网络运营总监岗位职责4篇(网络运营总监:传承品牌,策划创新,助力业务成功!)
网络运营总监是公文网站中的重要岗位,负责规划、管理和执行网站运营策略,确保网站的正常运作并实现预期目标。他们负责监督各类网络活动、数字营销和社交媒体推广,保障网站的日常维护与改进。担任网络运营总监需要具备出色的领导和组织能力,能够把握市场趋势,追踪用户需求,提升网站的竞争优势。
第1篇
1、根据公司战略目标,制定网络营销部年度业绩指标并对达成结果负责;
2、负责网络营销部整体运营,对运营成本做好预算及控制;
3、负责网络营销渠道规模开拓及优化维护并确保业绩目标达成;
5、建立并不断优化公司的网络运营流程,负责网络运营团队的建设和人员管理,负责人才梯队的建设及管理培养;
6、熟悉广告法,有效把控公司对外发布的广告的合法性,规避相关法律风险,保障公司广告的合法合规。
1、全日制统招大学本科及以上学历,市场营销、广告、媒体、计算机、电子商务等相关专业;
2、5年以上网络营销、品牌推广工作经验,有教育行业营销推广者优先;
3、熟悉互联网媒体、网络广告特点,拥有成功的`推广经验和互联网资源;
4、具有丰富的社群运营和新媒体整合传播经验,有较强的网络感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
5、深刻理解搜索引擎优化、病毒式营销、微信/微博/视频/软文营销、自媒体/新媒体营销的原理并具有实操经验;
6、具有品牌策划、创意营销、口碑营销等市场营销工作经验;
7、思维敏捷,思路清晰,良好的策划及执行能力,较强的团队协作运营管理能力;
第2篇
1、管理团队并制定详细的目标和工作计划,带领团队完成既定任务(有效数据,控制单价),制定推广投放策略;
2、负责把控微信主加粉、信息流、竞价等各个渠道的推广方向,根据各类推广渠道制定调整方案,负责收集、分析周、月、季、年竞价数据报表,并根据报表数据做推广方案;
3、做好预算并严格监控各推广账号,同时与上级做好每天信息反馈和沟通,制定具体推广计划,团队调动,人力分配,组织推广工作的顺利实施,保证推广有效数据和数据单价目标的达成;
4、依据推广人员架构,搭建合理的推广部门体系,促进良性的推广工作激励机制;
5、与销售部做好沟通,了解有效数据来源,实时做好关键词、标题、创意等调整,提高有效数据的质量和转化率;
6、监控每日关键词排名、创意的撰写、着陆页链接等问题;
7、做好团队沟通工作,为团队营造良好的工作氛围,带动员工的积极性,提升团队的执行力与协作;
9、对部门员工业务培训工作,对员工的绩效、业务水平、日常纪律监督等进行考核;
10、根据公司业务发展需要,负责网站整体的'规划、运营、推广和管理,带领团队执行运营计划,在公司经营战略指导下,进行市场调查和分析,组织网站整体定位、架构设置、风格设计、业务方向等的综合策划,确立网站定位与发展方向;
11、负责企业社会化媒体(微博、微信)运营推广,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动,提高影响力和关注度;
12、负责危机信息的监测和处理,对传播效果进行定期总结;
14、合理安排策划、美工工作,有效监督并考核,建立有效的团队协作机制。
第3篇
1、负责公司网络平台的整体运营管理、制定运营策略、制定网络营销推广方案并组织执行,监控实施效果并不断优化调整策略及方案;
2、负责新媒体的运营以及微营销宣传方案,不断提升用户粘性、提高用户活跃度;
3、负责通过网络推广方式(网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)和网络行销模式(网络媒体广告、搜索引擎推广、交换链接、邮件推广、sns推广、论坛推广、联合促销等)推广公司品牌,并不断挖掘和创新新的行销模式和推广方式;
4、及时了解业界网站建设和营销趋势,深度研究竞争对手优劣势及动态,提炼自身改进的`意见及运营策略;
5、收集、分析市场相关行业的各项最新资讯和数据,撰写分析报告,提出建议和意见,指导市场推广和宣传方案。
6、根据公司各阶段的目标提交分析报告给管理层做决策参考,并就重大网络营销事项向公司管理层提交决策性建议;
7、完善部门工作流程和汇报机制,建立部门管理制度;
8、完善部门团队建设,协调本部门内部以及与其他各部门之间的工作关系。
1、大学本科以上学历,计算机、软件、电子商务、市场营销、项目管理或相关专业;
2、3年以上电子商务推广和网络运营经验,有大型电商网络运营工作经历优先;
3、熟悉各种移动互联网新型传播方式,了解新媒体制作、策划的整个系列流程;
4、熟悉网站架构和执行流程,熟悉网站运营管理结构和流程;
5、具备良好的分析能力,对于互联网发展趋势有敏锐的洞察力,对于行业趋势具有前瞻性,擅于变通和创新;
6、思维活跃,富有想象力、创新意识和激情 ,有良好的理解能力和较强的抗压能力。
第4篇
1、负责公司网络平台(pc端、移动端、新媒体、自媒体)的推广和日常运营工作,对访问量、转化率、活跃度等指标负责;
2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,改善用户运营策略,提出网站改进需求,指导进行网站功能设计的迭代;
3、制订搜索引擎优化方案等,提升网站流量和转化率;
4、拓展外部合作渠道,负责和第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换,以持续增加公司网站(pc端、移动端、新媒体、自媒体)的.流量及关注度;
5、通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,改进推广手段;
6、负责网络推广(新媒体运营)团队的日常管理,制订营团队的内部管理措施、规范及业务流程。
1、男女不限,大专以上学历,至少5年以上相关工作经验,有2年以上网络总监经验者优先;
2、从事过网站的整体运营、推广工作,有成功的团队管理经验者优先;
3、精通搜索引擎推广及搜索营销技术,掌握各种网络营销和推广手段;精通移动互联网、新媒体(公众号、app等)营销推广者优先;
4、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;
5、敏锐的市场意识和快速的学习能力,能根据行业、产品动态调整网站内容、活动和运营推广方式。
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