共青团宣传工作讲话稿3篇(青年引领，文化传承：共青团宣传工作讲话)

本文是一份关于共青团的宣传工作讲话稿。共青团是中国共产党领导下的先进青年组织，在宣传教育、青年思想引导、社会服务等方面发挥着重要作用。本讲话稿旨在促进共青团宣传工作的深入开展，帮助广大青年更好地理解和参与社会进步事业。

第1篇

非常高兴到南通参加长航局共青团工作会暨青年引航工程推进会。首先，我代表长航局党委、行政向大会的召开表示热烈的祝贺！向各位领导的到来，尤其是团省委吴书记、罗部长专程到南通来指导我们会议工作，表示衷心的感谢！

刚才吴书记的讲话，非常重要。首先对我们长航系统共青团工作给予了充分的肯定，同时，对整个共青团整体的工作思路、工作要点进行了传达。是指导我们寻找差距，做好青年工作的重要举措，我认为非常重要。对我们下一步的工作，提出了有针对性的指导意见和要求，我们一定要结合实际，很好地贯彻落实。

在这次会上，胡其红书记代表局党委宣读了进一步加强新形势下基层党建带团建工作的意见，这个意见非常重要，希望大家很好地贯彻落实。罗军书记的工作报告也作得非常的务实、条理清晰、充满激情、主题鲜明。本次会议的主题鲜明、内容丰富、安排紧凑。长江海事局之杰书记很重视，亲自支持，引航中心会务工作安排周密，为会议取得圆满成功创造了很好的条件。这次会议各级领导高度重视，系统各单位的党委书记、负责人、分管领导都参加了会议，各大代表处的代表、行业的专家都到了会。特别值得一提的是，以姚泽炎劳模、郑启湘劳模为代表的行业楷模、优秀导师出席会议并介绍了青年引航工程师徒结对精彩的经验。在此，我提议对各位领导、各位劳模、各位专家对共青团工作的这份厚爱、支持、关心用热烈的掌声表示感谢！2011年，长航局系统共青团工作围绕中心，服务大局，取得了显著成绩，亮点纷呈，涌现了一大批先进典型，连续两年获得湖北省共青团工作先进单位，值得充分肯定。我的印象特别深的有这么几个：一是长江引航中心江阴引航站、武汉航道局荆桥航道基地等5个青年集体荣获了全国青年文明号，陈碧清荣获“全国优秀青年志愿者”称号、湖北省首届十大志愿服务贡献奖，八百里皖江一帆风顺等青年集体荣获了省级青年文明号，杨磊在全国青年职业技能大赛中获得佳绩，被授予湖北省行业技能大师和杰出青年岗位能手，一大批先进青年集体和先进青年竞相涌现。二是各单位认真贯彻落实长航局党委《关于进一步加强新形势下长航局系统共青团和青年工作的意见》精神，取得了新的成绩，比如在团的阵地建设、团干培养、服务青年方面提供了坚强保障。我很高兴地看到，我们各级团组织越来越健全、越来越完善，综合能力越来越强，选任书记（副书记）都是按照要求、级别配备，编制的人员、经费都很到位，措施到位、推动有力；精心打造青年引航工程品牌，从试点到推广到实现全覆盖，建立了有效的工作机制，我们这次会议在南通召开，实际上也是一个现场经验交流会，姚劳模、郑劳模介绍经验。姚劳模就是南通引航站的高级引航员，全国响当当的先进劳模、先进典型，他介绍的经验值得我们很好地宣传、学习和借鉴。在南通引航站有一段佳话：姚劳模的师傅阮国兴站长是江苏省劳模，名师出高徒，省劳模带出了一个全国劳模；姚劳模也带出了劳模，名叫方剑波，年轻有为，是我们长航第二届十大杰出青年，也是全国青年岗位能手；方剑波现在带徒弟，也是“名师出高徒”；至少是三代劳模带高徒，出成绩、出经验、出人才，我们都要到现场去看看。三是“弘扬劳模精神、深化创先争优、推进科学发展”长航系统青年演讲比赛和“情系大江、缘定长航”长江儿女集体婚典取得圆满成功；积极参与长航系统“万里长江党旗红”系列活动，我们青年走在前面；组织开展了“奋力创先争优、长航青年在行动”、“新长航、新青年、新跨越”等主题教育，充分发挥了共青团突击队和生力军作用，为长江黄金水道建设作出了突出贡献。

希望长航共青团再接再厉，围绕中心，服务大局，服务青年，按照吴书记强调的“两个全覆盖”，带领全行业青年立足岗位、建功立业，作出新的贡献、新的业绩。我想，下面我要着重强调“四句话”，强调四个方面的意见。

长航系统的共青团组织、全体青年要紧紧围绕中心，“高举团旗紧跟党”，深入开展“建团九十年，喜迎十八大，建功促跨越”系列活动，努力做到在政治上更坚定、工作上更活跃、作用发挥上更明显、更值得全体青年信赖。

一是坚持党建带团建。根据当前形势和发展的要求，把党建和团建很好地结合，相互推进、相互促进，更重要的是党建要带动团建，强调一个“带”、强调一个“建”。注意发挥好党建的示范引领作用，基层的党委、党支部示范引领，使团建与党建紧密结合，在内容上、在形式上都可以紧密互动、良性发展，注意及时总结党建带团建的一些经验、成果，形成党团共建、群团共建、推动科学发展的长效机制。二要服务中心工作。围绕中心不偏离、服务大局不转移、促进发展不动摇。建团90年之际，搞好基层团组织建设，搞好服务青年、凝聚青年、领导青年、教育青年的工作。以“建团九十年、喜迎十八大、建功促跨越”为契机，开展好活动，完善基层组织体系、建设学习型团组织。我们的活动要与长航特色的品牌建设结合起来，特别要与以“唱响长江之歌、提高服务水平、展示行业形象”为主题的第十六届“文明窗口月”活动结合起来，发挥好党的助手和后备军作用，积极参与“万里长江党旗红”党建工程，开展好演讲比赛、诗歌朗诵、摄影比赛、体育竞赛、素质拓展等青年人喜闻乐见的形式的活动，增进青年对党、对共青团、对长江航运事业的热爱之情，掀起团建工作的新高潮。

三要突出典型示范。在“建团90周年”之际，集中表彰宣传一批长江航运的先进青年典型，十佳团组织、十佳团干，结合长航第四届“十大杰出人物”、“十大杰出青年”评选，立足岗位、建功立业，充分发挥好长航“双十杰”的作用，做好工作。

总而言之，就是要“高举团旗紧跟党”。高举团旗就是要发挥我们全行业各级团组织的作用，覆盖全体青年，开展卓有成效的活动，常抓不懈；团旗要高高飘扬，活动要有声有色，服务青年要创新务实、取得实效，紧跟党委行政的要求，各项活动和工作都有声有色地开展好。第二句话：智创卓越勇担当

当前，我们整个长江航运面临的形势，用一句话来说，就是：长江航运大建设大发展的春天已经来临。在这个大好的季节里，我们共青团、我们全体青年应该是大有可为的！一定要抢抓发展机遇，把握时代脉搏，立足工作岗位，加强自身修养，提升综合素质，为黄金水道的建设发展、为长江航运的跨越发展献出我们的青春智慧和力量。青年人一定要追求卓越。不管在哪个岗位、哪个专业、哪个单位，都要追求卓越，勇创一流。怎么样才能够追求卓越？三月份，我在南京航道局调研的时候，他们有个提法很好！就是追求卓越，智创卓越！青年人，我觉得有知识、有功底、讲学习、进步快。提升综合素质，在有知识的基础上，要不断地创新。智创卓越，在这一点上，姚劳模和郑劳模可我们很多的启迪：怎么样追求卓越？怎么样创一流？

第2篇

2012年共青团宣传工作的总体思路是：深入贯彻省委、团中央决策部署和团省委十二届五次全体（扩大）会议精神，坚持以引导青年为根本，以弘扬社会主义核心价值体系为主线，以开展“青春湖北”青年文化建设年活动为抓手，围绕青年思想引领、文化建设和舆论宣传，深入推进分类引导工作，积极构建共青团大宣传格局，加强共青团宣传工作平台、品牌、制度、队伍建设，推动宣传思想文化工作创新发展，为团的事业科学发展、跨越式发展作出积极贡献。

一、全面深化青少年思想引导工作，筑牢青少年共同奋斗的思想基??

1.深化青少年理想信念教育。围绕迎接党的十八大和纪念中国共青团成立90周年，开展“建团90年·喜迎十八大·建功促跨越”主题实践活动。深入推进青少年理想信念教育、党史团史教育和形势政策教育，在全省青少年中广泛开展“我与祖国共奋进”、“学党史、知党情、跟党走”、“红领巾心向党”和“劳动·创造·奋斗”青少年励志教育等活动，坚持不懈地用社会主义核心价值体系教育青少年，坚定广大青少年跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

2.抓好青年理论武装工作。深化“青年马克思主义者培养工程”，坚持以团干部、大学生和各条战线的青年骨干为重点，不断探索新载体和新方式，通过举办理论培训班、研讨会、报告会和社会实践等形式，抓好团的思想理论建设。深化青年学理论活动，办好荆楚英才学校，举办全省共青团理论骨干培训班；充分发挥理论骨干的示范带动作用，培养一批政治坚定、业务过硬、素质全面的青年马克思主义者。

3.深入推进分类引导青年工作。认真总结首批基层团组织开展《青年思想引导大纲》转化工作的好经验、好做法，收集、整理《大纲》转化优秀案例，固化工作成果、推广工作经验。指导、推动第二批、第三批基层团组织开展《大纲》转化和运用工作，推动全省所有高校、国有及国有控股企业、非公有制企业以及县级团组织完成《大纲》转化任务，第二批转化工作时间为2012年3至6月底，第三批转化工作时间为7至11月底。

4.广泛深入开展学雷锋活动。开展“雷锋精神与时代同行”学习教育活动，组织动员各级团组织深入农村、社区、学校、机关企事业单位和各类青少年群体，通过报告会、座谈会、研讨会、专题展览以及看雷锋电影、唱雷锋歌曲、读雷锋书籍、创雷锋作品等形式，学习宣传雷锋精神。充分发挥各类媒体作用，开设报刊专栏、网络专题，深入报道各地学雷锋活动的生动实践，选树、宣传一批可亲、可敬、可学的新时期雷锋式青年先进个人和先进集体，营造学雷锋活动的强大声势和浓厚氛围。打造品牌，完善机制，推动学雷锋活动深入持久开展。

二、全面推进“青春给力”青年文化建设年活动，丰富青年精神文化生活

5.开展“青年书香号”创建活动。围绕“激情跨越，构建支点”阅读主题，在全省青年和青年集体中开展争创“青年书香号”活动。积极探索阅读活动规律，推广新型阅读方式，推动形成“读书好，好读书，读好书”的良好风尚。树立阅读典型，促进阅读成果转化，提升青年的精神区位和知识水平，为打造湖北精神高地，实现经济社会跨越式发展提供精神动力和智力支持。

6.深入开展各类青年文化活动。开展纪念建团90周年文化展演活动，通过艺术的表现形式，回顾团的历史，提振青年精神，激发广大青年围绕支点战略、一元多层发展战略贡献青春、智慧和力量。开展“发现荆楚·青年文化之旅”主题活动，在寻访体验荆楚文明和荆楚文化过程中，不断增强青年的自豪感、归属感和跨越式发展的自信心。深入开展湖北青年相亲文化节、乡村青年文化节、大学生社团文化节、中学生校园文化节、少先队文化月、志愿者文化艺术节等品牌活动，进一步活跃青年文化，引领青年时尚潮流。

7.积极推进青年文化建设。充分发挥文化育人功能，引导青少年树立健康、文明的学习生活方式。推出一批青年文化精品。联合相关单位，面向青年发布推荐一批优秀的图书、影视、歌曲、动漫、游戏等文化产品，以实物展览或网上展览的方式举办青少年新媒体和文化展览交流活动。争取有关方面支持，创作有利于青少年健康成长的文化产品。广泛动员青年积极参与文化建设，以文化名人和有所专长的青年为骨干，组建文化志愿者队伍，走进学校、农村、社区和企业，弘扬优秀传统文化、传播当代文化精品，以先进的文化引领青少年健康成长。

三、全面加强团的新闻宣传工作，扩大共青团和青少年工作社会影响

8.加强团属宣传舆论阵地建设。切实做好《中国青年报》、《中国青年》等团属报刊的征订发行工作，充分利用团内报刊宣传我省各级共青团和青年工作。加强与各新闻媒体的联系与合作，不断扩大共青团和青少年工作的社会影响，与湖北日报传媒集团构建战略合作关系，共同办好《炫酷青春》等周刊，打造品牌活动和传播精品，把握传媒舆论引导主动权。加强青年文化传媒协会、高校青年传媒协会、共青团新闻中心等平台建设。抓好团的新闻宣传工作队伍建设和团组织新闻发言人、青年意见领袖的培养工作，选拔培养一批大学生新闻骨干，组建大学生记者团。建立青少年舆情监测、研判和反应机制，抓好青少年舆情思想研究。选树、宣传一批先进青年典型，发挥榜样的示范作用。

9.深入推进学习运用新媒体工作。加强团属重点网站建设，建设网络青年频道，推进学校“红网工程”，创办青年手机报，加快建设新媒体工作平台。充分运用微博、微信、msn、qq等网络工具，开展联系、服务和引导青年的工作。开展“县县开博”活动，依托中国青年网和腾讯、新浪微博等，在全省各级团组织

和团干部中建立微博，建设“青春湖北”微博圈，加强微博主题策划和内容建设，强化青年舆论引导，推动共青团运用新媒体引导青年工作的良性发展。

四、稳步推进青少年社会教育工作，巩固团属青少年活动阵地

10.开展全省青少年宫主要负责人学习交流活动，吸收借鉴兄弟省市青少年活动阵地在基础建设、内部管理、改革发展等方面的成功经验，推进我省青少年宫事业不断发展。开展全省青少年社会教育研究，推出一批理论成果。推进湖北省青少年空间项目等青少年活动阵地建设，服务青少年多样化需求。

第3篇

抓好作风建设，打造有为团队，扎实推进学校共青团工作

所谓作风，指的是思想上、工作上和生活上表现出来的态度、行为（这是《现代汉语词典》对 “作风”一词所作的解释）。作风一般包括五个方面：思想作风、工作作风、学风、生活作风、领导作风。

相对于学风、工作作风、生活作风、领导作风等，思想作风具有前提性、基础性、根本性、支配性。思想作风是作风的核心，工作作风、生活作风等往往是由思想作风决定的；而工作作风、生活作风则往往是思想作风的具体表现，一个人的思想作风如何，往往是从他的工作作风和生活作风等方面反映出来的。因此，我们说要转变作风，首要的是转变思想作风。所谓思想作风，是指人们在一定的世界观指导下，在社会生活中所表现出的人生态度、行为方式和精神风貌的总和。思想作风，也是人们在思维方式和思想观念上表现出来的基本取向、风格和特点。

（二）作风建设是一个班子、一个团队、一个单位最重要的、也是必须要抓的建设之一，从上到下，各级领导都给予了高度重视。

1、国家：党的十五届六中全会，制定了《加强和改进党的作风建设》，提出了“八个坚持”“八个反对”；党的群众路线教育实践活动，提出了要加强作风建设，关键是要反对“四风”（形式主义、官僚主义、享乐主义、萎靡之风）。

2、学校：提出了干部作风建设的要求（学习、合作、务实、负责），主要是学风和工作作风。

1.学校在2009年下发《关于加强干部作风建设的实施意见》（甬红党〔2009〕25号），提出了“六要六不要”（要顾全大局，不要本位主义；要学习创新，不要因循守旧；要沟通合作，不要自行其是；要真抓实干，不要假大虚空；要勇于负责，不要推诿搪塞；要艰苦创业，不要铺张浪费）和“学习、合作、务实、负责”四项内容。

2.学校在2010年召开了以“师德师风建设”为主题的第七届思想政治教育工作研讨会。 3.学校在2011年10月印发《宁波大红鹰学院职能部门及其工作人员“转变工作作风，提升业务能力，提高工作效率”活动实施方案》（甬红院〔2011〕58号），在2012年1月开展了以“转变工作作风，提升业务能力，提高工作效率，提高领导者素养”为主题的二级学院领导班子民主生活会。

4.学校又将2013年作为了“作风建设年”，开展了以“作风建设”为主题的第十届思政研讨会。

5.学校在2014年7月下发了《关于开展“师德师风标准”大讨论系列活动的通知》，将“忠诚、敬业、师表”的师德要求与“正德、精业、厚生”的教风和“崇实、尚新、融合”的校风融合在一起，提出了“立师德、正师风、树师表、铸师魂”的活动要求，下半年还要开展师德师风建设的第十一届思政研讨会。

年8月3日学生工作领导小组会议上又有林书记关于“作风建设”的重要讲话。

3、学工团队：提出了“靠得住、作风正、能力强”的要求。

（三）作风建设尤其是思想作风建设是青年共青团干部首先要解决的问题，必须引起高度重视，并予以解决。

我们在工作中发现了很多问题，都和作风尤其是思想作风问题有关，思想作风建设依旧是我们的薄弱环节。因思想作风建设有它特定的难度，一是看不见摸不着比较务虚，二是标准比较模糊，三是抓的还不够多，总是还是比较薄弱，还属于我们新时期青年共青团干部团队作风建设中的“短板”（这与我们的成长环境有关，也与我们团队年轻有关）。这个“短板”问题在我们具体工作中有比较多的体现，思想作风出了问题，会影响到我们的队伍建设，影响到我们的工作质量，影响我们团队在学校的形象（学校教育精神，共青团干部理应…）。

当前，社会发展面临着新环境、新机遇、新挑战，需要共青团有新思路、新措施、新办法，更需要青年人有新思想、新目标、新作为。毛泽东同志曾指出：“青年的主要任务是学习。”广大团干部必须深刻理解这些教诲的精神内涵并付诸实践。始终把学习作为第一要务

在座的各位或多或少地存在“本领不强、能力不够、经验不足”的问题。针对这些问题，只有勤于学习、善于学习，才能不断厚实知识功底，提高实践能力，提升综合素质。

作为共青团的干部，要主动适应学校跨越式发展的新形势，围绕学校中心工作开展各项活动，使学校工作通过共青团的平台落地生根，做到学用结合、学以致用，善于用学到的理论指导实际工作，解决实际问题。

1、沟通是一门技术也是一门艺术，需要在实践中体会。沟通的重要意义

2、这里讲的沟通，我们重点说的是要学会上下沟通和左右沟通。对上，要多请示多汇报，这样才能读谱靠谱（请示和汇报工作是义务，要养成主动汇报工作进度的习惯。汇报大型活动重要工作进程、思想状况、工作建议）；对下（学生干部、广大），布置任务背景目的要求要清楚，要关心他们，要与多交流，要多了解问题，多听取意见和建议，多抓落实；对左右（学院内部，加强与学工办主任、教务办的沟通，团委书记之间保持沟通和联系，以提升工作效率、质量和水平，如学生公寓管理中心）。

经常有人说共青团工作是做上位的，我的理解可能是因为一是解决的思想层面问题，对青年学生人生观、价值观、世界观的教育，社会主义核心价值观的教育；二也可能是我们在工作中让人感觉到我们做了指挥官，挥挥手动动嘴…

问几个“w”，我是谁？ 团委书记不是学生官，学生友，切忌有官位意识，不只做指挥官

多思考，共青团不是活动团，所有的活动只是一种平台一种载体，围绕目标，使学校工作通过我们的作用落地生根。

怎么做？创新平台、创新载体、创新机制，多思考学校需要我们做什么、什么是学生喜欢的，这样做会产生什么效果？

两个作为：一是在学校、学院工作中有作为；二是在服务青年成长中有作为。思考：是否承担得起学校给予的期望（压力转化为动力，不辜负）

“党有号召，团有行动”,这是我们团的光荣传统。积极响应党的号召，充分发扬谦虚谨慎、不骄不躁、脚踏实地、埋头苦干的优良作风，引导好青年、教育好青年、组织好青年，团干义不容辞。团的干部要发扬优势，发挥好先锋模范作用，努力成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。成为广大师生的典范，在团员青年中作出表率，力争共青团工作的领头羊。

（二）慈不带兵严管理 推进学校共青团工作改革创新，关键在人，关键在广大团学干部和学生骨干。抓好各级各类学生干部、学生骨干队伍建设，提升广大学生干部的综合素质、公众形象、确立他们的领导地位，这样才能提升团学组织的领导力、公信力，才能发挥基层团组织活力（严格要求身边的学生干部）。

（一）贯彻落实要“快”。要认真学习领会，深刻理解、全面领会本次会议以及学校给予共青团各项工作任务和要求，抓住关键，找准方向。要切实增强紧迫感和责任感，要结合学院工作实际以及学年工作实际，找准工作结合点和切入点，强化工作措施，加大工作力度，全力促进工作落实。

（二）推进工作要“实”。要科学设计工作项目，细化分解目标责任，做到件件有安排、事事有着落。要精细过程管理，坚持不懈地把各项工作做深做透，加强各个层面团工作的职能发挥。

（三）破解难题要“深”。要敢于破解难题，认真梳理总结以往工作的措施、成效和经验、教训，找准当前工作中存在的主要问题和薄弱环节（如如何做好公寓文化建设；提升支部这一最基本“细胞”的活力。），树立攻坚克难的信心，勇于迎接挑战，下最大决心、花最大力气推动工作取得新进展。要勇于创新，紧密结合各地实际情况，针对青年群体新的聚集、交流、传播方式，积极拓展思路，创新方式方法。要注重融会贯通，抓住牵一发动全身的重点工作，既统筹推进，又突出重点，把各种力量和资源引导到重点项目上来，力求取得事半功倍的工作成效。