月初工作计划7篇("月初攻略：高效工作计划")
每个月的开始，都是新的工作计划的落地时间。在这个节点，对于任何一个组织或个人，都是计划、部署和发力的最好时机。本文将分享一份月初工作计划，希望对每位读者有所助益。
第1篇
天气渐凉，秋高气爽，十月的尾声已经到了，商学院组织部本月的工作也将告一段落。在院团委组织部的工作指导与本院领导老师的大力支持下，组织部十月份的工作基本圆满结束，现将本月的具体工作情况汇报如下:
在本月,我们收齐了大一所有新生的团员证并针对大一新生已补办的团证进行了分类，整理与登记，确保信息的完整性和团员证的收取齐全。并对大四同学的团员证进了了整理，完成了团员证的转接的预备工作。
商学院分团校于10月19日正式开班，为期一个星期，此次分团校的学员主要是大一新生，虽然也有少量的大二、大三的团员，此次团校的开展意在提高团员的思想高度。
组织部在本月开展了团组织生活会，并确定了今后生活会的七大主题与评比标准。为引导、促进大一新生的发展进步，第一期团组织生活会由大一大二的同学分班级联合举办，这不仅丰富了团内生活，也进了新生发展，促进了新老生之间的交流。
本月学生会通过递交申请书，演讲，面试等环节完成了纳新工作，使一批新同学成为学生会的一员，方便了学生会工作的开展，也为同学们提供了锻炼的机会。组织部有四名新成员加入，我们会对他们进行培养，并进行考察，已确定最后人选。
组织部本月与各部门携手完成大型工作新生才艺秀的举办，本部主要担任了突发紧急情况的处理工作。
一个月的工作与繁忙即将结束，虽然取得了一些成果，但也存在着不足之处。在新的工作期间到来之时，我们会更加努力工作，不断改正，将组织工作做得更好，更出色。
第2篇
我九月中旬刚接触***电话销售业务，由于我在心理上急于求成，在行动上蛮干莽撞导致九月工作成绩毫无起色。但在领导和工友们的悉心帮助下，我很快认识到了我的症结所在。在下月的工作中注意求成不能自乱阵脚，要做到从容不迫；工作不能蛮干，要实干、精干、巧干；同时在销售方法和技巧上也一如既往的向领导、工友们学习。总结上月的得失，在下月应做好以下几方面的工作：
1、对于老客户要保持联系、熟络关系、争做朋友、满足需求，最终达到销售签单的目的，最好能挖掘二次需求。
2、对于新客户要使其理解产品、认同产品；相信公司、信任我。然后，推销产品，并不断开发新客户。
1、下月要更加熟悉工作流程，熟悉业务内容。注意下月在客户拜访上多下功夫，提高说服力，多观察、多倾听、多尝试；对号段和各种增值业务的价位必须熟记。
2、电话交流方式要灵活多样。针对客户的行业、年龄、语气等开展灵活多样的交流模式，提高电话约访率。
3、不断学习，与团队共成长。学习业务知识的同时要广泛了解其他方面的知识，便于与客户多方位交流；与领导、工友之间要有良好的沟通，多交流多探讨促进共同进步，营造和谐向上的工作氛围。
以上便是我十月的销售人员个人工作计划。计划与困难并存，请经理多多指导，我会好好努力克服困难，对自己负责、对工作负责、对公司负责！
第3篇
潜心教学，专心质量，夯实教育教学质量。坚持“打基础全面发展，发展个性培养人才”的办学理念，紧紧围绕学校的中心工作，渗透“一切为了孩子”、“一切为了孩子”的指导思想，遵循全面发展、对孩子终身负责的原则。站在所有孩子的角度，关注每个孩子的人生幸福，有效完成学校布置的各项工作。根据本年级学生的生理和心理特点，开展融知识性和趣味性于一体的生动活泼的活动，丰富孩子的学习和生活。
教师：我们组有16名教师，既有前江湾小学教师，也有新加入这个团队的教师。既有经验丰富的老教师，也有接手初一的新教师。总的来说，他们是一群经验丰富、责任心强、充满生机和活力的教师。
学生：高一8个班432人。这个年龄段的学生活泼好动，喜欢学习，可塑性强。但普遍注意力不集中，良好的行为习惯没有形成，缺乏正确的是非观。所以要在学风和规范化上下功夫，让学生逐渐成熟，养成良好的学习习惯和生活习惯。
3、形成学科教师集体备课，研究教学方法，根据教学规律不断改进教学方法。
4、始终贯彻“安全第一”，坚持每天、随时、随地进行安全教育，确保师生安全。
5、精心准备和组织本组活动，渗透德育特色，使之有趣而有意义。
1、做好学校各职能部门交办的日常工作，保质保量按时完成。
2、制定年级公约，发挥每个老师的师者精神，用教师职业道德规范和约束自己的行为，为人师表，自律，集体管理，把年级进行的有声有色。工作计划“一年级工作计划”。
3、充分利用活动课和文体课组织学生加强体育锻炼，增强身体素质。
4、语文、数学、英语要集体备课，提高大家团结协作的精神，共同努力，强调人文科学素养，体现“轻负荷、高质量”的原则，不增加学生课业负担，倡导快乐教学，落实“提质创优”工作。
5、及时反馈家长、班主任、各科老师的意见和建议，并及时向有关部门汇报，以便学校层层解决问题，并注意协调学校、老师和家长的关系。
6、注重后进生的转化，把工作对象落实到人，在原有基础上提出具体要求。
7、把安全放在第一位，学生安全意识薄弱，忽视安全后也意识不到危险和隐患。所以我们老师要抓住学生天生的好奇心，爱冒险，让他们明白不注意安全的不良后果。同时，他们应该避免恶性事故的发生。安全是一项持续不懈的任务。
8、开展生动活泼、知识性强、趣味性强的活动。精心准备和组织本年级的活动，让同学们玩得开心，学得知识，培养健康的情感。
第4篇
办公室月初工作计划--省电力工会办公室12月份工作计划
1.对全省17个市供电公司进行工会系统同业目标管理体系评价考核。
5.评选并上报华东电网系统年度职工之家标杆单位、先进职工之家、先进职工小家、优秀工会工作者和优秀工会积极分子。
7.起草《关于推行职工（会员）代表竞选制的指导意见》。
8.完成对基层单位“企业党建和精神文明建设”民主管理部分的考核工作。
9.会同省公司人力资源部、调控中心、组织我省选手参加华东电网公司组织的自动化专业技术技能竞赛决赛。
10.组织我省推荐的三名选手进京参加国家电网公司“十佳服务之星”竞赛决赛。
11.会同省公司人力资源部、生产部、组织全省电网系统220kv变电运行竞赛。
12.贯彻落实《省电力公司系统职工爱心帮扶基金实施细则》，并通过基层单位上交的“一日捐”建立“省电力公司系统爱心帮扶基金”。
14.布置年度元旦、春节慰问和送暖工作，这是办公室月初工作计划范文。
15.做好《安全漫画图册》草稿收集和有关编辑、印刷等事宜的联系工作。
16.参加国家电网公司工会宣传文体部部长工作会议，积极做好“两节”文艺慰问演出节目的组织、排练工作。
第5篇
招新形式：和其他部门统一在一个教室面试或者私下约竞选者出来私聊。
对竞选者要求：对外联事务有一定的经验，性格开朗自信，外在条件姣好。
内容及过程：1。租借小丑服，由戏剧协会干事穿上，周围派传单和拉路人过来戏协摊位，只要可以吸引到同学们到摊位，剩下的就是戏协的干事发挥口才的时候了。据我分析，人有一个这样的心理——不好意思拒绝别人的热情。当同学们感受到戏剧的高度热情时，即使开始有点犹豫，但最后都会由于不好意思拒绝而接受的。
2。收集戏协之前活动的照片和视频，在摊位摆一台手提，为有兴趣的同学提供一些资料来认识和肯定戏协。
3。做一些小游戏，并为胜出者派发小礼品，吸引同学们（特别是新生）的注意。新生是我们最大的目标群体，我们要多从90后的角度出发，来吸引他们的注意。
第6篇
一切工作都是一个新的起点，我们将做出不懈的努力使外联部走上“制度化、规范化”之路。我们将牢记我们的宗旨--“上传下达，内通外联”。对新干事的培训是为了把我们外联的作用发挥到最大。
有部长和副部共三人对14名新干事进行培训。大约每一周都要召开一次培训会。
例会内容：前期工作总结、下一阶段工作安排、对部门内的工作进行决策与交流。例会成员：所有部员。
例会形式：先由部长主持会议，安排会议内容，接下来互动式发言。例会时间：未定。例会地点：社团联合会办公室
一个部门工作的顺利开展离不开全体部员的共同努力，为此外联部的全体部员应该积极的配合部长及各组组长的工作，完成好每次分配的任务，每次任务完成后须即时向上级负责人反馈工作完成情况，对每次工作进行经验总结，写出工作报告，找出成功的因素和失败的原因，以及在工作中出现的问题。
1、部长：负责主持内部会议、安排工作等。传达上级指示精神并及时向上级汇报相关情况，与其他各部及下属各社团进行交流、沟通。
2、副部长：协助部长工作。督促、协调、管理各成员
3、干事：积极完成所分配的任务，作好会议纪录及时反映相关情况
部门的发展与部员的工作积极性息息相关，为了能挖掘和充分发挥部员的潜能和调动部员的工作积极性，所以对部员进行定期的考核、评优和奖励是十分有必要的，也是保持部门活力的润滑剂的推动部门发展的催化剂。
第7篇
一、开始对xx院全体寝室进行安全排查，消除安全隐患。按照校安检部安检条例和xx院安检条例，对各个寝室进行评比。对较差寝室下发整改通知，促使和监督其在一个星期之内整改完毕。同时对较好寝室给予表扬。
二、为保障教课秩序的正常进行，对xx院各个班级的考勤情况进行抽查，督促每个xx院在校学生按时上课，更好的掌握知识。按照校纪检部的纪检条例和xx院纪检条例，对不按时上课的学生进行批评教育，遵照综评条例给予相应的惩罚。
三、配合体育部的篮球和足球比赛工作，做好后勤保障工作，维护比赛秩序，促使比赛过程的正常进行，使全体学生享受比赛的体育盛宴。
四、在“我和我的祖国”诗歌朗诵晚会比赛过程中，联合卫检部布置和清理晚会现场，安排晚会现场的座位，维护现场秩序，确保晚会的安全问题和安全用电，晚会结束后，及时清理会场，保证教课的正常进行。
五、配合校纪检安检部工作的顺利进行，提升xx院在我校的地位，维护xx院的荣誉。争取在校纪检安检部工作中建立良好的形象。
