物业项目经理岗位职责集合2篇(物业项目经理岗位职责:提升效率，实现卓越)

本文主要介绍物业项目经理岗位的职责集合。物业项目经理承担着管理、监控和协调物业项目的重要责任，包括规划、预算、招投标、合同管理等方面的工作。他们在项目周期内负责确保项目高效运行，同时与相关方保持良好沟通，以确保项目顺利完成。

第1篇

一、组织物业项目部全体人员开展日常管理和服务工作，负责物业管理方案、环境方案的制定实施，物业接管验收、交房等管理工作。

二、负责督导项目管理、环境清洁绿化、客户服务、客户投诉、设施设备管理、维修管理、项目文化活动管理等工作，确保公司整体服务质量的不断提升，满足公司发展需要。

四、制定本项目的年度工作计划，跟踪、分析计划执行情况，保证本部门工作的有效运转。

五、组织、保证项目各项安全管理、环境清洁绿化、客户服务、设施设备管理制度的贯彻执行，协调、监督政策的执行。

六、负责项目管理层工作岗位、职责的合理安排和制定，不断提出合理化建议，完善部门组织架构及人员岗位职责，并负责对所管辖人员工作绩效进行公证合理的考评。

七、积极做好本部门人员的'人事管理工作，负责所辖员工的工作业绩考核，包括合理安排人员加班、值班、文体活动的开展等。

八、负责与客户的沟通，了解客户的需要，完善各项工作内容，负责公司与甲方之间的沟通，接待客户来访，处理与客户相关的信函，处理客户投诉，做好相关的质量记录，安排人员做好回访工作。

九、负责组织部门内有关人员的业务培训及职业安全教育，不断提高业务技术素质。

十、与社会各有关单位保持良好的公共关系，树立良好形象，代表物业部门处理对外关系及接待来访客户、群众、团体、单位等。

十一、以身作则、关心员工、奖罚分明、提高自身素质，最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感。

第2篇

1、在公司领导下和授权范围内,全面负责医院物业项目的整体运营管理。

2、负责项目年度计划的制定、实施,确保计划完成率100%。

4、负责项目团队建设的.组建、实施和骨干梯队建设。

5、负责项目年度培训计划的制定、实施工作,确保培训效果。

6、负责项目各项工作流程、工作标准、工作手册的拟订工作,经公司审核通过后予以实施,确保标准和实际一致。

7、按照公司规定,负责项目绩效考核的实施工作,确保绩效考核切实有效。

8、负责项目客户沟通和公共关系维护,确保公司和项目口碑良好。

1、30周岁以上50周岁以下,大专及以上学历,条件优秀可适当放宽,熟练运用word、excel、ppt等常用办公软件。

2、3年及以上医院物业项目经理岗位管理经验,有爱玛克、众安康、深圳明喆等知名医院物管公司或国内30强物管公司任职者优先。

3、熟悉医院物业行业的项目管理运作体系及工作流程,具有快速组建项目团队的能力。

4、具有良好的职业道德操守,执行力强。具有较强的计划、组织、协调及人际交往能力。