小学教育自查报告3篇(如何提升小学教育的质量?一所小学的自查报告)

小学教育自查报告是一份教育质量自评报告,旨在促进小学教育整体水平的提高。报告涵盖了教学、管理、队伍建设等方面的内容,旨在加强对小学教育质量的监督与评估,提升教师教育教学水平,助力我国教育事业的发展。

小学教育自查报告3篇

第1篇

为加快教育管理规范化、制度化建设,形成务实高效的管理体系和运行机制,进一步深化我校教育改革,根据渝教工委[20xx]30号和璧教工委[20xx]62号文件精神,我校开展了“教育管理活动年”活动,现将此项工作总结如下。

⒈依法治校成为规范学校管理的行为准则。学校在年度工作中,有计划、有措施、有重点、有总结并逐步得到了实施。

⒉法制工作得到加强。学校成立了法制领导工作小组,并明确了成员职责。学校组织广大教职员工和学生进行了法制教育。

⒊招生和收费阳光工程有效实施,行风评议深入开展。制订了学校招生工作细则,收费严格按照一费制和服务性收费办法执行。学校深入开展了行风评议工作,做到有计划,有总结,并对学生家长对教育提出的热点、难点问题,学校给予了及时解决。

⒋学校依法治校的能力不断增强。学校领导干部依法办事,无违法行为。

⒌广大教育工作者、教师和学生普法教育得到落实,法律素质明显提高。组织教师参加了普法学习和考试。学生的法制课做到了有计划、有课时、有教材、有师资。

⒍学校教师和学生的合法权益得到切实保护。聘请了丁家派出所民警刘祥明同志为马坊小学的法制副校长,同时学校建立听证和申诉制度。使学校师生的合法权益得到了切实的保护。

⒈学校内部管理体制得到落实。学校内部权力、执行、监督机构健全。实施“书记、校长→副校长→教导(德育)处→年级组”的分级分层管理策略,明确领导分工细化工作范围。

⒉学校内部行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的管理体制基本形成。坚持继承发扬优良传统与改革创新相结合;坚持全面发展与个性发展相结合;坚持常规工作与教育科育相结合,明确“民主管理、科学决策、以情感人、以德服人”的管理理念,坚持“依法治校、以德治校、科研兴校、质量强校”的办学宗旨。

⒊学校各项规章制度健全,并得到有效贯彻执行。没有规矩,不成方圆。学校管理逐步实现从“人治→法治→德治”的重大转变,屏弃人治,实施法治,追求德治。我们逐步建立了学校规章制度,改革和完善学校分配制度,实行按劳分配、优劳优酬。如教职工综合考核制度、安全工作责任制、师德师风督导制度、坐班制度、班级量化管理办法、教学常规测查办法、校产管理制度、财务管理制度、行政会议制度、教师会议制度等。在制度的执行过程中,做到了管理到位,赏罚分明。

⒈办学方向正确,素质教育全面推进,教育质量不断提高。

⑴学校积极推进素质教育工作,教师在教育教学论文中也取得了可喜的成绩,获县级以上奖的40多人次;20xx年5月我校男子篮球队参加璧山县小学生篮球比赛中获第一名,20xx年获第五名。

⑵我校六年级在20xx年丁家镇4所小学的评比中,平均分、及格率、优分率都名列第一名。学校在20xx年下期抽考中各年级的及格率在全县的排名中均有大幅度的上升。

⒉学校科学化、民主化、规范化的决策机制基本形成。在学校管理中按“发现问题→研究讨论→征求意见→形成方案”的方式进行决策。

⑴实施“书记、校长→副校长→教导处→年级组”的分级分层管理策略,明确领导分工细化工作范围。要求各位老师及中层干部在教育教学及管理工作中对号入座,该找谁就找谁,一般不越级反映工作。

①幼教工作。通过加强管理,招生工作取得了历史最好成绩。

②学生超市。通过改革经营方式,年收入有望达到原来的4到5倍。

③学生食堂。通过提高经营质量,年收入达以往的3倍左右。

④人事工作。通过辞退幼师,使学校年幼师工资支出减少了3万元左右。

⑤队报征订。通过改革订阅方式。20xx年为学校节约经费3万元左右。

⒋学校实行校务公开,提供的信息全面、准确及时。学校的重大决策和评优、评先等工作也做到了公开化、透明化。

⒌学校做到服务优质、便民、诚信、社会满意程度不断提高。

⑴学校对品学兼优的学生发了奖学金。20xx年秋我校对品学兼优的学生颁发奖学金近3000元,激励了孩子们更加努力的学习。

⑵“春蕾班”开班,让我校贫困女童解决了上学难的问题。由于市、县、镇领导的关心和支持,璧山县的第一个春蕾班在我校顺利开班,此项工作得到了各级领导和社会的好评。

⑶本年度中,我校幼儿园通过,在全体幼儿教师的努力下,“巾帼文明示范岗”通过了县级的检查验收。

⑷成立“爱心基金”,向孩子们献爱心。我校自建立“爱心基金”以来,各方面筹集资金。为孩子们献爱心,解决了很多问题。

⑸在党员先进性教育活动中,我校四名党员到村小支教,得到家长及社会各界的好评。《今日璧山》也对此进行了报道。

⒈信访、调解工作得到了重视和加强。建立了学校信访工作制度,设立了信访机构,专人负责。

⒉涉及学校方面的各种矛盾得到及时、有效地防范和化解。学校成立了“劳动争议调解小组”,使学校各方面矛盾的防范和化解更加及时有效。

⒊学校不乱办班,乱补课,有家长和学生反映的案件及时办理。

⒋安全防范等预警和应急机制健全完善。有防洪等安全预案。

⒌教师无教育违法行为,教学秩序也得到了有效的维护。

⒈学校管理职责明确,教育教学常规到位,职权在行使中也合法到位。

⒊责任追究制度落实,不履行或不正确履行法定职责的相关人员依法受到责任追究。

⒈人事问题。学校教师严重缺编,极大地影响了学校管理工作的有效运行,同时也给学校管理带来了很大的难度。

⒉素质问题。以目前学校师资队伍的整体素质,要想大面积提高教育质量还比较难。领导队伍和教师队伍都需要加强继续教育,终身学习。学校在这方面还应多思考,如何调动大家为了教育而主动去提高自身素质。

小学教育自查报告4篇

第2篇

关于转发《省教育厅省财政厅关于开展中小学幼儿园学生资助资金检查清算工作的通知》的通知,为督促落实和进一步完善我县学生资助政策、切实提高资助政策执行效果,确保各项资助资金能专款专用,现将《省教育厅省财政厅关于开展中小学幼儿园学生资助资金检查清算工作的通知》(黔教助发〔20xx〕107号),我校对20xx—20xx年国家学生资助资金管理学生资助工作落实情况进行了自查,,我校享受资助的项目,为幼儿园学生资助和义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活补助费两项。20xx年资助资金已发放到学生家长的手中。

享受资助的项目为幼儿园学生资助和义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活补助费两项。

我校在小海教育管理中领到资助资金后,及时通知家长签字,拍领取资助资金照片后存档,上交。坚绝不挪用其资金。

在资金监管方面,我校成立领导小组,在发放时,校长作为第一责任人,到现场做发放监督,家长领到资助资金后,必须签字,拍照。并且在公开场所进行。

我校资助学生数较少,20xx年资助学生数为2人,占幼儿人数的2.5%;20xx年资助学生数为8人,占幼儿人数的9.7%。义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活补助人数为20xx年为11人,占义务教育阶段家庭经济困难寄宿生生活补助人数的1.9%。

我校在接到相关文件精神和分配名额后,及时在校会上向各位班主任和其他科任教师宣传文件精神,对农村贫困家庭、因病返贫,农村单亲家庭、孤儿,军属贫困家庭进行摸底调查,然后再向各班分解名额。由学生家长提起申请,登记造册,再到所属村民委员会签字确认。

在自查中,发现许多家长在对自己的基本情况理解不太熟悉,如家庭经济收入等。虽然有些家庭在表面上属于农村贫困家庭、因病返贫,农村单亲家庭、孤儿,军属贫困家庭,但相对来说的,有很大一部分还比较困难,需要我们再次摸底调查,做到有的放矢。

由于威宁是贵州省人口大县,属于乌蒙山集中连片贫困地,国家级贫困县,资助力度应该加大,名额分配应该多一点。近年来,由于农村贫困家庭人多地少,出现超生等现象,所属村民委员会为了完成社会抚养费征收任务,在向村民委员会签字盖章时,就向这些贫困人员征收社会抚养费,造成不敢要这部分资助。建议程序减少,减轻贫困家庭的负担。

第3篇

为发现亮点,推进工作,培优提质,了解全镇小学第一轮教育教学工作专项检查中对存在问题的整改落实情况,4月15日至4月24日,镇教育组对全镇小学教育教学工作进行了第二轮专项检查,重点督察了教师纪律作风整顿工作开展情况,校本研修实施情况,毕业班教学工作进展情况。现将有关情况通报如下:

1、各校认真开展了教师纪律作风整顿教育活动。结合学校实际,开展“推进六新建设,提高执行力”大讨论,着力解决制约教育发展的瓶颈和问题,其中袁科小学党支部印发了“学习文件选编”共计25种资料,教师撰写个人师德师风自查报告8篇,写读书心得体会8篇;各校通过教育实践活动,达到作风优、工作细、管理严、效果好的目的。

繁重的工作任务和质量压力考验的是教师们的责任和态度,我镇中老年教师王海峰、冯拉考、刘志英、贾耀辉、谭维军、张哲、刘自力、马发科等同志能够克服困难,在患病期间或疾病未痊愈就到校上班,三村小学兰恩齐老师每天上完课再去村卫生所挂针,体现出这些同志爱岗敬业、热爱教育的高尚美德。

4月23日,镇教育组召开了“党的群众路线教育实践活动”工作安排会,学习传达了宝陈教体党发【20xx】16号文件《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的安排意见》精神,镇教育组印发了《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的安排意见》,重点从不赞同“四风”、扎实推进年度重点工作、提高教育服务水平、加快教育发展等方面作了具体部署安排,同时对全镇教师作风纪律整顿工作提出新的要求,结合前期工作开展情况,全镇教师事业心、责任心将在此次活动中进一步提高。

2、把课堂教学作为重点督查的任务。本次听课40节,其中优质课22节,占55%,多数教师的课堂教学水平有明显提升,课堂教学能够突出学生主体地位,能够贯彻渗透高效课堂理念,中心小学等学校高效课堂教学氛围浓厚,教学模式优化达到了一定高度。课堂教学作为提高教学质量的主要阵地,也是教师成就自我、成就梦想的重要场所,各校坚持抓好课堂教学不放松,通过查教案、定等次、提要求、开展教学研讨和作业检查等途径,为课堂教学保驾护航,努力实现课堂高效。

对《教师行动手册》的填写情况进行了检查。教师听课方面,四村小学马拉杏9节、齐西二小学王建平16节、洞坡小学谭锁堂9节、中心小学陈蓓16节、刘自力10节,袁科小学兰青峰18节、张乖杏和王永攀各19节、校明哲20节,五星小学谭志剑、任平刚分别12节和11节。

教师业务学习方面,四村小学马拉杏10次、三村小学谢卫国10篇、洞坡小学谭锁堂10篇、中心小学杨红霞7篇,袁科小学魏建堂和刘小红各9篇。

积极构建教研共同体,强化校际之间的合作交流。齐西二小学由校长带队,选派3名毕业班教师到教学质量比较好的黎明小学学习取经;四村小学和三村小学选派教师到教学质量比较好的五星小学取经,共同听课评课,开展教研活动;各校在校本研修中能够注重“四个结合”,即在开展学习时坚持集体学习与个人自学结合,教师外出学习听课与教师大练内功结合,小课题研究与课堂教学相结合,教育理论学习与教师业务能力的提高相结合,从计划的制定、听课评课、参与教研活动、业务学习等方面不断进行强化和考核,增强了校本研修工作的针对性和实效性。

3、毕业班工作呈现亮点。中心小学召开毕业班专题会议4次,有毕业班专题会议记录。五星小学召开有学生家长参加的毕业班工作会2次;黎明小学召开毕业班学生家长会2次,开展了“我的初中梦”学生签名活动;三村小学召开了毕业班学生家长会,提高毕业班奖励力度,力争在教学质量上有所突破;洞坡小学淡化单科独进、不断探索多学科齐头并进的新路子,形成教师群体“1加1大于2”的整体合力。袁科小学及时制定毕业班复习备考计划,以“控制低分率,提高合格率和优秀率”为目标,通过定计划、精选练习题、精心设计教案、“减负”与思想教育并举、物力财力向毕业班倾斜等举措,力求毕业班质量有一个明显攀升。

4、其它工作。镇中心小学秉承“教育就是为每个孩子成为最好的自己而服务”办学理念,以“建有文化的校园,塑有理想的教师,育有特长的学生,办有特色的学校”办学目标,校园文化提升工程呈现新亮点,塑胶操场彰显体育活力,校本研修工作富有特点,教师个人都有校本研修计划,启动了市级高效课堂三星级学校创建工作;黎明小学积极改善办学条件,添置桌凳35套,购置电子琴2台,evd2台,档案柜2个。袁科小学以“世界读书日”为契机,在教师中开展读书教育活动,以期达到“读好书、明事理、强师德”的目的,学校通过对读书目录的梳理,理出校长、教师读书目录为“教育管理类、教育理论类、教学类、团队建设类、拓展视野类”等五类,兰校长撰写了《做最好的校长》读后心得,学校八名教师分别撰写了读书读后感。4月22日下午,袁科小学对社会爱心人士袁科先生捐赠学生234套校服的善举,举行了捐赠仪式,区局资助中心张主任、慕仪镇政府贾镇长、镇教育组索专干等领导参加了捐赠活动。活动结束后,袁老先生及各位领导一行参观了校园建设情况。袁老先生一再表示,他会持续关注农村教育,下一步将设立10万元奖学金,继续资助袁科小学莘莘学子,激励学生成才。

第一、课堂教学还有很大的提升空间。教师应当“教一辈子,学一辈子”。学习,永远是教师专业发展和能力提高的助推器,课堂教学没有“终南捷径”。要靠扎扎实实的功夫,要靠认认真真的态度,要靠先进的教育理念的支撑,要靠教师对教学目标的准确定位和把握,要靠教师流畅的课堂过程和学生充分的参与度。大部分教师教案没有填写“教学后记”。

学习不应当成为教师的精神缺失。古人云,“学,然后知不足”,学习要注重学习过程,学习需要情感的投入,学习贵在坚持,用学习所得不断充实自己的工作,就能在工作中体验学习的乐趣。尤其是各校的优势科目和品牌教师要结合自身的职业规划和镇级教研团队建设,加压奋进不懈追求,引领全镇教师业务水平的大提高。

各校教师对教研工作,尤其是《教师行动手册》的填写很不平衡,就学校整体情况而言,袁科小学等学校教师对听课评课记录填写得比较满意且节次多业务学习篇数较多,部分教师听课和业务学习次数较少;究其原因,除了个别教师学习被动,把学习动作一种负担外,关键与校长的示范引领的不足与学校常规管理精细化缺失有直接关系。

从上课情况来看,有的教师上课准备不是很充分,上课精神欠佳,缺乏激情和亲和力,教学效果大打折扣;有的课教学目标不够明确,对学习困难学生关注不够,评价功能作用发挥不够好;有的课“四平八稳”,缺乏高潮,重点不够突出;作业批改也存在粗放之嫌,如作文批语含糊其词,没有方法上的指导,或者问题指向不准,批改粗疏。凡此种种,暴露出教学管理上的诸多问题。

第二、教研工作只能强化,不能弱化。有的学校开展教研活动,还只是订计划、学文章,或者以会代研;有的既有学校教研课题,也有教师个人的教研小课题,但是,没有围绕课题开展教学研讨活动,只是听听课、评评课,教研活动随意性较大;有的学校教研次数偏少。

第三、校长和教师的读书活动要经常化、常态化。要根据上级文件目录购买图书,制定切实可行的读书计划;校长要带头读书,多写读书笔记,多开展读书交流,带领教师多读书、读好书;要加大检查考核力度,把读书活动不断引向深入。

第四、学校要经常开展教育教学工作自查自评自纠,建立工作台账,分工负责,及时汇总和反馈信息,加强沟通、协作和配合,积极主动地完成好各项工作,避免工作上的盲目性和被动性。

1、要认真抓好课堂教学工作。课堂教学是提高教育质量的主阵地,要注重过程,从每一节课抓起,从教师备课环节入手,加强检查考评。要加强听课评课等基础性工作,通过听课评课使教师形成两个认识:一是教学质量与课堂教学效果有着必然的联系,二是充分扎实的教学准备对质量提升有着必然的影响。在课堂教学的管理工作上,校长要事必躬亲,做到底子清、任务明、过程实、考核严。

2、要抓好毕业班各项工作。要加强对毕业班学生的思想教育,多开展一些有利于毕业学生身心健康发展的教育活动,稳定学生情绪,及时化解各种矛盾和问题,建设团结和谐包容上进的团队精神;要多召开毕业班学生专题会,毕业班班主任、代课教师和学校领导班子成员要建立问题学生包抓制,多一些关爱、多一些包容、多一些激励、多一些情感投入,凝聚正能量,使学生朝着正确的目标不断迈进;要开展扶优抓差工作,特别是学习困难学生,通过“结对子”、“大家访”、问题会诊、谈心活动等形式,帮助学生进步,顺利完成学业。要结合毕业班期中考试成绩,进行认真分析比较,多从管理、教育等角度找问题,多从自身找问题,最后形成毕业班学生教学质量检测报告,参加好全镇毕业班工作会,促进全镇教学质量上台阶、上水平。

3、要抓好学习教育活动。教学质量的提高,根本在教师,关键在校长。教师要提高自身业务素质和工作能力,就要不断学习。各校每周至少要保证教师有一个下午的业务学习时间,学习教育理论,学习新课程标准,学习各地教改先进经验,把高效课堂理念渗透到教育教学活动中,每次学习不少于一个半小时,要坚持把教师自学与集体组织学习结合,把学习与记笔记结合,把学习与教师交流结合。

4、努力提高教育宣传的品质。各校教育宣传还只停留在区教体局“陈仓教育”网站上发表教育性的文章,各校校长要结合“两项行动”向《陈仓教育》提供高规格的稿件,尤其要加强向市级教育网站上(宝鸡文明网***;市局未成年人专栏邮箱***,电话***)及其以上网站投寄一些关于“德润陈仓,书香校园”、德育教育、未成年人思想教育等方面的教育信息稿件,确保教育宣传目标任务双过半,以提升学校的知名度。

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