员工季度活动方案2篇(活力四季,员工共享——优秀员工季度活动方案)

为了激励员工的工作热情,提高团队协作精神,公司组织了一系列精彩纷呈的员工季度活动。此次活动包括团队竞赛、知识竞赛、文艺表演等多个环节,旨在为员工提供一个展现自我、增进沟通、加深感情的平台。

员工季度活动方案2篇

第1篇

为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

我们致力宣扬公司真情服务的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的`集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播科室大家庭的文化气息。

(1)准备工作:工会委员统计本季度生日员工名单,提前采购生日蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

①主持人开场,科室经理寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

③联欢活动环节:唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;现场派发生日卡与生日礼物,合影留念。

第四季度生日员工是21人,每人费用是50元,共计:20x50=1050元。

员工季度活动方案3篇

第2篇

为了加强酒店团队凝聚力,提升员工对酒店的.认同感和归属感,使员工真正地融入集体大家庭,以酒店为家,拟办员工生日活动,具体内容如下:

一、活动形式:不限。(舞蹈、歌唱、魔术、小品、书法、乐器、舞台剧等)

 三、邀请嘉宾:第三季度生日员工、酒店总经理、各部门经理及酒店员工

4、生命感恩:煽情环节,寿星代表为大家分享在朋生雅居的年在生活、工作中最让自己感动难忘的一件事或一个人。(配背景音乐)

6、部门经理代表朗诵诗歌:“祝你生日快乐”。(配背景音乐)

请于8月10日前,餐饮部(厨房间)上报表演节目3-5个;房务部、康娱部、财务部分别上报表演节目1—2个;营销部、采工部、保安部联合上报1—2个节目;酒店部门经理上报节目一个(诗朗诵),并组织安排部门员工参加活动。(注:①须将与节目相应的背景音乐与表演节目一并上报;②演出服装由表演部门自行安排)

1)请餐饮部布置十楼百合厅会场,形式为授课式,前三排座位前放置会议桌及席位卡,及现场茶水供应。

2)请餐饮部活动当日准备汤圆,馅为芝麻、辣酱、芥末三类;饮料:可乐、陈醋、矿泉水、白醋等(游戏环节时使用)。

1)放背投“朋生雅居大酒店第三季度员工生日联谊会”。

2)请工程部协配现场音响设备使用,并配合前期各项准备工作(具体事项总办另行通知)。

2)负责生日礼品发放、活动现场拍照、道具协配等工作。

注:寿星生日礼物请活动结束后至工作人员处签字领取。

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