职员申请书6篇("立志成为职场新秀：一个伟大的职员申请书")

职员申请书是一种重要的公文，它是职员向企业或机构提交的求职材料。通过职员申请书，求职者可以清晰地表达自己的求职目的、工作经历和能力。它不仅是求职者与雇主间的桥梁，而且也反映了求职者的个人魅力和专业能力。在本网站上，我们将为您提供详细的职员申请书写作指导，帮助您顺利撰写出令人满意的申请书。

第1篇

我是我校20xx级会计二班的学生xxx。我在去年的一次体育课上，由于不慎摔了一跤，造成了左腿骨折。经过一年的治疗和调养，现已基本痊愈，为了不耽误下学期的课程学习，现特提出申请，请求复学。去年住院以后，由于不能上课，就向校园提出了休学申请。

当时我的辅导员张治业老师跑前跑后，所有的休学手续都是他给办的，因此有些具体复学的手续我还不太清楚。上周，我曾给张老师打电话，但办公室的老师告诉我张老师已经调往别的单位了。我也不好再麻烦张老师。我开始休学的时间是6月7日，再有20天正好就是整一年。由于校园进入6月份，临近期末，各方面工作较多较忙，又快放暑假了，因此为了能在校园放假前将所有的入学手续办妥，我就向校园教务处的王老师作了咨询。王老师给了我很多帮忙，我已填好了有关的一些表格。在家修养这一年中，我从未放弃过自己的'课本学习。出院不久，我就让家人把我所有的专业书籍从校园拿了回来，每一天给自己制定了具体的学习计划。专业外语，我每一天几乎都在读。班上同学来我家时，我就会把看不懂的地方拿出来，向他们求教。

这一年来，我还读了不少提高个人修养方面的书，读了一些中外名著。因此，一年来我虽未在校学习，但却并未停止学习。因此，我期望领导思考能否让我重新跟原班学习。

第2篇

您好！我于20xx年xx月xx日成为公司前台部的试用员工，到今天试用期有两个多月，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。我深知作为公司的一员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，可以为自己所做的工作负全部责任，并在工作中不断进取，努力进步自己的业务素质。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好指导布置的每一项任务。不懂的.问题虚心向别人学习请教，不断进步充实自己，希望可以为公司做出更大的奉献。

当然，刚开始在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门经理也及时给我指出，促进了我工作的成熟性，今后在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特别感谢部门的指导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我在工作中出现的失误做出的提醒和指正。

这是我的第一份工作，这段时间的工作历程让我学到了很多，感悟了很多。前台是公司对形象的窗口，一言一行都代表公司，接待公司来访咨询的客人要以礼相迎，接听要态度和蔼，处理出游报名，预订机票、酒店的事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚.......点点滴滴都让我在工作中不断学习在学习中不断进步。看到了公司业务的不断开展完善，深感骄傲，在今后的工作中，我会更加努力进步自己的业务效劳程度和修养内涵，弥补工作中的缺乏，在新的学习中不断的总结经历。

在此我提出转正申请，恳请指导给我继续锻炼自己、实现价值的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来！

第3篇

我于20xx年8月2日入职成为新东方泡泡少儿部的试用教师，到11月2日三个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 作为一名应届毕业生，能够顺利进入自己梦想中的公司和从事自己理想的职业是不可多得的幸运。初入新东方，热情和激动并进，兴奋与压力共存，一方面期待着自己成长为明星老师的样子，一方面又担心自己hold不住各种激流。秉着学习与进步的心态我忐忑地接过了海茵老师的四个班级，每次遇到困难各位老师都会很耐心的帮助我，尤其是我的主管和导师，对我的激励和指导尤为珍贵，就在这种宽松融洽的工作氛围中，我很快从学生的角色转变成为一个老师，也成功地客服了大学象牙塔的毕业综合症，成长为一个具有一定抗压能力的心态优能儿。在这三个月里，我积极参加大区组织的各种教研活动，认真备写教案，按时上交周报和教案教辅，11月份的职后培训让我领略了各位明星老师的风采，也吸收了很多培训内容的精华，在最后赛课环节被评为了优秀新教师。

在试用期间，我慢慢地熟悉了教学方面的服务工作，也渐渐地掌握了前辈们传授的教学技巧。在这里，我跨出了很多人生中的第一次，第一次签下劳动合同，第一次站在讲台上尝试着把自己推销出去，第一次打电话给陌生的`家长去进行电销，第一次把自己当成当成大人和家长谈论孩子的学习情况，第一次和各位老师到小区开展宣传活动，第一次独立完成四个班的续班工作。每当有一件新鲜的任务下达时都会不知所措，可是在这里，我知道我不是孤军奋战，大家就像一个大家庭一样一起做好我们的工作，完成共同的任务。

初涉职场，有时候也会犯懵，出现一些小差小错需主管指正，有时候也会退缩，怀疑自己的能力，每当这个时候，我就会好好想想自己期待的未来，然后把这一切都当作人生中的经历和锻炼去看待，总觉得自己应该是可以做的更好一些的。在此，我要特别感谢我的主管和mandy老师，她们在我迷茫的时候为我及时清洗了那些会扰人心绪的乱麻，给我鼓励并帮助我建立良好的心态，感谢各位老师，感谢帮助过我的人，感谢新东方。赶上新东方20周年庆典的我，冥冥中有种骄傲和自豪，我希望以一名正式员工的身份在这里工作，成为一名优秀的老师，为新东方注入新的活力！

第4篇

我于20xx年六月二日进入酒店，根据酒店的需要，目前担任xxx一职，负责xxx管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和纯熟的沟通技巧，有很强的团队协作才能;责任感强，确实完成指导交付的工作，和公司同事之间可以通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身开展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来进步自己的综合素质，目前正自学日语课程，方案报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同酒店共同开展、进步。

三个多月来，我在潘总、酒店指导和同事们的热心帮助及关爱下获得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的'缺点和缺乏：

一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚慎重，尊重服从;

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离指导的要求还有一定的间隔;

四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他指导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定可以改正这些缺点，争取在各方面获得更大的进步。

根据酒店，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工作才能、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从20xx年10月起，转正工资调整为xxxx元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作才能上都得到了很大的进步与进步，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，酒店的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级指导批准转正。

第5篇

由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后，我决定向企业提出辞职。

在短短一年的时间里，企业给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在企业里工作的很开心，感觉企业的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在企业里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢企业，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里，也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。

今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激企业对我的培养，各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候，犯错的时候给我的'帮助和宽容。企业是一棵参天大树，而我，只不过是树上的一片叶子。每当风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。离开这个企业，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

对于由此为企业造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望企业能体恤我的个人实际，批准我的申请。

再次感谢企业，感谢各位领导!真心祝愿企业在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!此致敬礼!

第6篇

我叫xx，于xx年1月1日走进公司，成为市场经营中心市场开发部的一名职员，截止今日三个月试用期已满，特此申请转正。

下面将自己三个月以来的工作心得汇报如下，如有不妥之处，望领导批评指正： 经过三个多月的努力，我完成了市场部全员的一周工作完成情况表、一周工作计划表、二月三月市场部特殊考勤表。我参考以往的考勤表，改变了原来的考勤记录方式，改变为按个人工作内容记录。

由于初次进行相关工作，数据和格式有些不完善，全靠领导和同事的耐心指导才得以圆满完成;对油罐问题进行了调查;协助领导参与了与以色列的合同签订，油票打印工作。本着快速培养工作能力的目标，我一直积极努力向老业务员学习，往返于各地车站熟悉业务、抽取样品化验。

本人在公司工作严谨认真，以积极完成领导的任务为工作理念。个性开朗，与同事能通力合作，愉快相处。团结了大家的关系，也融入了这种向上的工作环境。同时注重自身的.学习与进步，积极学习新的知识和技能，帮助各同事处理解决电脑软件问题，尽力以最热情的态度对待任何工作和挑战。

来到公司已有三个月，我对公司的文化和发展战略有了清晰的认识。但很多问题依然需要改正：有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;业务知识方面掌握的还不够扎实。

恰逢公司二次创业之初，我希望能够继续在公司的舞台上展现自己，做一个合格的，向上的**人。恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会继续用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!