保洁责任书7篇("致力于创建清洁美好的环境")

《保洁责任书》是指由单位或个人与保洁工作人员签订的一种书面协议,明确双方的责任和义务。该责任书主要规定了保洁工作人员在岗位上应遵守的规则、要求和任务,具体包括工作时间、工作内容、工作要求等。保洁责任书的签署,有助于确保保洁工作高效有序进行,并保障卫生环境的整洁与卫生。

保洁责任书7篇

第1篇

为开创环卫工作新局面,根据环卫行业的特殊性,结合沅陵镇实际制定本制度。全镇小区保洁员必须以本制度的要求规范自己的行为,严格履行工作职责和岗位责任制,爱岗敬业,勤奋工作,加强职业道德修养,遵守本制度。

一、服从沅陵镇城建所和居委会管理,服从居委会的工作安排,按时到岗,在安排的保洁路段保洁,不准串岗、离岗。确因工作需要,应事先说明,得到同意。上班时间必须穿保洁服。

二、保洁员必须服从城建所环卫组和居委会保洁专干的检查,并接受批评、纠正错误。执行定岗、定时、定员的管理模式,完成自己的工作任务。

三、工作时不允许做与本职工作无关的事,工作时间(含上班前用餐)不准喝酒,不允许在非休息时间和地点休息,工作时,应保持良好的精神状态。

四、小区巷道实行8小时保洁,保洁员必须8小时到岗及从事清扫保洁工作,具体上班时间夏季为早上6点-10点,下午3点-7点;冬季为上午7:30—11:30,下午2:30—6:30。

五、按时上班,不得无故迟到、早退、旷工,有私事须提前向居委会请假,居委会上报镇城建所,请假一天,扣当月工资15元,由居委会另请人代扫。保洁员每个月休假4天,居委会合理安排好保洁员上班及休假时间,作好休假期巷道卫生的交接和清扫保洁工作,原则上每个星期日为保洁员的休息日。申请病假须持县级以上医院证明,经同意后方可休假,由居委会安排人员代扫;全年病假控制在40天以内,超过40天作辞退处理。

六、保洁员的劳动工具(除扫把以外)由沅陵镇城建服务所统一发放,劳动工具必须妥善保管,不得无故损坏,因保管不当丢失或损坏的按原价赔偿,铁铲必须交旧换新,使用期不得少于三个月,垃圾板车使用期不得少于三年,每季度每人统一发放口罩3个,肥皂3条,手套一双。

七、保洁员上班时间必须穿保洁服,如发现一次未穿保洁服的罚款15元,从当月工资中扣除出。无故矿工一天的,扣当月工资20元,连续矿工三天的作清退处理。

八、环卫组和保洁专干要认真负责,要对保洁员的到岗、保洁等日常工作进行管理,对缺岗或不正常上下班的'情况进行登记。城建所将根据环卫组和保洁专干对保洁员的日常检查结果执行奖罚兑现,对居民反映良好、工作负责的保洁员年终实行奖励,对无故缺岗或居民意见反映不好、不能胜任工作的保洁员进行重点管理及通报批评,对通报三次以上还不能胜任工作的,将由镇政府作辞退处理。

保洁责任书8篇

第2篇

为把我村建设经济繁荣社会和谐,文明进步环境整治,卫生健康的社会主义新农村。结合本村的具体实际,本村与保洁员签订如下目标责任书。

一、具体实施时间:20xx年xx月——20xx年xx月

1、保洁凡应树立良好的卫生健康观念,树立为家园保洁服务的思想观念。

2、保洁员要介于村民讲卫生,讲文明及保洁员自身工作的良好社会气氛。

3、保洁员要定时认真负责本辖区内的'公共道路水沟,场地等公共场所清扫。实行8—10小时卫生保洁制,并及时运走村民生活垃圾。

4、村成立卫生清洁队伍,对各村民户卫生责任应实行“三包”(包卫生打扫、包绿化美化、包秩序管理)。

5、保洁员应自觉接受村“家园清洁行支”领导小组、村老人协会组建的卫生监督组的定期检查和督促。

1、保洁员要明确“家园清洁行动”的目标任务。做好每日卫生清扫工作,责任区内不得堆、烧垃圾。

2、保洁人员应按时上班,认真负责对村道的边边角角,垃圾周围边的清理,及时处理废弃杂物,做到日产日清。

3、自觉接受村卫生监督检查,及时整改并清理垃圾卫生死角。

5、保洁人员除以上职责外还应参加村公开卫生日活动(每日农历初一、十五)。

6、协助村委会做好环境卫生宣传,营造人人创建文明卫生家园氛围。

第3篇

3、有较强的服务质量意识,岗位服务满意率达80%以上。

5、爱护公物,经常检查,发现摊位、通道、厕所等公共场所卫生设施等损坏及时向市场负责人报告,并催促及时维修。保持市场卫生设施设备完好。

3、每周一次检查擦洗宣传栏、宣传橱窗、画框,做到玻璃洁净,边框、橱内无灰尘,及时进行清理。

4、每周一次检查擦洗灭火器、消防栓、路灯开关、壁灯、安全出口 灯等设施,做到无积灰,及时进行清理。

5、每周一次检查擦洗走廊、楼梯、厕所公共场所的门窗、玻璃、护栏等,做到窗明几净。

6、 每天上下午各打扫厕所卫生一次,做到地面干燥,大小便槽内无 尿碱尿渍,无明显臭味。

7、厕所卫生纸篓垃圾每天下班前清倒干净;厕所里拖把每天清洗干净,挂放整齐;厕所墙顶、水管上做到无蜘蛛网和灰尘。

8、每天至少2次检查、分拣分类垃圾桶垃圾,做到分类投放正确,清理、换袋及时,保持垃圾桶周边干净整洁。

第4篇

3、勤有较强的服务质量意识,岗位服务满意率达80%以上。

5、爱护公物,经常检查,发现走廊、楼梯、厕所、会议室等公共场所门窗、设施、灯具等损坏及时向总务处报告,并催促及时维修。保持院内设施设备完好。

1、每周至少打扫一次会议室;每次会议后及时打扫清理。平时每天检查保洁,保持会议室的整洁卫生。

2、每周一次对院内地毯进行一次吸尘处理;对有污渍的`地毯进行适当清理。

3、每周一次检查擦洗宣传栏、宣传橱窗、画框,做到玻璃洁净,边框、橱内无灰尘,及时进行清理。

4、每周一次检查擦洗灭火器、消防栓、路灯开关、壁灯、安全出口灯等设施,做到无积灰,及时进行清理。

5、每周一次检查擦洗走廊、楼梯、厕所公共场所的门窗、玻璃、护栏等,做到窗明几净。

6、每天一次检查拖扫每层楼走廊、楼梯,保持楼道无脏物、无积灰。

7、每天上下午各打扫厕所卫生一次,做到地面干燥,大小便槽内无

8、每天至少二次擦洗洗手间的洗手盆、镜子,瓷砖、门窗,无灰尘,

9、厕所卫生纸篓垃圾每天下班前清倒干净;厕所里拖把每天清洗干

净,挂放整齐;厕所墙顶、水管上做到无蜘蛛网和灰尘。

10、每天一次打扫书记办公室卫生;每天一次清理书记、主任办公室

11、每天至少2次检查、分拣分类垃圾桶垃圾,做到分类投放正确,

第5篇

幼儿园工作,安全第一。为了保持幼儿园良好的教学环境卫生秩序,责任到人,杜绝事故发生,确保幼儿园长治久安,幼儿健康成长和环卫后勤工作顺利完成。制定保洁员安全责任书。本着“谁的岗位谁负责”的`原则,保洁员对所属卫生区域的清洁和安全负全责,保持公共卫生清洁,提高日常保洁服务质量,为幼儿提供安全、清洁的学习环境。

1、负责所辖区域清洁、保洁,营造干净、整洁、舒适学习环境。

2、遵守各项规章制度,服从领导,团结同志,自觉主动接受幼儿和教职工监督。按时上下班,不迟到、不早退,统一着装,仪表举止大方、文明、礼貌。

3、及时对所属区域进行全面清洁保洁。做到地面无污垢、无积水、无痰迹,楼内墙面无蛛网,墙面无乱张贴,公共卫生间干净卫生无异味,卫生间要保持便池、便槽、墙面洁净。

4、每天及时清运垃圾,发现垃圾桶满后要及时清理,保持垃圾桶周围洁净无垃圾、无污垢,不定期用药物喷杀蚊、蝇、虫、蟑螂等。

5、工作时间加强巡视检查楼道卫生,保持园内清洁,维护公共设施完好,检查公共设施是否能正常使用,发现问题及时报修。保持下水道通畅,发现损坏及时报修。保证所属卫生区域干净等。

6、在清扫楼道时要避让行人,微笑服务,在清扫教师厕所时,要先询问是否有人,无人时再进入,如果有人在用,我们要耐心等待,做到文明服务。

7、维护幼儿园清洁卫生,对不卫生、不文明现象和行为及时劝阻,开展环境卫生宣传工作。

8、协助幼儿园做好安全保卫工作,对可疑人员要进行盘问,并及时向园领导报告。

9、保洁员对无人认领的幼儿衣物必须交校领导妥善保管,并定期以失物招领的形式公布。

10、责任区内无蛛网、台面无积灰、无张贴物、地面无泥垢,公共部位的门窗干净整洁。工作时间不得从事与工作无关的事。

11、不按职责和领导要求工作,受到教师和家长投诉,有损害幼儿园形象的行为,酌情扣发当月工资,评先受奖一律取消,造成严重后果的自动辞职。

此责任书一式两份,双方各执一份,在工作期内,确保无任何人身及财产事故发生。如因疏于管理造成安全事故者,将扣发其绩效奖金并视情节轻重,赔偿财物损失及追究相关责任。

第6篇

为进一步加强城市建筑垃圾管理,保障城市市容和环境卫生,不断提高城市市容环境卫生水平,我单位作为城区建设相关单位,保证按照《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市建筑垃圾管理规定》、《__省城镇容貌和环境卫生管理办法》和《__市城市建筑垃圾管理办法》的规定,为保障施工工地出入口、周围和运输沿线的市容环境卫生,自愿签订《环境卫生责任书》如下:

一、自觉遵守市容环境卫生、建筑垃圾管理方面的有关规定,在处置前向市城市管理局建筑垃圾服务大厅提出申请,同时制定详细的`建筑垃圾处置计划,在领取《建筑垃圾处置许可证》、《建筑垃圾准运证》、并缴纳环境卫生保证金 万元后,再进行相关的处置工作。

二、我单位在施工过程中产生建筑垃圾,保证按时、足额交纳相关费用。

三、我单位积极做好工地建筑垃圾清运现场的管理,建设施工及房屋拆迁时,施工现场周边保证按照有关规定设置围挡,且设置的围挡牢固、严密、美观,车辆出入口道路硬化,运输车辆驶出施工现场前,将车辆槽帮和车轮冲洗干净。

四、建筑垃圾处置过程中保证随车携带建筑垃圾处置核准文件及建筑垃圾准运证。

五、保证不涂改、倒卖、出租、出借和以其他形式非法转让建筑垃圾处置核准证件、证书。

六、保证不将建筑垃圾交给个人或未经核准从事建筑垃圾运输的单位运输、处置。

八、建筑垃圾运输车辆保证按照建筑垃圾准运证指定的路线、时间行驶,按指定地点弃置,不超量装载,装载最高点不超过槽帮上缘40厘米,两侧边缘应低于槽帮上缘10厘米。

九、建筑垃圾在运输过程中,保证密封、覆盖,保持车容车貌的整洁,做到不带泥行驶,不超载,不抛、撒、滴、漏。

十、建筑垃圾管理办公室有权组织人员沿途进行巡查,发现抛撒,有权制止。出现清运途中抛撒等污染道路现象,按照有关规定,视情节轻重,接受处罚,保证立即整改。不具备保洁条件的,委托市环卫处实行有偿清理,清理费用由我单位承担、清理所产生费用可从保证金中扣除。

十一、在建设施工过程中保证不污染周边环境、不随意倾倒、抛撒渣土和建筑垃圾,不占用行道两侧和公共场地堆放物料和建筑垃圾。

十二、积极配合有关部门的执法检查,服从市容环境卫生管理部门的管理。如有违章行为,保证及时整改,并按有关规定接受处罚。

本责任书一式二份,建设(施工)单位一份,建筑垃圾处置管理机构一份。

第7篇

20xx年,我在公司领导的大力支持下,x了完成了工作任务,20xx年已经到来,我将在20xx年的基础,保持的`情况下,继续努力,以下为我20xx年的工作计划:

1、大门口玻璃推门两天必须洗1次,保证把手无污迹,玻璃无浮尘;玻璃幕墙每半月至少擦拭1次,保证玻璃幕墙明亮清洁,无污迹和x网等。

2、每天地面打扫一次,保持地面光洁,无污迹、污水、纸屑;保持墙面良好,无明显污迹、x网、浮尘。

3、前台窗口两天擦一次,保证无污迹,玻璃无浮尘。

4、前台和走廊盆景、花木每天清理一次,每三天浇水一次,盆内无污物,花木无枯黄。

每天必须打扫1次,及时清理垃圾桶里的纸巾等,保证厕所墙面、地面、便池清洁干净,无杂物、无积水,无异味。

地面、会议台、报刊架、办公桌、办公椅、必须打扫1次,因会务需要,应按办公室要求,做到随时打扫,保证会议室清洁。

1、地面、桌椅、沙发、茶几、电话等每天打扫1次,保证地面清洁,桌椅、沙发等无浮尘。

2、窗玻璃、书橱及陈列品每天至少擦试1次,保持书籍资料以及陈列品摆放整齐,无浮尘。

3、经理室盆景、花木每天清理一次,每三天浇水一次,盆内无污物,花木无枯黄,生长旺盛。

地面每天早上、打扫一次,保持地面光洁,无污迹、污水、纸屑;保持墙面良好,无明显污迹、x网、浮尘;每天收集办公室纸篓垃圾一次。

★其他类似内容

1一周工作总结7篇

一周工作总结7篇

本周,我们的团队在公文撰写、编辑与审核方面,取得了不少进展。我们致力于提供高质量、规范化的公文服务,不断完善工作流程和质...

查看剩余 70% 一周工作总结7篇

2广告公司实习报告7篇

广告公司实习报告7篇

这篇实习报告是某广告公司的实习生所撰写,主要记录了他在该公司的实习经历和所参与的项目。通过实习,他深入了解了广告行业的运...

查看剩余 76% 广告公司实习报告7篇

3商场营业员工作总结7篇

商场营业员工作总结7篇

本文旨在总结商场营业员一年来的工作表现和经验,包括业务能力、服务态度、销售业绩等方面的评估和对未来的展望。同时,分享一些...

查看剩余 89% 商场营业员工作总结7篇

4保护环境爱护地球演讲稿7篇

保护环境爱护地球演讲稿7篇

保护环境是每个人的责任,爱护地球是我们共同的使命。近年来,人类活动对环境的破坏越来越严重,气候变化、空气污染、生态恶化等...

查看剩余 70% 保护环境爱护地球演讲稿7篇

5人力资源部门年终总结报告7篇

人力资源部门年终总结报告7篇

该篇文章是人力资源部门年终总结报告的简介。人力资源部门在全年的工作中承担了招聘、员工培训、薪资福利管理等重要职责。通过对...

查看剩余 74% 人力资源部门年终总结报告7篇