生产管理心得体会7篇(精益生产:管理心得分享)
本文以“生产管理心得体会”为主题,探讨了生产管理中的一些经验和体会。通过对生产过程中的优化、调整和改进的总结,提出了一些实用的管理方法和技巧。本文旨在帮助读者提升生产管理水平,实现生产效益最大化。
第1篇
昨日,在科长的讲解下同事几人一同“参观”了其从益海粮油拍摄回来的生产现场照片,观后首先是赞叹,其次是佩服,最后就是惭愧了。总之,看得出来,在场几人心情都比较复杂,所以我觉得有必要沉淀下来,总结学习人家生产管理方面优于我方之处。
虽然工业企业类型多种多样,但企业内的所有活动无非只有六方面:1、技术职能2、商业职能3、金融职能4、财务职能5、安全职能6、管理职能,加工生产制造自然属于技术职能,同时其也是较庞大复杂、较难管理的一部分。
讨论生产管理我们可以采取多种方法,从多个方面来进行。第一种,要素分析法,说到加工生产就离不开四个要素:人、原材料、设备、基础建设,这些要素构成了加工生产整个过程。第二种,归纳分析法,即生产加工中看得见的和看不见的(公司9s管理正是从这一点入手)。在我看来,第二种分析法是以第一种分析法为基础,所以这里首先从讨论第一种分析法开始。
有人说“管理其实就是管理人”,我认为这一观点有欠妥当,应把“管理人”看作管理中比较重要的一方面。尽管目前国内工业企业加工的机械化、自动化水平有了很大程度的提高,但就国际“无人化生产”的先行探索经验来看“无人化生产”的愿景还远不能实现,因此人仍是加工生产中一个不可或缺的重要要素,所以在相当长甚至更长的一段时间内工业企业对于工业现场的`人员管理始终不能放松。当然这里所指的“人”不单指生产现场操作人员,而是指生产管理制度约束下的所有工作人员。
工业现场中每名员工都有自己固定的工作岗位,所以人员管理中首先做的一点就是要明确每个岗位的职能,同时根据工业现场的实际生产状况建立不同岗位的岗位责任制度和人员管理制度,接下来就是按不同职能调配或培训能够胜任此职能的工作人员上岗,对其工作效率、工作态度等建立一套完整的记录和评价体系,以作为个人绩效考核和与人员调动的基础依据(这里讨论的内容不包括员工个人生活与思想情感)。
员工的技能为公司创造效益,同样员工形象也是公司的无形资产,它代表着公司企业文化的某一方面,也最直观的反应了公司的管理水平。正因如此,员工的形象建设也自然是生产管理的一个重要工作。关于形象应有两个方面的内容,第一是精神面貌,第二是外在着装。精神面貌是一个较复杂的话题,它涉及到情绪调节,体现着一个管理者的水平,限于能力不做深入讨论,就自身经验来讲应充分认识到本职位的重要性,自觉将其与公司大的发展战略相统一并作深入耕耘。讨论第二点着装,我们往往只停留在干净、整洁这两点要素上,其实不然。干净整洁只是基本要求,工业现场有别于销售、财务,其特点就是人员复杂、设备繁多,因此对工作人员的外在着装就提出了更高的要求。首先应分析人员的组成,并分类统一着装,以便更好的展开管理工作。其二就是要考虑着装的安全性。工业现场以设备居多,自然存在人员伤亡的安全隐患,因此设计着装时不但要考虑服装得体,符合公司的整体形象,还要更多的考虑服装的安全性,即不会因着装而引发安全事故。当然,这里不讨论个人疏忽与意外情况
第2篇
为期不多的安全培训即将结束。作为公司的一员,我受过很多教育,感觉很深。对自己的职责有更深的理解和理解。
首先,要牢固树立安全第一、预防第一的思想,这是安全生产的工作方针,也是长期安全生产工作经验的总结,必须全面落实,把安全第一、预防第一的工作方针提升到政治、促进发展、保持稳定的高度,深刻认识安全就是发展,安全就是稳定,安全就是保护生产力,正确处理安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系,在正常生产组织过程中必须遵守安全生产法律法规,加强安全生产管理,建立健全安全生产体系,完善安全生产条件,确保安全生产;
二是要加事故隐患查治工作,防止各类事故发生。安全生产预防工作必须定期,坚持预防工作政策,做好安全事故隐患调查,积极鼓励员工帮助发现,发现事故隐患,认真落实安全生产检查工作,安全检查是落实责任,规范管理行为,发现事故隐患,促进隐患整改,减少三违规,通过制度化、标准化、专业的'安全检查和隐患整改,积极有效地消除生产现场的各种事故隐患,在萌芽状态下消除事故;
三是加强宣传培训教育,严格执行三级安全教育,确保员工具备必要的安全生产知识,熟悉相关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握岗位安全操作技能。未经安全生产教育培训合格的,不得上岗。培训教育是提高员工安全质量、消除三违规的有效途径,基于三级安全教育,从安全生产政策、安全法律法规、安全管理制度、安全操作程序、安全技能和意识,全面提高员工综合质量,有效减少,甚至消除事故。
一是加强消防安全管理,定期组织消防安全检查,调查整改消防安全隐患,认真将消防安全工作与生产经营管理相结合,确保工作顺利进行;
二是宣传教育到位,通过开展消防安全知识培训和消防演练,提高员工的消防安全意识,提高员工在火灾事故中的救援和自救能力;
第三,制度措施要到位,根据相关消防法律法规,结合分公司实际情况,制定一套有效的制度和措施,严格落实,确保消防安全正常有序开展。
四是消防设备配备到位,配备足够数量的消防设备,定期检查和维护消防设备,及时更换到期设备,及时启动事故,为消防安全工作的顺利开展提供硬件保障。
安全是企业的永恒课题。安全必须是生产安全。安全生产关系到企业的稳定和员工的生命安全。工作还有很长的路要走。只有不懈努力,消除隐患,才能保持安全生产的长期稳定。
第3篇
生活,一个多么生动的词;安全,一个多么古老的话题;幸福的境界是多么美妙。一人安全,全家幸福;生命第一,安全第一;安全第一,预防第一。生命只有在安全中才能永远充满活力,幸福只有在安全中才能永远有魅力。安全构建了我们美丽的家园,成为连接亲友的纽带。通过校园安全整改活动,我再次深入休会:在安全问题上,没有瘫痪和侥幸,在安全问题上,我们必须先预防,先警惕,必须警惕,遵守规则,谨慎;必须建立高度的安全意识,人人谈论安全,总是谈论安全,一切都谈论安全;必须建立思想、行为和生命的安全长城。
也许很多人会认为安全只是指身体的安全,甚至是身体的强壮和无害;认为只要他们的身体健康,自由行动就被称为安全。在我看来,这绝不是安全的全部。即使是一个体格健全的人,如果他的思想道德水平低,辨别是非的能力弱,不知所措地攀登兄弟姐妹,既有帮派的嫌疑,又有醉汉喝酒的意思;如果他不明白自己的忠诚和麻烦,他不仅喜欢随波逐流,还想制造麻烦;这表明了思想安全。人身安全、思想安全、行为安全都有一个共同的特点,那就是结果的残酷。交通事故、游泳溺水事故、体育活动意外伤害事故、课间游戏追逐意外事故,轻可伤害身体,重可危及生命,后果残酷。然而,思想道德的不完整和行为的越轨比不健全的体格更可怕。臧克家先生在诗中写道:有些人活着,他已经死了。我认为那些失去健康的精神追求,失去正确的生活方向,空身体行尸走肉的人不是思想不完整的产物吗?充其量,这种产品只能是无休止地吸收和消化父母血汗的机器,只能成为社会发展长河中的废物,甚至危害社会发展的危险物质。
安全一直是一个不容忽视的.问题。在学校里,教师最强调的是安全问题;在家里,父母的最多的是安全问题。可以看出,安全问题已经深深扎根于人们的心中。人们的生活只有一次,因此,只有加强自己的安全意识,才能反映生命的价值,使我们的生活丰富多彩。
但是有多少人真的有这样的防范意识呢?一支未熄灭的烟头结束了无数的生命。事实上,每个人都知道吸烟对健康有害,但为什么中国的吸烟者仍在增加呢?有多少人知道吸烟者的增加意味着什么?这意味着火灾的频率再次增加。有些人只是为了争取一点时间,不遵守交通规则,所以一点时间让多少年轻人死于车祸;所以一点时间让无数的活力,充满活力的生活停止呼吸,离开亲戚,永远离开美丽的世界。我在电视上看到这样一个消息:在一所幼儿园,一盘檀香点燃了从床上掉下来的被子,让13个无辜的小生命悄悄地离开了这个世界。这么多小生命还没来得及过自己的生活,还没来得及告别生他们的父母,就离开了这个世界,多!他们是祖国未来的栋梁!
这样的事情经常在我们身边上演,但为什么活着的人不能引起注意呢?在他们眼里,生活真的那么不重要吗?我们必须等到失去才知道生命的价值。最近,我们都在学习安全知识。通过学习,我学到了更多的安全知识。例如,在家用电时,我们应该注意安全。当家里没有人时,我们应该关闭所有的电源;烹饪时,应注意气体安全。如果发生火灾,我们不能把水倒进锅里用锅盖盖住,防止火势蔓延;过马路时,注意交通安全,遵守交通规则;拨打报警电话时,应根据电话中的提示说明问题、具体情况等。
事实上,只要每个人都在生活中使用更多的零食,做每件事都会考虑什么样的后果。这样,这些事故的频率就会大大降低,使我们的和谐社会真正和谐和平。用更多的爱来对待一切,就像这首歌只要每个人都有一点爱,世界就会成为一个美丽的世界。
第4篇
通过这次培训学习,让我深刻的认识到生产管理学习的重要性。
通过参加这些培训活动,我们从观念上有一次转变,对新的生产管理理念有了更深刻的认识。对生产管理的重视程度加深了,生产管理观念也得到转变。
这次培训,对我来说是一次难得的充电机会,我们相互交流、相互促进、共同提高,为实现我们公司的发展目标贡献了自己的一点力量。在此,我真诚地感谢公司领导和培训班老师给我们提供这次学习的机会,使我在培训班中学到很多东西,拓展了视野,对生产管理也有了更新的认识。
通过这次培训,使我对公司的发展历程,产品设计,工艺流程,企业文化,企业知识有了一个从生疏到熟悉及理解,从从“学”到“悟”、从“会”到“干”、从“干”到“干”的过渡,不但提高了自身业务能力,同时也为我在今后的工作和生活中适应工作打下了坚实的思想基础。
通过培训使我学到的知识能用在以后的工作和生活中,能用之到的知识去服务于生产,提高了自己处理突发事件的能力,为今后更好的.工作积累经验,奠定了坚实的基础。在培训的这十天中,也是我提高自己业务能力的十分重要的一个途径,就是通过培训,进一步学习,丰富自己的知识储备,提高自己的业务能力,更好的适应工作需要。通过这十天的培训,我对公司的发展历程,产品设计,生产管理等有了一个从感性到理性的认识,从感性到理性地分析问题,从“听”到“说”,从“做”到“做”的转变。使我感到自己责任的重大。
通过培训,我对公司的未来发展充满了信心和希望,新员工的到来为公司的发展打下了坚实的基础。我将以此为新起点,在今后的工作和生活中,加强学习,不断提高自己的业务能力、管理能力和沟通能力,为公司的发展贡献自己的力量。
第5篇
1、现场“5s”作业没做好。“5s”所要求的素养等等观念没执行好,不养成一个好的工作态度,难以实施精益生产工序工位及周边物料的放置方法,放置场地都有明确的规定(定位),没有多余。5s做到位,设备备件地板等没有脏污,安全和工作环境没有问题,工作场所清爽很利落。
2、作业标准化在各工序工位齐全,文件修订及时,加工时间不断缩短改善。
3、对作业人员的培训和教育要做好,实现多能化工人。
4、员工改善提案制度和小组活动的实施。团队工作法(teamwork)__每位员工在工作中不仅是执行上级的命令。更重要的是积极地参与,起到决策与辅助决策的作用。__组织团队的原则并不完全按行政组织来划分,而主要根据业务的关系来划分。__团队成员强调一专多能,要求能够比较熟悉团队内其他工作人员的工作,保证工作协调顺利进行。__团队人员工作业绩的评定受团队内部的评价的影响。__团队工作的基本氛围是信任,以一种长期的监督控制为主,而避免对每一步工作的核查,提高工作效率。__团队的组织是变动的,针对不同的事物,建立不同的.团队,同一个人可能属于不同的团队。
5、全面质量管理__强调质量是生产出来而非检验出来的,由过程质量管理来保;证最终质量。__生产过程中对质量的检验与控制在每一道工序都进行。重在培养每位员工的质量意识,保证及时发现质量问题。__如果在生产过程中发现质量问题,根据情况,可以立即停止生产,直至解决问题,从而保证不出现对不合格品的无效加工。__对于出现的质量问题,一般是组织相关的技术与生产人员作为一个小组,一起协作,尽快解决。
第6篇
5月23日,我有幸参加了xx举办的安全风险管理体系培训班,受益匪浅。此前,我只知道我局已于一年前启动了安全生产风险管理体系建设工作,但是,这个体系建设具体怎样开展、有哪些作用和内容,我并不清楚。通过此次学习培训,我对安全生产风险管理体系建设中的体系建立与应用、危害辨识与风险评估及关键任务分析、流程梳理与文件清理、项目管理理论与实践、安全生产保障体系与安全生产监督体系等内容有了一个总体认识,进一步了解开展安全生产风险管理体系建设的目的、意义和重要作用,为下一步我局开展安全生产风险管理体系建设作了一个铺垫。
生产工作中我们有胜利的喜悦,也有发生安全事故后的悲哀与反思。在这些事故中,一次次映入我们眼帘的不外乎以下一些内容:某某安全意识淡漠,严重违反《电业安全工作规程》;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某现场设备不熟悉,安全措施不完备等。
安全隐患始终存在于以人为主题的实际生产活动中,一个小小的错误,一点小小的疏忽,对于我们电网人来说都是致命的。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,时时讲、周周学、月月喊,安全工作规程、安全学习记录是厚厚的一大叠,等到一出事故进行分析,结果就是“违章”。究其原因就是抱着麻痹大意思想,怀着侥幸心理,心里头少了安全生产这根弦。
通过半天的培训学习,我对安全生产风险管理体系建设有以下体会和思路:建立安全生产风险管理体系是落实南网方略的具体体现。一是体现了
“一切事故都可以预防”安全理念。它以风险控制为主线,提出风险控制与管理内容,关注事前的风险分析与评估,超前控制风险,把安全防范的关口前移,实现动态的、主动和超前的安全风险管理。二是既与国际接轨又突出南网特色。体系融合了国际先进的.安全管理体系内容、管理思想和管理方法,同时又密切结合电网企业特点,实现体系专业化,具有较好的适用性和指导性。三是为培育南网安全文化提供强有力的支撑。通过全员参与、动态持续的风险识别和风险分析,强化风险意识,形成以人为本的安全价值观。四是建设本质安全型企业,提高管理“软实力”的重要内容。
第7篇
通过参加这次生产管理理念学习后,我认识到在工作中应该做到以下几点:
2、积极配合生产管理工作,使生产效率得到进一步提高;
通过参加生产管理理念学习,提高了对设备安全操作的认识,明确了岗位责任,为设备的正常运转起到了保证作用。
通过学习,我认识到生产安全管理工作是一项系统的,长期的工作,只有全体人员高度重视,齐抓共管,才能确保我厂各项安全工作落到实处。
通过学习,结合生产实际,我认识到了要做好本质安全生产管理工作,必须加大宣传教育及各项管理规定,使全体员工树立“隐患险于明火,防范重于泰山”的思想,增强自我防护意识,培养员工的自我保护和生产能力,避免事故的`发生;要加强员工安全知识,岗位责任制、安全操作规程、安全防范技能等知识的培训和考核,提高员工的整体素质。只有全员懂得安全知识,提高对生产设备的认识程度,并付诸实践,才能真正做到“以人为本,安全第一”。在实际工作中要按照“安全第一,预防为主”的方针,把安全教育,安全检查和安全技术交底工作作为重要的常规性工作来抓,以确保安全生产。
通过对安全生产的再学习、再宣传、再教育工作,使全体员工明白,安全生产重在预防,为此,我们要进一步完善安全生产管理机制建设,不断提高安全生产的水平,不断提高人们安全生产意识,遏制不安全事故的发生。
1活动设计方案7篇
该活动设计方案为主题的文章,主要介绍具体活动的策划和设计方案,包括活动目的、目标群体、时间地点、方案策划、布置场景等内容...
查看剩余 71% 活动设计方案7篇
2兼职社会实践报告范文7篇
以下是一份兼职社会实践报告范文,供广大大学生参考。本文涵盖了实践项目的选择、所学技能、实践体验以及未来规划等内容,希望能...
查看剩余 85% 兼职社会实践报告范文7篇
3励志人生演讲稿7篇
本文将为您提供多篇励志人生演讲稿,涵盖了各行各业不同领域的成功经验和人生感悟。希望这些演讲稿能够激励您自我突破,摆脱烦...
查看剩余 75% 励志人生演讲稿7篇
4年度考核个人总结7篇
本篇文章将会给大家分享“年度考核个人总结”的撰写方法和技巧,从不同层面为大家解析如何写出一份精彩的个人总结。无论是对于企...
查看剩余 82% 年度考核个人总结7篇
5人力资源年终总结7篇
本文将针对人力资源管理的年度总结进行分析,梳理人才储备、员工福利、绩效考评等方面的情况,帮助企业全面评估自身的人力资源管...
查看剩余 71% 人力资源年终总结7篇