技能大赛赛后总结9篇(技能大赛:比赛后的精彩总结)
本文以“技能大赛赛后总结”为主题,旨在对近期举办的技能大赛进行全面总结与分析。通过评估参赛选手的表现、赛事运作的效果以及比赛中出现的问题,我们将从多个角度展开探讨,为大家呈现一场精彩纷呈的技能盛宴。希望通过本文的梳理和反思,能够共同提高公文网站地编辑的专业能力。
第1篇
20xx年x月30日,烟台职业技能大赛酒店管理专业的比赛在一职专的实训基地隆重举行。在当天的中餐摆台、中式铺床操作、专业理论及口语英语的整个比赛过程中,选手们准备充分,秩序井然,现场气氛热烈而庄重。我校参赛选手个个精神饱满,满含笑意,齐聚在比赛场地,娴熟精湛的服务技能、规范标准的操作程序、酒店知识的熟知及仪容仪表的标准给大家留下了完美的印象。经过一天激烈的竞技角逐,我校选手荣获二等奖1名,三等奖3名的好成绩。本次大赛比去年有了较大提高,当然这与领导的大力支持和教师、学生们在工作岗位上的艰辛与努力是密不可分的。
1、得到校领导的大力支持,主动为我们联系了金山国际酒店,为我们中式铺床的选手供给了良好的实训条件。
4、运用各种方法调动学生参赛的积极性、主动性与创造性,
5、克服了学生的心理障碍,以进取心态备战,在岗位服务技能训练中表现出的吃苦耐劳、主动学习的精神风貌受到了金山酒店领导和员工的好评。
6、除了正常上课时间,要求辅导教师都要全身心的投入到技能小组当中
整个比赛过程,参赛单位选手的精彩表现让我们叹为观止,赢得了阵阵热烈掌声,充分彰显出了各学校加强对人才的培养;促进各兄弟学校技能的交流与学习。
经过参加大赛,与全市最优秀的选手们同台竞技,既看到了我们的差距、也学到了很多先进的方法,积累了宝贵的比赛经验,有十分深的感触。
总之,这次参赛现场所体会到的那种大赛气氛无法尽述,师生们都全身心的投入,付出了最大的努力,也有很多收获,今后必须会做得更好。
第2篇
“舍标创意大赛”是为丰富学校生活,创造良好的宿舍文化氛围,增进同学之间的友谊。宿舍的精彩照亮你我的心灵。每个宿舍都应有的特色,为此目的,由系生劳部策划,在学生会的支持下,新闻系的生劳部与xx年11月22日成功举办了以“秀我舍标,靓我特‘舍’”为主题的第一轮舍标大赛活动。
在大赛开展之前,生劳部门成员通知新闻传播系的各舍长,让大家了解整个情景,让大家有足够充分的时间进行准备,展示舍标最完美的一面,再以海报的形式进行全面的宣传,使其影响范围扩大。各宿舍的舍标并在二十号晚上上交到各班生劳部的负责人手中,到二十一号全部上交到总负责人手中,将其进行分类。
在11月22日大赛期间,本部门的成员及其他部门,对各个宿舍的作品进行摆放,使参观者一目了然。在生劳部成员的宣传中,各个系的学生对新闻传播进行观看,并且能够对自己喜欢的作品投下一票,由于本部门的宣传,各个系的学生进取踊跃的参加,为新闻传播系的`舍标大赛增添了活跃的气氛。生劳部的成员及各部门对各系人员投下的票进行登记。
大赛结束后,我部门人员对投票的结果进行整理,在49件作品中,将排列前十四名的舍标,进行下轮的比赛,并将获奖的作品,发还到获奖的宿舍之中,使其对作品进行完善,将其做成品,以更完美的作品呈此刻评委眼前。
总之这次的舍标总体上体现了“秀我舍标,靓我特‘舍’”的主题,提升了同学的实践能力,增进了同学之间的沟通,在大学生活里留下完美的回忆。由于各个部门的积极配合,以及我部门成员团结一致和互相帮忙,成功顺利的完成了此次任务,我期望在下次的活动中能够以更多的形式展现作品,能让观看者对自己看重的作品留下深刻的映像。
第3篇
光阴荏苒,时间如白驹过隙,自从3月8日回校投入到大赛辅导工作以来,转眼间紧张4个月已然过去,回首这段时间的训练,感慨良多。为了参加20xx年山西省中等职业学校技能大赛,校领导给予了高度重视。校长多次对参加大赛等相关事宜做重要指示,极大地鼓舞了指导教师与参赛选手的工作积极性,参赛工作得以顺利展开。这次比赛中,经过激烈的角逐,我校王志霞同学荣获山西省工程算量三等奖,以及全国中职组建筑工程算量三等奖。虽然我们组没有拿到理想中的成绩,但是在挫折中我们学到了很多。为积累经验,吸取教训,不断学习进步,现将参赛的有关工作总结如下:
自3月份以来,由8名学生组成的训练班开始投入到紧张的集训中去,由于学生缺乏识图和施工工艺等基础知识,训练只能从一开始的基础知识讲起,再逐步加深。学生们坚持每天如一日的十几个小时高强度训练,周末、假期也从不休息,一个接一个工程,一个接一个项目反复地列项、算量,学生们甚至连洗澡的时间都没有,但为了能在大赛中取得成绩,学生们大多都咬着牙挺过来的,从没有觉得累而放弃的。正是因为这种精神,他们攻克了一个又一个的难关,完成了一套又一套的工程算量项目,有学生这样说道:“即便不能最后参加技能大赛,集训效果也是蛮大的,学到了很多知识,为今后就业打下了坚实的基础”。
集训过程中,共完成五套工程图纸的算量,其中针对大赛指定图纸进行多次模拟测试,针对容易出错的地方反复训练,通过基本原理的传授及快速算量方法的灌输,使选手列项和算量的能力大大地提高了,自觉性也增强了。尤其在软件操作上更是虚心和努力地学习,因为软件应用是选手们新接触的知识,没有任何基础,要快速掌握一门新的内容和技能,时间又是非常紧迫,对他们来讲,能在大赛上规定时间内全部完成已经很不容易。自省赛结束后,鉴于选手的比赛成绩和平时成绩,结合各类因素综合考虑,最终确定参赛选手名单,为在省赛中取得较好成绩的王志霞同学。确定了参赛选手后,我们立即投入到紧张的集训中去。
国赛相对于省赛而言,在比赛的难度和量上都有很大的不同。尤为突出的是国赛在手算部分增加了钢筋的计算,这是省赛期间学生完全没有接触过的知识,而这也恰恰是工程算量中最难的部分,这给我们的培训带来了前所未有的挑战!要想算好钢筋首先要读懂图集,图集作为图纸的一部分,预算量密不可分。选手在这之前从未接触过图集,如何让她在短时间内读懂图集,结合图集看图纸,熟练应用并计算钢筋是最大的难题,而这时距国赛只有一个多月的时间了,权衡再三,我决定停下所有的训练,拿出半个月的时间,全心全意的把图集攻下。在这半个多月的时间里,从早上到晚上,对学生进行轰炸式的训练,反复的讲述,反复的练习,一遍不行两遍,两遍不行三遍,终于如期攻克了这一难关,为下面的.培训工作奠定了扎实的基础。
随后的时间里,我为学生制定了手算土建、手算钢筋、机算的结合式训练,尽量做到合理分布时间,多项目共同练习,以防止某些项目长期搁置导致生疏。集训过程中,共完成五套工程图纸的算量,进行多次模拟测试,针对容易出错的地方反复训练,通过基本原理的传授及快速算量方法的灌输,使选手列项和算量的能力大大地提高了。
在软件操作方面,更是虚心和努力地学习。软件一直是我们的弱项,有幸的是,这次比赛得到了校领导的大力支持,有机会赴上海鲁班公司参加大赛组的针对性培训,在培训的这十几天里,我们格外珍惜这次来之不易的机会,丝毫不敢懈怠,每天早8点到晚9点拼命的练习,就是希望能够摘掉这顶弱势的帽子,学生遗憾的说,第一次来上海,可是出了教室和宾馆的房间,都不知道上海长什么样子。终于功夫不负有心人,在我们离开上海之前的考试中,王志霞的机算操作水平的已经得到了极大的提高,在同期培训的选手中上升到中等水平。
20xx年全国中职学生工程算量技能比赛,既是各中职学校工程造价专业实践水平的展示,也是各中职学校教学交流、学习难得的机会。是对职业教育发展成果的一次大检阅,是职业学校广大师生奋发向上、锐意进取的一次大展示。通过参加技能竞赛,促进我校师生与兄弟学校之间的交流,通过竞赛检验了我校学生的实际操作能力。参加了全国的比赛,才深深的体会到自己的差距与不足,相比南方院校,我们无论是教学质量,教学配备,还是选手的素质等多方面,都存在着很多的不足。这更激发的我对算量教学工作的热情。
本次大赛除了提高师生自身所具备专业素质与素养之外,更有利于对课程体系的把握,以及强化了学生的职业能力培养,在平时的实习教学过程中能更多的注重职业能力的培训和竞赛实际要求进行。总结比赛经验,提高教学质量,深化教学改革,努力培养既有理论又有实践能力、综合素质高的复合型人才,是当前中职校培养的目标。
由于准备时间较短,比赛经验不足,我们在本次大赛存在的问题与差距主要有以下几个方面:
基于这次比赛分析看来,很大程度的失分来源于识图的障碍。鉴于以往的比赛,我们的培训方案一直是按照整份图纸来练习的,练习的也大多为常规化图纸。但这次比赛采用局部案例形式,对构件的难度增大,有些形式以前从没接触过。并且是每一道题配一份相关的图纸,题与题之间没有练习,图与图也不是同一个工程,图纸信息不能共用。这就要求选手必须在短时间内,快速、准确的识图,做答。由于我们选手识图能力本来就比较差,短时间内也很难有较大提高,只是较机械的记忆平时训练过的图,对于特殊的图纸辨识能力不强,导致有一道其实计算并不复杂,价值20分的题丢失,非常遗憾!
选手在平时训练中已经掌握了相关的技能,但是在速度上尚有不足。由于这次比赛题量较大,通过赛后的咨询与沟通,大部分学生都没有做完所有题目,这时,速度就显得尤为重要。我们的选手在规定的时间内没有完成任务,操作速度有待进一步提高。如果识图的能力再强一些,操作速度再快一些,成绩也会相应的提高很多。
3、参赛选手的心理素质和应变能力等方面有待进一步提高。
比赛中选手心理素质不够好直接影响比赛质量,由于省赛的失利,我们意识到参赛选手的心理建设非常重要,并在国赛培训期间着重加强了这方面的训练。值得欣慰的是,选手在比赛中心理状态调整的较好,没有因为心理过大的波动而影响的比赛发挥。但是由于选手本人对于各种大考缺乏经验,比赛时还是略显紧张,紧张到连题的分值都没看清,失去了很好的策略性答题的机会。在临场应变方面还是有待加强。
本次竞赛我校选手的成绩虽然不是很优秀,但是基于培训时间,学生基础等多方面原因,能取得这个成绩已实属不易。通过这次大赛,我们也认识到了自身的不足,接下来我们将会更加努力,克服存在的问题,改变自身技能方面的缺陷,以更饱满的精神面貌迎接新的挑战和考验。
第4篇
为了充分展示学生的才华与技能,增强团队的凝聚力,丰富学生的业余文化生活,我校动力工程系在20xx年10月31日在上锅炉房举办了第二届技能比武大赛,比赛项目主要有笔试题、工程制图、办公软件word等的操作、三极管的检查及其焊接、滴定管的使用、即兴演讲在系领导的关心与支持下,在实验设备维护创新协会与暖通协会的共同努力,此次活动取得了极大的成功。
1、在活动之前,实验设备维护创新协会与暖通协会就对所有参赛队员进行了培训,如word、auto cad三极管的检查及其焊接、滴定管的使用,并且详细的写了活动策划书及各个比赛项目的评分准则。
2、学校领导的重视,老师的配合,使得活动得以顺利地完满结束。例如系领导为培训带给了投影仪及培训场地,同时专业老师在技术方面给予了指导。使得参赛人员的技能水平有了极大的提高。
自活动宣布开始,各部就用心激励学生参加,而学生也自发地组织起来,对各自参赛项目方面的知识进行了学习与补充。
比赛伊始,xx主任作了重要讲话,他就此次技能比武大赛的必要性作了重要解释,并对参赛选手寄予了深厚的期望,并宣读了比此次比赛章程。比赛正式开始后,首先进行的是笔试题的解答,四名参赛人员沉着冷静,其次进行的是工程制图,参赛人员熟练的画图技巧及测量工具的灵活使用场外观众深深折服,时时传来雷鸣般的掌声。接下来同时进行的是word操作与管道连接,参赛人员对办公软件word的熟练操作,对管钳,扳手等各种工具的`熟练使用使评分老师都大为惊叹,auto cad的操作与三极管的鉴别、焊接技术及万用表的使用就是精彩的延续。最后进行的即兴演讲更是将本次活动推向一个高潮,四位同学的演讲深深打动了在场的每一位老师与学生,掌声久久不息。比赛结束后。xx老师对本次大赛作出了重要点评,鼓励同学们勤于动手,锻炼自己的实践潜力。此次大会圆满地落下了帷幕。
1、比赛之前虽然比较赛工具进行了检查与检修,但在比赛过程中仍有部分工具出现了问题,影响了比赛的进度与效果,在以后的比赛中我们应对工具进行严格的检修,而且要有备份的工具。
2、场面有点混乱,活动虽然经过具体分工,详实安排,但在实际过程中由于人数较多,场面有点混乱,个别成员没有完成自己的分工,今后要把各项工作落实到个人,避免人员之间的互相推诿。
丰富了学生的校园文化生活,展现了学生的风采,极大的提高了大学生的实用技能和实际动手操作潜力,同时更好的促进学生参与科研活动和实验室建设的发展。此次技能比武大赛给了同学们一个展现自己的平台,激发了大家动手实践的浓厚兴趣,受到了老师和同学们的一致好评。
第5篇
英语组的教师技能大赛已经结束,本次大赛,给我留下的感受颇多。教师是“人类灵魂的工程师。”,这句话是对我们教师职业的崇高赞美。好长时间以来沉醉在这句赞美中的我,被这次大赛给唤醒了,它让我意识到:我们在要求自己的学生学习学习在学习的同时,更应该要求自己不断的学习,只有不断的学习我们的专业知识储备才能不断的丰厚、教育教学手段才能不断的更新,才能跟上时代进步对教师提出的新要求,才能跟上学生不断的知识需求。在大赛中,部分同事的出色表现让我感到,作为教师的我不仅要不断学习书本知识,更要向身边的同事取经,“三人行必有我是焉!”更何况我的身边有无数优秀的教育同伴呢?现将本次活动的总结如下;
第一,说课的内容。说课,是授课教师向同行系统介绍自己关于某课的教学设想(意图)及其理论依据,而后听者评议、交流切磋的一种教研形式。说课的内容包括:说教材(包括说教学内容、教学目标、重点难点和课时安排)、说学生、说教法(本课采用何种教学方法和手段及其教育理论依据)、说学法(本课拟教给学生什么样的学习方法,培养哪些能力)、说教学过程(课堂的教学流程和板块结构以及板书)。
第二,说课的`语言。说课不同于备课,其语言应该分为说课语言和教学语言两块,即教师在说课过程中应说课角色和课堂角色不断地互换。大部分的说课内容是使用说课语言,将自己的课堂结构、理论依据等展示给听众,而导语部分、课堂中的有效提问、过渡语、结束语等就应用教学语言,将听众当作自己的学生,好像在课堂上一样,轻重缓急、抑扬顿挫恰到好处,亮出自己的精彩。
第三,注意理论依据。备课着重研究解决课堂教学中的“教什么、怎样教”等教学内容及实施技术问题,说课除要研究上述问题外,还要研究“为什么这样教”的教学理论问题。在每个大的板块环节之后,要说出这样设计的教育理念是什么,目的是什么。而不能把说课当成课堂再现,只说自己的教学流程。
第四,也是最后一点,最好要脱稿。或者说,要想取得好的成绩,必须脱稿。我们知道技能大赛是提前抽课题,大约一个小时的时间设计方案准备稿子,而我们还用了充分的时间准备,可是到台上一站还是感觉很紧张。要想再通畅流利地脱稿去讲更是不可能。但是,别人能做到的,你也能做到,这不算什么。别人做不到的,你也要能做到,方能展示你的优秀。世上无难事,只要肯攀登。相信自己,一定能行的。
人们都说教师是人类历史的工程师,我很庆幸自己成为教师行业的一员。但现在深有体会,当一位老师难,成为一位称职的老师更难,成为一为称职而又优秀的老师更是难上加难。自己要积极进取,不断的提高自身素质,多听有经验老师的课,取其精华,并将其运用到自己的教学当中,不断反思自己教学中的不足,更新观念。打开一扇窗,会看到又一个全新的世界。我将把握每一次学习的机会,秀出教师的真我风采。在以后的工作中我将不断地为自己充电,希望在下一次的活动中能够超越自己。
第6篇
根据《省卫生计生委省总工会省妇联关于印发浙江省妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》(《市卫生局市计生委市总工会市妇联关于印发市妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》(杭卫发〔20xx〕130号)的要求,我区高度重视,切实做好竞赛组织工作,取得了较好成绩,总结如下:
自省厅召开电视电话会议进行布置后,各级领导充分认识到此次竞赛的重要意义,把妇幼健康技能竞赛,列入今年妇幼卫生工作的重要内容之一,要求各医疗保健单位要组织好人员参赛。7月13日,我区组织50名妇幼医师参加全省笔试并取得了较好的成绩。为进一步组织好市级竞赛,7月22日下午,我区召开操作技能区级选拔工作电视电话会议,分管局长再次强调此次竞赛的重要意义,要求各单位合理安排工作,让选手有充裕的时间进行操作演练。
将此次妇幼健康技能竞赛作为提升妇幼队伍知识技能的良好契机,在认真组织理论考试的基础上,聘请专家进行技能操作指导,结合新生儿复苏培训要求,指导对象覆盖含助产士在内的全体妇幼人员。选手操作,同行观摩,专家点评,互相切磋,真正做到以赛促学、以赛促练,内强素质、外树形象,激励广大妇幼健康服务战线工作人员钻研业务、岗位练兵,切实提高理论水平和操作技能,展现妇幼健康服务系统勤于学习、业务精湛、爱岗敬业、积极向上的精神风貌和良好社会形象的`目的。
精神层面的鼓励,有时比物质奖励更能激发人的斗志。7月13日笔试、7月24—25日区级选拔、8月2日市级选拔,每次成绩揭晓,均第一时间梳理各模块成绩前3名的选手,在局oa进行公告表扬,同时通知单位分管领导和选手本人。曾有选手说,如果为了几百元奖金,我都不愿意投入,领导给予我这样的肯定,如果不努力,感觉对不起。在这个物质的社会,精神鼓励同样不可或缺。同时,区总工会、局工会联合对综合成绩前三名的18位选手进行表彰,并给予一定的物质奖励。
医务人员日常工作较繁琐,如果不晋升、不比赛,往往会疏忽日常的学习,只有等遇到问题了才会去看看书,一定程度上影响了知识的更新和积累。因此,我区注重日常知识更新和积累,去年我区组织了围产保健、儿童保健两个模块的知识竞赛,进一步巩固了妇幼保健人员的专业知识。在本次竞赛中,我区这两个模块优势相对明显。今后,我们将以此次竞赛为契机,将技能培训常态化,努力打造一支知识全面、理论高超、技能一流的妇幼健康服务队伍。
第7篇
为激发广大青年职工立足岗位学技术练技能的热情。经过以赛促学的方式,全面提升行业职业能力,加快推动青年服务技能人才队伍的建设,激发企业团组织的活力,提升团组织对青年职工的服务能力和影响力,共青团xx市市委认真贯彻上级文件精神,组织做好2014海南国际旅游岛青年服务技能大赛各项工作,现将工作总结如下:
为办好这次技能大赛,团xx市市委广泛宣传,全面发动,进取协调,联合市旅游委、市人社局下发团市联字〔2014〕9号文件部署此项工作,并与市旅游协会密切联系进行比赛动员工作。另外团xx市市委还经过分发海报、微博、微信、等多种途径进行比赛宣传和动员,并与海南交通广播联合举行出租车驾驶xx市初赛。全市共有三十多家企业的一百六十余名员工参加了此次比赛,还吸引了来自德国的喜来登酒店的选手本杰明参加比赛,这也是首次有外国选手参加此项大赛。
为充分准备好此次比赛,南山文化旅游开发有限公司、财富海湾酒店等参赛单位都组织进行培训,并筛选优秀选手报名参赛。珠江花园酒店等单位还进行了内部技能比赛,经过单位内部的竞争选拔,选手的技能都有了明显提高。
为保证这次比赛的公正性,团xx市市委严格按照竞赛要求,对照评分要求进行评分并写明扣分原因,在美发、西式烹调项目安排监审员,保证竞赛秩序公正,比赛成绩公平,使技能大赛发挥应有的进取意义。
在经过xx市赛区初赛每个项目选拔出六名选手参加全省决赛后,xx市技工学校的教师针对客房、餐厅等项目选手在比赛过程中出现的问题和存在的不足进行指导,并将往年全国技能大赛及职称考试相关试题给选手准备,提高选手的理论水平。在全省决赛中,来自xx市的.选手获得一个一等奖,两个二等奖,三个三等奖,十八个优秀奖,充分展示了xx市旅游行业从业人员的风采。团xx市市委获得组织奖。
此次比赛,虽然取得了必须成绩,但仍有很大的提高空间。一是从参赛选手的比赛情景看,部分选手理论知识比较薄弱,客房服务实操分数第一的蓝玲理论才40多分;二是整体发展不平衡。有的单位培训基础工作做得扎实,比较赛也比较重视,比赛成绩连年上升。有的单位培训工作目标不够明确,比赛成绩一般;三是动员力度仍有待加强,个别企业不明白此项活动。
第8篇
为了激发广大职工学技术、钻业务、练硬功的热情,鼓励全公司家庭服务人员学习和掌握新知识、新技术,建设一支高素质的职工队伍,今年7月份,我们在全公司范围内深入开展了职工职业技能大赛活动,取得了较好的效果。回顾今年的职工家政服务技能大赛活动,有如下四个特点:
公司工会对技能大赛高度重视,专门成立了以公司经理长尹霞为组长、工会主席贺芳英为副组长、各分店负责人为成员的活动领导小组。我们采取了从人社局的全国技能鉴定试题库出题和组织专家阅卷等措施,体现公平公正的原则。我们还设立了物质奖励标准,加大了奖励力度,除一次性奖励2000元、1000元、500元外,还对前五名的选手分别授予“技术状元”、“技术明星”、“技术能手”荣誉称号,并对获奖人员的考核成绩,记入本人档案,作为今后晋级、评先的重要依据。以上举措的推行,确保了活动顺利开展。
公司统一组织的比赛工种就有育婴师、养老护理员、家庭服务员、保健按摩四个公种。除技能专业以外还创新的加入了口试和才艺展示的`环节,占总成绩的30%,考察了参赛者的综合素质和水平。比赛中,参赛者才艺展示部分异彩纷呈,有歌舞表演,器乐,还有魔术表演,让我们看到了家政服务员多才多艺的另一面。
各分店高度重视,各分店前台负责人积极组织初赛,遴选最优秀的职工代表参赛。利用微信、qq群、短信通知的形式广泛宣传。其中参加育婴师人数达到200人,家政服务员158人,养老护理89人,保健按摩48人,最后选出进入决赛52人。
本次活动工会组织发挥了巨大作用,组织严密,参与面广,效果明显。通过技能大赛全公司各工种优秀选手脱颖而出,有4名同志被授予“技术状元”称号,8名同志被授予“技术明星”称号,20名同志被授予“技术能手”称号。职业技能大赛激发了广大职工的工作热情,全公司出现了“全员学技术,个个争状元”的大好局面,掀起了比、学、赶、帮、超的劳动竞赛高潮。目前,全公司职工正在以职工职业技能大赛为契机,立足本职,勤学苦练,不畏困难,顽强拼搏,争取圆满完成我公司今年的各项工作任务。
今后,公司上下在工会帮助下,积极开展技能提升培训,制订措施,狠抓落实,下定决心,为公司快速健康发展作出自己最大的贡献。
第9篇
为了贯彻中央、省、市关于加强提高职业教育的方针和市、县人才培养战略计划,切实体现“以就业为导向、以能力为本位、以服务为宗旨”的办学理念,我校每年都积极筹备,认真备战参加省、市技能大赛,通过竞赛,达到了预期的目的,收到了可喜的成果,我们也获得了成功的经验。这次大赛有很多地方值得我们回顾和总结,体现了以下三个特点:
一、领导重视,认识到位,通力合作,取得了丰硕成果。
技能大赛活动对深化我县职业教育教学改革,坚持以质量求生存,以特色求发展的职教办学方向,推动职业学校狠抓专业技能训练,展示各职业学校的办学特色,有极大的促进作用。
学校对技能大赛和学生的技能训练非常重视,近几年来,学校先后建起了多个实训车间和实习室,多方筹措资金,购进了先进的实习设备,实习设备和规模逐渐与技能大赛接轨。为了迎接技能大赛,学校多次召开专题会议,研究技能训练计划和科学的训练方法,提高学生的专业训练水平,把技能大赛当做提高学生技能水平的一个桥梁,同时,制定激励政策,调动师生的积极性。各有关部门和指导教师制定了周密的训练计划,定目标,定任务,层层抓好落实。对工作内容、整个流程、项目设置、具体任务、人员调动、财力和物力等各方面做了精心安排,达到思想和行动上的高度统一。在每次参加的技能大赛中,我们都取得了可喜得成绩,有几个项目代表市参加省级技能比赛,赛出了两个示范性专业和工种,涌现出了一批优秀学生和指导教师。
二、内容丰富,时代感强,参加面广,实现了以赛促教
职业教育的根本任务是培养素质全面,综合能力较强的“实用型”人才。学生从进入学校起,就应该有目的'、针对性的培养,象普通高中抓高考一样。中职生虽然理论水平低,但他们头脑灵活,动手能力强,思维敏捷。我们以技能大赛我总抓手,把技能训练常态化,由具体部门负责,实行模块式、目标式培养,从学生入校时专业基础课就对学生重点培养。到了二年级学生,他们的专业思想已经比较牢固,专业理论水平比较高,有一定的技术技能,在经过班级、学校的技能比赛、技能训练等方式,把重点培养人选拔出来参加省市技能大赛。参加技能大赛是对学生专业知识和技能的一次检验,给学生搭建舞台,让他们一展雄姿和才能,从而调动和激发学生学习的积极性。通过技能训练培养了学生勤于思考、善于钻研,不怕苦、不怕累,有勇于奉献、奋勇争先,遇到困难解决困难的精神。也通过比赛的形式,促进教学工作,改进教学工作,拓展教学工作。
三、注重质量,奋力拼搏,踏实工作,锻炼了专业课教师队伍
大赛对学校专业技能教学是一次检阅,也体现出广大专业课教师辛勤劳动、奋力拼搏的工作作风。职业学校的指导老师不同于高中的辅导老师,他的工作性质和教练带体育运动员一样,我们的具体做法:学校根据技能大赛要求,制定迎赛方案,各专业制定出详细的训练计划,根据计划有步骤、有措施的指导学生训练,同时,要注意观察学生的心理变化,在训练中,学生和老师有系统、有方法、有目的、有步骤的训练。而不是放羊式管理。临近比赛前,老师除给学生解压外,还要按照比赛规程,进行多次模拟考试,调整学生的比赛状态,力求达到最佳的状态。
在整个训练过程中,实习指导教师的作用至关重要,他们是训练计划和技能传授的执行者,对这些老师要采取特殊的政策,充分调动他们的积极性,使他们在工作利用学生兴趣小组和学生技能训练结合起来,授课中既传道又解惑,及时发现特长学生,重点培养,使我们的专业教学和管理工作,得到了更好提高,
四、尽管大赛取得了可喜的成绩,我们清醒地看到存在的差距和不足:
1、上级领导和职能部门对技能大赛重视不够,没有制定出相应的奖励政策,无法充分调动参赛师生的积极性。
2、有些专业课教师的素质较低,其指导能力不强,对学生专业技能的培训不够规范,不系统。在细节上出现很多问题,影响了大赛的成绩。
3、制定出训练计划、培训计划还不周密,措施不够完善,实训设备和大赛设备不配套,在操作中,出现了不少漏洞。
通过技能大赛活动,认真总结经验教训,正确对待自身不足,并采取有效措施不断提高教学质量。激发了同学们学习技能的积极性、主动性和创造性,我们要抓住新的机遇和挑战,抓住乘势而上的大好时机,拓展我们的新思想,培养更多的技能型人才和通用型人才。
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