企业军训心得集合7篇(企业军训:挑战、成长与收获)

企业军训是一项促进员工团队合作和集体荣誉感的有效方式。在这次集结训练中,许多企业都收获了很多,他们在这个过程中学会了应对挑战、增强纪律性、强化团队凝聚力。下面是一些企业的军训心得体会,感受企业军训的意义。

企业军训心得集合7篇

第1篇

为了进一步增强企业团队凝聚力,加强员工之间的有效沟通与相互了解,提高员工吃苦耐劳精神、优良的战斗作风以及组织纪律性,不断提高企业员工的素质,打造一支团结协作勇于开拓的企业团队,在6月9日公司组织开展了为期5天时间的员工军训。

每年的年底都要组织员工开展军训,已经形成了公司建设企业文化、打造一流团队的一项重要内容与必修课程之一。今年员工的军训,采取封闭式的管理训练方法,要求所有员工参加训练,不论职位、不论年龄,时间为每天上午8点到下午6点,为期5天时间的训练中,内容以队列训练为主,参加军训的员工们以饱满的精神状态投入到各项军训之中。通过开展本次活动,使员工们真切的感受到了军人的那种敢于吃苦、团结协作、勇于拼搏的良好作风与员工整体素质,增强了战胜困难、自我超越的'本领。而且进一步增强了团队凝聚力和执行力,为公司超额完成全年计划生产任务提供了纪律保证。

集团公司董事长发表了动员讲话,指出:军训的目的是培养员工良好的行为习惯、增强自我约束能力和团队合作意识,进一步树立严谨细致、吃苦耐劳、迎难而上的工作作风,促进工作更好发展。不积滴水,无以成江海。没有我们每个人的努力,就不可能有一个完整的,高质量的方队。训练的每一个动作,都让我深深地体会到了团结的力量,合作的力量,以及团队精神的重要性。

此次军训活动,既磨练了参训职工的意志品质,提高了克服困难的能力,还培养了员工团结协作、奋发向上的团队精神。深刻认识到纪律观念和大局意识在整个执行力中的重要性,对公司精神及企业目标的认知上升到一个新的高度,认为秩序化、标准化、规范化将转化为企业的战斗力。

让我们在今后的工作中真正形成一个好的作风、好的团队精英得以充分的体现。

企业军训心得集合8篇

第2篇

企业的成败兴衰也要取决于这支团队的战斗力。当今时代,我们追求的不再是个人英雄主义,而是团队的整体实力,企业的军训无疑是铸就一支优秀团队的有效手段。

众所周知,军队有严格的纪律,军人有钢铁般的意志,所以才使军队步调一致,铸就了钢铁长城。企业不是军队,但企业是一个团队,同样需要钢铁般的意志!

俗话说:军人以服从命令为天职。那么一个企业又何尝不应该这样,企业再好的决策,再好的经营理念,如果没有强有力的执行也永远是空谈。一个企业有高效的执行力,就可以很快的将企业的决策落到实处。

“站军姿”、“向左转、向右转”、“行进立定”、这些具体训练项目,给予我很多启示。“站军姿”,不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”展现的是我们的'团队作战意识,一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标,做好工作。“向左转、向右转”,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合好,才能收到最好的效果。

“稍息、立正”是一个军人最基本的东西,也是我们在军训中做得最多的动作。军训给我们讲述了一个做人最基本的道理,那就是要守规则,接受约束。细想一下,现实生活中,就是这样的。在家有家规,在单位有制度,在社会上有国家的法律。你若违反了这些规则,

你将受到惩罚和制裁。所以不论我们处在什么地位,从事什么工作,都应该养成自觉遵守规则,自觉接受约束的习惯,决不能马马虎虎,更不能视规则于不顾。

通过军训让我收获良多,感慨颇深。其实,一个人的年龄并不是工作和生活的障碍,好的心态才是工作的动力和源泉。军训,让我感悟到,如何去面对生活和工作,如何用智慧去工作,为热力公司贡献自己的一份力量。

第3篇

七天的时光很快就过去了,短暂而又漫长。成为生活中一次难忘的经历。这次公司集体举行的培训 ,总体包括两部分:三天的军事化管理培训和四天的拓展训练。 每一个经历甚至细节都历历在目。下面我从个人·公司以及友谊三个方面谈谈本人此次的体会。

对自己来说,我觉得这不仅仅是一次经历而且是一次历练甚至是个人思想和素质的一次升华。三天的军训中我记忆最深的一句话就是“令必行,禁必止”。这让我彻底体会到了军人严明的纪律,自律的作风。让我意识到自己自由散漫的行事风格应该得到彻底的改变。军训不仅从心理上更能从身体上提升自己。还记得那晚十点和两点的两次紧急拉练。我是一瘸一拐跑完10公里的。这让我觉得现实生活中所谓的吃苦根本不算什么,应该以一种更加积极的态度面对生活中的困难。经过七天的训练我微妙的感觉到自己的身体素质产生了变化,变得越来越好。

我认为,对于整个公司来说,这七天的培训不仅让大家获得了许多营销方面的知识,更增加了公司的凝聚力和集体荣誉感。“生死电网”.“信任背摔”.“雷区取水”.“毕业墙”这几个项目都是需要团队每一个成员集体参与献智献策协同努力才能完成的项目。这就要求我们每一个人必须有强烈的集体荣誉感,相互信任,团结互助。这在无形中促进了公司凝聚力的形成。

军训是提升执行力的一个有效途径,是亲身体会学习军队兵令如山倒的执行力、严明的纪律和吃苦耐劳的精神,以及自身意志磨练是个极好的锻炼。军队讲团结,讲协作,讲奉献,守规矩,讲服从的优良传统通过这次军训的洗礼,深深地扎根于我心中。打造一个企业的超强执行力,才能使得其迈向辉煌的基石。一个企业即使有再好的决策,再好的经营理念,一旦没有强有力的执行是空谈,而高效的执行力,就可以很快的将企业的决策落到实处,这是我从军训得到的最真实的感悟。

我作为基层管理的车队长,执行力与团队精神,对于我而言是重中之重。没有执行力,就没有竞争力;没有团队精神,一切也是空谈。个人英雄主义时代渐行渐远,团队的合作已成为到达成功彼岸的捷径,打造具有卓越执行力的团队,势在必行。作为队长,自身的奉献精神,团队合作精神,驾驶员的群体团队合作精神,都在于我的执行能力。我必须明白自身位置直接起到的是承上启下的一个作用,我必须严于律己、言传身教才能使领导认可,才能得到自己的管理团队,驾驶员成员信服。三天,严明的纪律,严格的要求,紧张的节奏,以及辛苦的训练。让我感触至深的就是"严"。军队的严谨让我明白,对待工作:从严管理、从严要求,及时严格的排查安全隐患,严谨的.提高紧惕,那么就能克服安全上的麻痹思想和隐患漏洞。而这正是安全之所需。“严是爱,松是害”是安全警语,是对我自己,也是对公司,对车队,对驾驶员负责任的自身态度。严格的管理、严密的防范、严整的排查。从严管理是我作为队长应尽的职责,(强责任,反违章,除隐患,保安全)一丝也不能懈怠。

通过这次军训,在今后的工作中,我将以军人的要求为目标,讲奉献,讲团队,负责任,严于律己,服从命令。以更好的精神面貌投入到工作当中,为企业创建新的辉煌。做一名合格的员工,一个称职的队长。

认识到自己的管理带团队的能力, 团队凝聚力问题,还有对做事情的两种态度不同,结果就会不同, 一个领导人如果想要别人心甘情愿跟你,那么肯定是要有足够的能力来带他们。 同时对于服从两个字,想让自己的代理听自己的,首先自己要学会听公司的,服从公司安排。 自我管理不好,没有资格去带别人。

特训过后好在哪里:让我和跟着去特训营的小伙伴都认识到自己的哪些不足,哪些需要改,自己团队的凝聚力也比原来好一些。

有哪里不好需要改正: 带团队管理团队是我最大的问题, 管理,以及给代理商多上课, 学会去督促大家, 自己教她是一回事,督促她又是另一回事。

喜欢这种训练,虽然有些累,但是能学习,能充电我就不怕。——陈兰兰(扭妈团队)

经过这几天的培训,发现我这种品质的人,不成功是必然的,因为我完全不具备一个团队领袖应有的品质!

特训过后,我知道,做为领袖是以行动与精神引领团队成员的!你的素质决定了你团队的素质!

除了身体力行,还应有更多的担当,而不是推卸责任与逃避!团队里任何一个成员出现问题,都是管理者管理不当导致的!一个好的管理者懂得扬长避短,人尽其用,人尽其才!

至于我自己,需要改善的太多太多,我想先从“魂”的十四项做起!因为里面说的每一项我都中招了!不改就只能认输!把自己团队成员送给别人,让她们有更好的发展,前提是我已经全命以赴了,还做不好!

第三点:我认识得特别深刻的是--人的潜能是无限大的,只是你从来不知道,也从来没去尝试过!(在七天持续地推后觉得马上要垮的情况下坚持完成军训甚至团队展示演练到夜里3点!其实,我不是所有人眼里的弱者,我要揭掉这个标签!)

基于以上认识,我需要做的只有一点---完善自己!狼的团队是狼带出来的,不是猪带出来的。

第4篇

我很荣幸的参加了台州龙文教育的军事拓展训练。通过本次活动,我不仅锻炼了自己,考验自己不肯放弃的精神及团队精神,还从各个活动项目中受益匪浅,感想良多。

这次拓展活动中,每个项目都是团队项目,不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队得成功,只有各个团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成团队的目标。

我们成立了“刀锋队”,虽然队员彼此之间不是很了解,但我们通过互相协作,取得了团队第一的好成绩。当《团结就是力量》的歌声响彻天空的时候,我感觉到眼眶湿润了,那种发自内心深处的自豪感油然而生。我相信当时参加的每个人都感到无比骄傲和兴奋。我相信,不管在工作中,还是生活中,只要大家共同努力,肯定能把事情做好。

“报数”这个活动更需要大家的'通力合作。在3秒内报完39个数才能结束。输的那队的队长必需要做规定数量的俯卧撑。一个人是完全不可能完成这个任务的。但是一个团队就有可能完成。刚开始大家都是抱着不可能完成的心态尽力去尝试。在通过无数次的演练,探究中,我们不断改进,终于三个队都圆满完成任务。其中,另外两个队的队长接受了输的惩罚。他们那种不放弃的精神值得我们学习。

“信任背摔”是考验信任的游戏。对于台上的人,最主要的是对台下队友的信任。当人站在台上直挺挺地向后倒下的时候,在台下方的队友会用手托起成一个“人床”把台上摔下的人接住。正是因为对队友的信任,我们才无惧于这场游戏。而对于台下的队友而言,最主要的就是有责任心。承诺体现了一种责任感,当说出自己的承诺时,相当于把自己的人品、公信力、责任心置于公众的考验中。在人的一生中,有一些东西是值得誓死捍卫的虽然只有短短的两天的时间,拓展训练所给予我的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。从这些活动中可以看出,作为一个团队,就必须精诚团结,通力合作,相互配合。但并不是有了团队就万事无忧,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、得力的领导、分工要明确,彼此要信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好,才能达到胜利的彼岸。

此次军事拓展训练通过封闭式训练锤炼台州龙文教育全体教职员工的意志品质,切实增强了团队的凝聚力、向心力、执行力,从而打造一支意志坚强、品质高尚、团结奋进、素质一流的教育服务队伍。

第5篇

为期七天的集中培训结束了。在返回上海的途中,静下心来想想,在这七天的时光中,我们经历了苦和累,快乐和喜悦,沉甸甸的压在我们的心头。在这七天里,我们这些刚入行的菜鸟初步了解到了中国银行作为国家金融事业的重要一份子,他的历史底蕴和组织架构到底是怎样的。

在到达培训地的时候,我其实稍微有些不适应。这次的培训放在了警种学院,整个培训的形式基本上是以“军训+上课”的形式进行的。整个培训期间,完全采用军事化管理,不论吃饭、就寝、上课都需要统一听从指挥。每次吃饭之前都要事先在座位旁站好,等到教官下达“坐下”、“脱帽”、“开饭”等口令后才能开饭。每次吹哨集合时,由于我们的宿舍位于最高的5楼,一路冲下去时大家基本上都已经站好了。之后听着教官们紧张的下达整队的口令,确实能够感受到军队独有的严肃氛围。

这种情况在两天之后有所改变。习惯了每天早起就先把事情收拾的妥当等待集合,习惯了在队列练习时扯着嗓子大声报数,习惯了吃饭时去抢热乎馒头的那种满足。在适应了这种生活后,我们就会发现,这样生活究竟能带给我们哪些好处。

我们也渐渐的明白了人力的老师们组织这次培训的目的。上课是为了让我们了解中行的历史、组织架构,方便以后工作开展;拓展式培训是为了培养我们的团队协作能力、领导力和执行力,同样加强我们对各种突发事件的分析处理能力;最后的军训是加强我们的纪律性,顺便锻炼一下我们的身体。为了让我们这些新入职的员工更快的融入到公司中,老师们的殷切期盼我们深有体会。

总结我们这些天培训的内容,涵盖了中国银行的历史文化、组织架构、规章制度、金融业务、电子银行业务和银行信息安全等多个方面。为了让我们更快适应职场生活,老师们还特意安排了职场礼仪和压力管理等培训课程,指导我们如何与他人有效沟通,如何控制工作的压力。每天的课表排的很满,大家每天起得很早也很累,但是看到来自总行和软件中心的老师门不辞辛苦从市区来到这么远的培训地来给我们上课,大家还是以最饱满的热情报上最热烈的掌声。我相信,在这里,每个人都是学有所获的。

七天的'时间说长不长,转眼就会过去。倒数第二天,在教官的带领下,我们第十中队在大会操中取得了全行第一的好成绩,并荣获了“最佳中队”称号,这是对我们这些天来训练的鼓励和肯定。最后一天,软件中心人力资源部的领导将奖状颁给了我们中队,当时我们的鼓掌声响彻了整个会场。我们坚信,就像在开班式上孟总说的那样,我们定会给中国银行的发展带来新的力量与活力。

最后对这次培训提出两点个人建议:一是希望以后组织军训可以有一名带队医生保证同事们的健康状况;二是希望安排的课表宽松一点,以达到更好地学习效果。

第6篇

从学校毕业走向工作岗位,对于我们每一个人来说,都是人生的一个重要节点,也是一个崭新的起点。而军训作为这个新起点的第一站,好像成了我们成长的证明,从高中到高校到工作,每到一个新的环境就进行一次军训,就像上台阶一样。对自己而言,我觉得这不仅仅是一次经受而且是一次历练甚至是个人思想和素养的一次升华。

每天的立正、稍息、下蹲、摆臂、踏步这些基本动作要我们反复地做着,在军训中,很苦很累,但这是一种人生体验,战胜自我,熬炼意志的最佳良机。心里虽有说不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝晒,皮肤变成黑黝黝的,但这何尝不是一种欢乐,一种更好地朝人生目标前进的士气,更增加了一份完善自我的信念吗?

军训即将结束,以军训为结束的新工作的开头作为标志是极具意义的。铁的纪律是能很好的磨砺一个人的意志和秉性,为以后的工作生活奠定基础,为人生之路奠定基础。虽然将来之路无人知晓,一片迷茫,布满荆棘。但只要我们秉承着自身的信念,面对困难和挫折绝不退缩,就能为自己的将来生活描绘成一幅蓝图。在我们自以为漂亮的光环背后,所要付出的是艰辛、汗水,抑或生命。

为期两天的军训中我记忆最深的感受就是“令必行,禁必止”。这让我彻底体会到了军人严明的纪律,自律的作风。军训不仅从从身体上更能心理上提升自己。军训不但培育人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的顽强意志。古人说“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋苦,饿其体肤”。经过这次的`军训,我的确深有体会这句名言的含义。一分耕耘,一分收获,特殊的面对艰苦的环境时,我们应当顽强,英勇面对,而不是躲避,畏首畏尾。人类只有在苦难中,才能真正熟悉自我。的确如此,军训给了我们这样的机会。使我们熟悉到了自己的缺点与不足,也看清了自己的优点于特长。军训也给了我思索人生的时间,假如一个人正在患病苦难,那么此时他的思想便是最理性的;当这个人面对挑战时,他将无所畏惧,勇往直前。

军训强调列队。先定排头兵,然后以排头兵为基准向前挺进!在企业里也是这样,不过“个头”是指力量和才能,这是一个企业能够正确进展的基础。在德州供电公司,我们为拥有一支优秀的团队而骄傲。作为队员我们需要做的就是以这个排头兵为基准,给自己一个精确的定位,充分发挥自己的学问才能为我们的团队贡献力气。

其二,正确的命令,有效的执行。部队里有句话叫军令如山倒,而且要令行禁止。刚开头队员们的神经有些松散,一个简洁的指令动作都没法统一完成。在贾教官的悉心指导和队员的反复训练下,动作步伐渐渐协调并统一起来。同样一个企业能否有正确的进展路线,首先取决于领导者的决策和令行禁止,指令发生错误直接导致的后果就是整个队列动作的错误,而团队成长的速度需要团队成员共同努力,悉心去呵护。

其三,团结互助。一个水桶的容积不是取决于最长的木板,这是闻名的木桶原理。军训中行进队伍的整齐与否也不取决于动作最标准的队员,有一个队员做错或是动作不精确,都会影响整体效果。的确,就像歌词里唱的那样“团结就是力气”,团队的每一个成员都集中精力,分散一团,我们就产生了无可匹敌的力气,这样的力气在正确的蓝图指引下,必将给企业带来傲人的成果。

军人的“耐劳苦,爱国家”的无私奉献精神,同很多电网前辈们所遵守的企业理念一道,奉献清洁能源,服务,正是我们电网新人需要学习和秉承的,在这一点上,我情愿像悲鸿先生画马一样,固执己见,一意孤行!

第7篇

在大学快毕业的时候,通过校招我来到了xxx公司,在我的想象里,来到这家公司后,我应该会马上参加工作,马上适应这里的环境。可在我来到这里后,我才知道,在这家公司的第一件事,居然是军训。

需要军训这件事情在我的眼里宛如晴天霹雳,震的我愣在原地,高中、大学时期时军训的一幕幕浮现在眼前,心里说不出是什么滋味,因为那个时候的军训,让我感到十分痛苦,可军训结束时我的却是十分的不舍。

开始军训的几天,由于我的身体在大学三年里没有经常的锻炼,以致于在军训时我有点跟不上部队的.进步。虽然我比大学军训时候年长了三岁,可军训带给我的痛苦还是没有一丝的减少,这时我不禁产生了一种我大学三年是不是白长了的想法。对于那些和我一样新来公司参加军训的人,在经过军训十分劳累的情况下,我们多了一些话题,聊着军训是怎样的惨无人道,在不知不觉中我与他们熟识了一些。

我站军姿的时候,教官常常会在我身边晃悠,每次这时候,我连大气都不敢喘一下,看着教官的侧脸,我有时候会出神。有些黝黑的连让我想起来我高中军训和大学军训的教官,但我已经忘记他们长什么样了,只记得那身迷彩服和站的笔直,如雕像一般的身影。我的思绪又飘了回来,我感觉到这次军训虽然也很痛苦,但是在军训结束后我大概还是会非常不舍,可能还会因为教官的离去而流下眼泪,然后过不了多久,我又会忘记这张脸。

大学的时候我在军训结束后才感到很是不舍,可现在到了军训结束的前两天。我就对即将到来的分别开始感到很难过,一想到过不了多久我就会忘记这张黝黑的脸,我就更难过了,看来我大学三年还是稍微有那么些长进的,至少还有两天的时间足够我好好珍惜一下这份时光。

军训结束后的那天晚上,我在旁人看不到的地方,轻轻的拂过一下眼角,自从长大后我就很少哭了。可以忍受和家人的分别,可以忍受锥心般的疼痛,也可以忍受别人的冷嘲热讽,看着教官和我们道别,几个学生哽咽着的场景,我觉得我的鼻子很酸,对于这场注定到来的离别,我们什么也不能改变。

军训结束后,我会跟我想象中的一样好好上班,这幅让我流泪的场景,今后,也只能出现在我的想象中了。

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