个人早退检讨书5篇(早退违规反省:个人自省与改进)

在工作中,客观事实是我们无法否认的。而个人早退是一种对职责和工作纪律的不负责任行为。为了引导员工严守工作时间,提高工作效率,以及维护公平公正的工作环境,编写一份个人早退检讨书具有重要意义。本文将为大家提供一份简明扼要的个人早退检讨书范文,督促大家保持良好的工作态度和纪律意识。

个人早退检讨书5篇

第1篇

对不起,我今天在上晚自习的时候早退了,我很后悔,这是我不爱学习的一种表现,虽然我是有特殊的原因,但是应该向您请假,而不是以这样的处理方式,老师,我真的了解错了,请您原谅我这一次。

回顾我的错误经过,我确实是万般地不应该啊。昨天晚上8点20分的时候,由于我想起我爷爷要参加《猜谜乐潮q与q》的节目,我就很担心爷爷,就提前溜出了教室,离开了学校回到了家里。

现如今我的错误暴露无疑,我违反了班级纪律,实在是对不起老师,也给班级同学树了不良范例。

第一,我要严肃看待自己的违规违纪行为,我向您保证今后不再这样违反纪律了。

第二,我要重新抄写一遍《小学生行为守则》与《小学生日常行为规范》,不做任何有违规定的事情。

第三,我要把爷爷从《猜谜乐潮q与q》赢回来的那27万奖金拿出200元给大家买糖吃。

最后,我恳请老师原谅我,给我一次重新改正的机会。以后,我一定认真学习,积极上好每一堂课,不再让老师烦心。

个人早退检讨书5篇

第2篇

我已深深地觉悟,深深地唤醒了我的良知,今日之举,实在愧对公司和您的苦心栽培。谢谢您给我这样忏悔的机会,我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。深入贯彻您的指示精神,要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到三决一保政策,决不迟到,决不违反公司规章制度,决不让领导失望的事,保证准时上下班,你不让我加班我也加班。

同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。我深知您对我迟到之事是恨铁不成钢,深痛恶绝,但也罪不至死,请领导您务必网开一面,不要把杀一儆百的政策实施在我身上。实话说,对您的挟天子令诸侯之计我佩服的全体投地。不晓得是我的名字起得不幸,还是您的记忆太好,我的臭名,总是在您的脑海中挥之不去,让你才下眉头却上心头。

第3篇

x月x日在您的课堂我提前离开,这种行为严重的违反了课堂纪律,影响了大家的学习,最严重的后果是直接影响了老师您讲课的情绪,对此我万分悔恨。由于我个人的不礼貌行为,使大家最爱戴的老师您很生气,课后听到这个消息,我真是追悔末及,简直难以找到合适的语言能表达我此时愧疚的心情,我真是太后悔了!

都是由于我个人不能安排好时间,即使天气下雪路很滑七分钟也可以走到五号楼楼下的,再用二分钟领取麦克风,二分钟爬到6楼,一分钟洗手,一分钟走到教室,找到座位坐好的风险是完全可以控制到可以接受的范围的`。然而我在事前却没有仔细计算这个风险,更采取不适合的风险规避措施,从而犯了这样的错误,扰乱课堂秩序,影响了这么多同学和老师您。我真是太不应该了!

如果能重新选择,我一定不会提前离去,并且我保证以后都不会再犯这样的错误,即使在最后的一分钟也认真记下老师讲的每一句话。请求老师不要因为我这样愚蠢的错误而影响心情,因为包括我在内的同学们对您的课真的盼了已久,对于您在学术上的成就我们更是仰慕已久,我真怕因为自己而破坏你讲课的情绪,那给大家造成的损失就实在太无法衡量了,连同学们也不会原谅我了。我真的深刻的知道自己错了,请求您的原谅!

第4篇

您好,递交这份检讨,以反省我不假早退的错误行为。如今,我深刻地认识到自己行为的严重性,未经您的同意就擅自离校,更为严重的事,假借您的请假区欺骗语文老师。

身为一名小学生,理应遵守学校相关考勤规定。在校上课期间如有事须请假,这是必然的常识。而由于我只是为了早点外出进行活动,班主任不允许也在常理。而我竟然以“班主任同意”为幌子,不假外出。这种.种的行为,充分暴露出我的纪律观念、思想觉悟与必要品行上的严重不足。

作为一名当代小学生,时代在变,为人处事的应有素质恰恰不能变。错误的发生,暴露出我的种.种问题,我须严肃认真对待,积极努力加以改正,所以写下这篇检讨书。

针对此次错误充分暴露出自己在纪律观念上的不足。此次递交检讨之后,我一定重新审视自己日常言行,再认真学习一遍学校相关上课考勤规定。在今后的大学时间内,我一定深刻警示自己,遇事不能上课须请假,向班主任认真清楚说明请假缘由。若班主任不允,我再不会犯此类错误。

第5篇

20xx年4月9日,我提早收工,经过认真反思、深入自剖以后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。

通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。

发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。

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