产品质量的提升中，他们是践行者。在他们的心中，质量就是生命。在他们的手中，产品的质量大于天。他们就是质量标兵。获得质量控制标兵奖的是:李正晨、程东、伍金华、李红星、谢坤。
他们在平凡的岗位上一直默默耕耘，而这份劳作练就他们一身过硬的本领。他或许只是比其他人仔细一点，或许他只是比其他人快捷一点，或许还有很多或许，但就是这点点滴滴，让他们焕发光彩。他们就是岗位标兵。获得岗位标兵奖的是胡军军、李少国、杨斌、毕永洪、梁钰。
他们泡在生产车间里;他们或许不善言辞，却构思精巧，解决了一个个现场的难题。他们孜孜不倦，从不满足，他们是科技能手:陈永升、谭永超。
陈:请公司副总经理吴远远先生、公司副总工程师文卫平先生为他们颁奖。
他们是节拍的节省者，他们是挖潜的智者，他们更是瓶颈工序的改善者。他们为每一秒的节省而欢欣，他们为每一个动作的节约而喜悦，他们为每班多加一件零件而鼓舞。在他们的身上，正诠释着精益的理念，他们就是产能提升标兵。
梁:获得产能提升标兵奖的是万芸、王其科、熊刚、刘杰、金海峰、万强
他们率先推行精益生产，他们进行程序优化，工序拆分，自我挖潜，将产量从9000件提到10000件。这次提速，所带来是阀芯产量的全面飞越，为公司阀芯能产300万件打下坚实的基础。他们是产能提升先进集体，机二车间阀套线。
阿基米德说:“给我一个支点、我就能举起地球!”而恒隆的员工说:给我一个平台，我们就能发挥无穷的新创思维。是的，精益改善给了大家这一个展示自我的平台，每一件提案都闪耀着智慧之光。而他们是这些提案的佼佼者，获得提案成果奖的项目是:t45油缸支架后焊渣去除方式的改善项目、齿条精切槽采用成型切槽刀项目、通用装内球节夹具的运用项目、交换机防雷措施项目、ckd件入库流程改善项目。
梁:请获奖项目代表上台领奖，请研究院副院长范辉先生为他们颁奖。
他们通过充分策划，周密运作，认真实施，细致总结，他们完成了一个又一个项目，这些项目的达成，或回顾了企业的求索发展之路，鼓舞恒隆人的士气，或改善了某个领域，或者是降低了成本，等等，但这些项目，记录着恒隆成长的历史，为企业的发展烙下永久的印记。我们授于他们优秀项目奖。
“质量至上，现场第一”， 这八个字如何用行动来诠释?有这样一群人，他们用项目管理周延缜密的工作方式，以外科手术般精细的手法，治愈了质量的顽疾。这就是拉杆错装防错项目和阀套内油槽质量控制项目。
梁:请获奖项目代表上台领奖，请公司副总工程师文卫平先生为他们颁奖。
许:本轮抽奖环节抽奖规则是:由台下4名员工随机进行抽奖，在我们的抽奖箱中抽出入场劵副劵，与副劵号码相同即为中奖。
杨:接下来，我们要在员工席中寻找4位幸运使者，有哪位员工愿意上台来抽奖的，请举手，上台来的都有纪念品哦!(抽奖过程)
杨:中奖副劵号码是 ，请中奖员工上台领取奖品。谢谢大家的参与!
他们来自不同的岗位。他们中的每一个人都秉承着恒隆人的优点，他们坚忍不拔，他们克已奉公，他们兢兢业业，任劳任怨。他们都在自己的岗位上释放出美丽的光环，播撒着动人的芳香。他们就是我们的优秀员工。
梁:获得优秀员工奖的是:王勇、汪刚、杨辉、罗毅、罗虎、郑飞、李红星、张生财、陈琳、杨文财、崔亮、刘润霖、孙贤成、伍林、邓勇强、张伟、唐小强、沈春梅、姚奇、乔明、高华武、马涛、李拥军、王明霞、沈妮娅、李小华、陈丽、蔡鑫
陈:请公司副总经理吴远远先生、公司副总经理肖志高先生为优秀员工颁奖。
他们是班组的带头人，是最基层的管理者，他们是班组的核心，是部门与员工之间的桥梁。他们就是优秀班组长:郝杰、赵丹、余锴、任海华、田春
有这样一个集体，他们驾驭着质量、安全、交期、成本四驾马车，不断的自我超越，从09年的月产16万，到__年的月产20万，从去年全年160万台套到今年的220万。每一次跨越，都凝聚他们的智慧。他们不停的创造着恒隆人的记录，又一次次打破自己创造的记录。他们有一个共同的信念:客户的需要，就是他们的责任。这个先进的集体就是生产计划部。
他们或是生产线、或是检验站、或是商务处。他们恪守着自己的职责，他们的团队每个人都燃烧自我，为团队带来光与热。正是因为有了这些优秀的团队，我们的工作才一步步向前!他们是优秀班组:机二车间扭杆线、总成装配三线、油管生产线、质管部机加检验站、销售部西南商务处。
他是一位车间主任，他对自己的员工、设备如数家珍。他熟悉每一道工序，读懂每一名员工。他认真做事，低调做人，高调进取。在他的带领下，团队中总裁特别奖领了一份又一份，抓安全、促质量、提产能、降成本，手手都过硬。他就是优秀管理奖获得者:刘道宏。
梁:有请公司总经理夏义军先生为他们颁奖。祝贺他们!
陈:谢谢夏总!下面，有请总装车间的陈琳代表__年年度的获奖先进发表感言，大家欢迎!
梁:谢谢陈琳!过去的一年，我们不仅在市场上、在工作中取得了骄人的业绩，恒隆人的生活同样多姿多彩。
许:本轮抽奖环节抽奖规则是:由台下员工随机进行抽奖，转动转盘，指针停止后所指的数字，即为中奖尾数，请大家核对入场卷位数，尾数相同的即为中奖，中奖后请于会后评卷领奖。
杨:接下来，我们要在员工席中寻找这位幸运使者，有哪位员工愿意上台来抽奖的，请举手，上台来的都有纪念品哦!(抽奖过程)
张:中奖尾数是 ，请中奖员工会后凭中奖卷领取奖品。谢谢大家的参与!
杨:各位员工，请大家保持住激动的心情，我们的抽奖环节仍然继续，接下来我们将抽取今天的二等奖3名。
许:本轮抽奖环节抽奖规则是:由优秀员工代表 在我们的抽奖箱中抽出3张入场劵副劵，与副劵号码相同即为中奖。
杨:接下来，我们有请优秀员工代表 ，上台来抽奖(抽奖过程)
杨:各位，还要继续抽奖吗? 有些员工嗓子都喊哑了， 还是先休息会吧!让我们先听一首好听的歌曲，接着再抽奖吧!请欣赏歌曲(突然的自我)。
杨:好不好听啊! 要不要再来一首啊!?呵呵!是要听歌还是要抽奖啊?!还是抽奖好啊!接下来我们继续抽奖。
许:本轮抽奖环节抽奖规则是:由先进集体代表 在我们的抽奖箱中抽出2张入场劵副劵，与副劵号码相同即为中奖。
张:中奖副劵号码是 ，请中奖员工上台领取奖品(颁奖过程)。
杨:__年我们得到了许多，我们也失去了许多，回顾__年，我们有过高兴，也有过失落，展望__年，我们拥有更多的是希望，请看大屏幕!
杨:获得特等奖中奖副劵号码是 ，请中奖员工上台领取奖品(颁奖过程)。
杨:让我们激动的心情稍作平息，先欣赏一首好听的歌曲《快乐你懂的》。
杨:各位员工，请大家起立，让我们以热烈的掌声欢迎集团领导及各专业公司优秀员工代表入场。
杨:今天我们有幸邀请到了集团总裁吴其洲先生，我想吴总今天肯定给大家带来了大的惊喜，有请吴总上台为我们揭晓今天的“总裁年度特别大奖”。
杨:谢谢吴总，奖品我们已经知道了，花落谁家呢?有请集团领导谢总、夏总、肖总、韩总、姚总上台为我们抽奖。(抽奖过程)
张:请谢总、夏总、肖总、韩总、姚总每人我们抽取2个号码球。
杨:谢谢各位领导，我们今天的“总裁年度特别大奖”10位已经抽取，激动人心的时刻到来 ，有请吴总在这10个球中先抽取5个二等奖同时为我们开奖。
张:获得今天总裁特别大奖二等奖的是 ，请五位员工上台领奖。
张:今天集团公司的领导为我们带来惊喜的同时，也为我们带来了好看的舞蹈，请欣赏舞蹈《龙船调》
杨:接下来，再次有请吴总为我们揭晓今天的总裁特别奖1等奖获得者。
杨:吴总，今天我们现场的气氛是一浪高过一浪，好像大家到现在为止也意犹未尽啊，既然吴总今天来到了我们现场，我想我们员工也有很多新年愿望想对吴总说，大家说说，新年都有些什么愿望啊(向希望加工资方向引导)，呵呵，大家都希望加工资啊!
杨:感谢吴总，让我们大家一起期待充满希望的__年吧!
