公司司勤岗位职责范本共工勤岗位职责2篇(共勤：公司司勤岗位范本)

“公司司勤岗位职责范本共工勤岗位职责”是为了公司内部各岗位的规范化和职责明确化而设计的模板。共工岗位作为公司运营中不可或缺的重要组成部分，其职责既包括日常办公室和设施的维护管理，也包括保障员工的工作环境和生活条件。本文将介绍该岗位的具体职责范围，为担任司勤岗位的员工提供指导。

第1篇

一、台车驾驶安全操作规程 1、必须是指定的专人经过训练才能驾驶台车； 2、启动发动机前应检查柴油、机油、水是否足够，接通电源总开关；再检查液压油位、柴油表指示油位；

3、挡位开关不在中位不得发动内燃机； 4、启动后要查看指示灯是否熄灭（灯1#要释放刹车后才灭）； 5、开车前要确认车旁无人停留，再查看臂是否放好，不致影响视线； 6、确认千斤顶是否完全收回，确认行驶方向前是否有人； 7、视道路状况应慢慢前进，上、下坡不准挂空档； 8、行驶时应注意前方及指示灯； 9、操作员下车后应用手刹和千斤顶支好台车； 10、熄火应用拉手熄火，不要试图用转动点火开关的方法来熄火，熄火后应关好电源总开关。

1、台车在作业时，司钻工应集中精力，和地面指挥人员密切配合，严格控制超欠挖。 2、当班人员必须做好台车运转记录《台车作业循环班报表》，与保修班交接。 3、做好工程量签认记录。 4、台车司钻工专而更精

5、掌子面上突出一个中心，五个基本点。 6、推进梁定位方面，强化一条平行线，二个基本点篇2：司 钻 岗 位 责 任 制

二、严格服从项目部领导的工作安排，配合项目部领导完成各项生产任务。

四、在各工地正常开机前必须熟知该工地的地层情况，钻孔在钻进中，详细记录各地层的进尺及偏斜情况，根据不同地层合理选择钻头，及时记录各钻孔钻头的使用情况，将使用情况汇报项目部领导。

五、负责本班生产指挥和主要技术操作，全面掌握孔内情况和钻孔测斜资料及相邻孔偏斜情况。根据岩性，合理掌握钻压、转速，泵量和进尺，按技术经理指示处理孔斜。 六、带领全班人员准时参加班前会，督促各岗位认真完成交接班手续。

七、起、下钻具时认真检查孔内钻具的使用情况，发现异常及时更换，减少孔内事故的发生。

八、搞好安全生产，发生孔内事故和其他紧急情况时，应立即采取处理措施，并及时向项目部领导汇报。

九、做好传、帮、带工作，积极帮助副司钻、钻工提高工作技能。

十、检查各岗位严格遵守各项制度，制止违章操作。做到安全生产。 十一、负责督促检查班内人员工作，带领全班精心维护和保养设备。篇3：司钻岗位职责资料 1、认真执行钻孔操作规程各项规章制度。完成钻孔领导的工作指令，做到安全生产，向队长负责。2、严格执行安全生产制度，杜绝违章操作、设备超负荷运转，合理组织人员按时、按定额、保质保量地完成生产任务。 3、全面了解设备技术状况，合理使用设备，按规定对设备、仪表、工具进行检查、维护保养，确保运转使用正常。12、严格检查重表传感器、钻机、猎头（液压猎头）、刹车系统（液压盘式）、监控系统、悬吊系统、转盘及传动箱、钻井控、固控设备、循环系统仪表、工具等，确保设备、设施满足工程需要。 6、掌握孔内情况、钻具结构及孔内工具性能、泥浆参数。发现复杂情况预兆时，立即报当值班领导或监管，并组织全组按作业指令进行处理。 14、严格控制工程质量，随时掌握钻头、钻具、泥浆所穿地层、钻孔穿越参数及孔内情况， 确保穿越轨迹与导向设计相吻合。 02报表记录审查：

检查各类报表，负责审查当班日报表记录情况，审查钻孔设备的运转保养记录，确保原始资料的齐、全、准。 15、服从穿越队长、工程技术人员、导向的作业指令、qhse现场监理的领导和指挥，与其紧密配合。 8、严格按钻孔工程设计施工，积极推行运用新技术、新工艺，不断提高钻机水平。篇4：副司钻岗位责任制度

1、负责操作、使用、维修和保养泥浆泵、灌注泵、闸门组及高压泥浆管汇； 2、协助司钻组织全班人员完成各项生产任务，替换司钻操作。司钻不在，顶其岗位； 3、钻进过程中应注意泥浆池液面和泵压变化，若发现异常，应立即通知司钻和泥浆工，查明原因，进行处理，并做好泥浆池液面高度及变化的记录； 4、做好立管、高压管汇、泥浆泵等设备、工具、配件、高、低压管线、地板、消防器材、闸门等的清洁卫生和防腐工作； 5、负责远程控制台的操作并负责防喷器、节流管汇、压井管汇的检查与保养； 6、认真填写泥浆泵设备运转记录、检查、保养、更换材料以及异常情况的记录工作； 7、配合泥浆工搞好本班泥浆的处理； 8、起钻时，负责倒好灌泥浆闸门，下钻到底前负责倒好立管闸门。

值班房——高低压管线——1#泵——2#泵——工具房——循环罐、储备罐——节流管汇——封井器——压井管汇——远程控制台 2、检查要点：

值班房：2点：○1设备保养记录 ○2泥浆性能 高、低压管伐：5点：○1立管闸门 ○2管线固定 ○3闸门组 ○4低压管线及闸门 ○5灌泥浆管线及闸门 1#泵、2#泵：13点：○1油尺 ○2润滑 ○3十字头滑板固定 4联接固定 ○5及带轮及护罩 ○6拉杆 ○7冷却系统 ○ 8保险凡尔 ○9汇压管线及固定 10空气电 ○11压力表 ○○ 12灌注泵 13运转上水情况 ○○

循环罐、储备罐：3点：○1液面 ○2泥浆量 ○3闸门及管线

节流管汇：3点：○1固定好 ○2配套齐全、控制完好 ○3节流阀、高压闸门开启情况

封井器：3点：1清洁完全、螺丝齐全 ○2法兰不刺不漏 ○3○

压井管汇：2点：○1完好、螺丝齐全 ○2闸门启动情况 远程控制台：4点：1配套完好 ○2各开关手柄位置 ○3油○ 箱量及质量 ○4高压管线不刺不漏篇5：副 司 钻 岗 位 责 任 制

一、掌握泥浆泵的工作原理、安装、维护、操作技术和故障排除方法。负责辅助司钻完成各项工作任务的同时，负责泥浆泵的使用和日常检修、维护、保养，参加现场设备检修，做到安全生产。

二、及时安排人员清理泥浆循环系统，保证循环系统畅通，及时清理 泥浆沟、泥浆池中的沉淀岩粉，经常检查吸水龙头，防止堵塞或露出浆面。及时排放废浆。

三、做到勤听、勤摸、勤看、勤换配件，观察泥浆泵的运转情况，发现异常及时检修，泥浆泵更换下来的损坏配件及时收回到仓库指定位置，

四、冬季施工中，在泥浆泵闲置时，及时将泵体、管线中的残留泥浆排放干净，以防温度过低泥浆结冰，将泵体、管线冻裂。 五、注意钻机人员给予的信号，及时供、停泥浆。

六、在钻机起下钻具或较长时间测井时，及时更换泥浆泵配件，保证泥浆泵的正常使用。 七、及时擦洗泥浆泵，清理泥浆泵房，保证其干净卫生。

第2篇

销售内勤部的工作是销售人员内外交流的桥梁，是客户联系的纽带，起着举足轻重的作用，因此销售部门所有工作都要经过严格慎密的审核，确保万无一失，销售内勤的工作根据其岗位的特性，主要分为以下内容：

1、汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结，督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制度。制定资金回笼使用计划，督促业务人员的应收账款；核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用的明细，监督其业务费用按规定使用。

2、汇总业务人员每月的询价此次、出差天数，呈报公司领导，以使对业务人员进行考核。

3、制定月度、季度、年度销售合同汇总，对销售和单单合同执行情况进行跟踪、督促，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表并归档装订。将结果报销售经理，根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。

4、接、收、发、保管一切商务来电来函及文件。定期为客户寄送产品宣传资料和邮件广告等。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。做好客户资料的管理工作，建立客户档案，维护客户信息，分析和整理客户长单信息以及库存情况和备货情况。

6、根据合同编制应收账款明细，并对应收帐款实施管理；

7、协助业务人员回款，提供应收账款及其相关信息；负责每月对所负责客户的对账、开票及协助销售经理收款。

8、协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。对合同规定内的文件如质检报告、合格证等相关文件的制作；

9、按要求进行市场信息及同行动态收集并每天提供信息简报，每天整理销售经理和销售 专员前一天送货单据的复核（货品、单价等）。并上报销售经理。

10、制定订电话销售计划，掌握电话销售技巧，积极开拓市场，按时完成公司下达的销售任务；电话拜访客户，发送产品资料。

11、协助销售经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据；每天追踪当天所负责客户的送货情况及时与调度联系并短信回复客户和汇报销售经理。

12、根据公司的营销政策建立核算总账及明细账目，按时登记明细账目；未开发票的合同，建立发票预约机制，做到发票开出已否心中有数，有据可查；

13、根据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、提成的核算等工作；

a) 每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报；

15、每天对要到期客户向业务发短信息提醒。超期应收款未收回的，销售助理承担30%的责任。

16、完成领导交代的其他任务。 二、销售内勤工作职责

1、根据客户授信金额及授信期限，按公司制订的当前销售价格表来执行销售价格开单。

2、根据业务销售定单及业务提交缴款单及时录入电脑保证数据的准确性。

3、根据销售定单及客户分切订单，与仓库调度、分切车间沟通安排送货及分切，以便及时向销售部及客户反馈信息。

4、及时处理客户反馈意见及时解决客户的客诉问题，做好售后服务。

5、每天出货品销售汇总表，确保内容真实数据准确。

6、对时间有一定的管理能力（客户的开票时间等）。

9、与生产部门密切沟通，从合同的定制、执行、完成、发货跟踪，并进行记录，做到销售合同有据可查。

10、建立客户档案管理体系，包括联系人、合同明细等。

1、按公司采购流程下单、签合同、发货的跟进，随时与工厂保持联系，了解货物生产周期及到货时间，并于每周出“采购进货情况表”（含已订未发及在途货物），确保货物不断货、不积压。

2、对公司各类货物的品名、规格、件装、令包、用途及产地，随时掌握货物库存情况，并定期向上级汇报与公司相同或类似产品的“最新市场价格信息报表”。全面收集市场信息，做货品进、销建议。

3、货物到库、入库、仓库库存量的及时性准确性，及时将货源信息反馈到销售部。

4、根据仓库货物验收情况，如有不合格货物，立即上级领导汇报并马上与厂家联系，协商书面处理方案，并书面通知财务扣款并负责客诉处理，从接到客诉处理不超过10天，保证无供应、业务或财务抱怨或投诉。

5、应付账款记账与核对工作（合同、入库及进项发票三者间品名规格数量及价格一致）的及时性，月末编制应付款对账表及与供应商核对工作，保证于次月15日前将有供应商确认的对账函交主办会计。并于每月25日前向出纳提交审批手续齐全的付款申请表，由出纳安排付款。

6、每月月底按时交应付款报表及对仓库进行定期盘点。

7、每月对订单、合同及入库单等相关单据进行联号装订工作

8、完成领导临时交办的其他任务。 篇2：销售内勤岗位职责及岗位说明书

销售内勤的工作是销售人员内外交流的桥梁,是客户联系的纽带,起着举足轻重的作用,销售内勤的工作根据其岗位的特性，主要分为以下内容：

1、汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结，督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制度。

2、负责销售人员的考勤，依据公司营销管理制度准确有效统计业务人员当月销售业绩，核算本月绩效工资及提成；审核销售人员差旅费报销单单据、出差路线图、费用的明细，监督其业务费用按规定使用。

2、制定月度、季度、年度销售合同汇总，对合同执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》。负责月度、季度、年度对合同履行，资金回笼，销售人员绩效考核、业务费支出情况进行统计，将结果报总经理经理、销售经理，财务审计部。

4、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。

5、按合同要求同生产部及计划供应部做好衔接工作；

6、根据销售订单及合同编报销售五日报、月报、季报、年报，并登记销售明细账，月末和财务审计部做好对账工作。

7、根据合同登记应收帐款明细帐，对应收帐款实施管理；并协助业务人员回款，及时提供应收帐款及其相关信息。

8、按照晨会部署记录销售人员确定的目标，为销售人员做好辅助性的工作协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。

9、根据每天销售人员的销售量制定详细的业务员销售业绩报表，于每天下午5：00前以邮件方式报总经理及财务审计部。

10、建立完善客户档案管理体系：包括联系人、合同明细等。

10、根据订单及合同负责协调计划供应部组织发货，发货前销售内勤要通知财务人员查询货款是否到帐，款到发货。货物发出后，必须做好货物跟踪工作，及时为客户提供货物信息，并打电话通知客户。

11、完成领导交给的其他任务。 篇3：销售内勤岗位职责范文(资料)