青年骨干教师发言稿8篇(青年教师骨干分享:我的成长之路)
青年骨干教师是教育战线上最为活跃、具有创造力和开拓精神的一群人。在教学、科研、社会服务等各个方面都取得了不俗的成绩,并且在未来的教育发展中也扮演着越来越重要的角色。在近日的发言中,一位青年骨干教师分享了她的思考和心得,值得我们借鉴。
第1篇
非常荣幸能代表xxx小学新任骨干教师在这里作表态发言,首先请允许我代表全体学员,向关心支持本期培训的阿城区教育局和教师进修学校领导,向负责具体实施此次培训的东北师范大学各位教育专家表示衷心的感谢!
学习是立德之本,学习是增智之源,作为新任骨干教师,有机会参加这样高层次的培训学习,对于我们每个人的成长来说,既是一个难得的机遇,也是一次宝贵的自我锤炼。骨干教师作为学校教育的中坚骨干力量,是一种荣誉,更是一种责任和担当。有人说:善于奋飞的人天上有路,敢于攀登的人山中有路,勇于远航的人海里有路。而骨干教师就是要做善于、敢于、勇于探寻教育发展之路的开拓者,引领者,不断更新教育理念,努力提升自身素养,影响和带动身边的教师,身边的团队“奋飞”“攀登”“远航”这也是教育赋予我们骨干教师的神圣使命。
在教育的星河中,我们虽算不上最亮的一颗,但我们有真诚的心,我们有耕耘教育的执着,我们会加倍珍惜这来之不易的学习机会。在此,代表全体参培学员郑重承诺:我们将听从学院管理,遵守培训纪律,认真聆听专家讲座,积极参与互动研讨,累积知识底蕴,内化经验策略,适当进行娱乐和体育锻炼,确保平安、健康、愉悦地度过这弥足珍贵的五天大学校园生活。
最后,衷心祝愿各位领导、专家工作顺利,各位学员学业有成,预祝本期培训圆满成功。
第2篇
我是来自汤山一小的教师—周贤,值此教师来临之际,感谢县教育局给我们基层一线教师搭建了一个交流的平台,我很荣幸在这个特殊的日子里能和大家一起交流关于教育教学的一些话题。作为一名一线的小学教师,我的发言是从我个人的眼界出发谈一己之见。
刚过完的暑假是我参加工作近二十年来最为充实的暑假,随着石阡县课程改革战略工程的全面启动,聆听着课改专家团队的精彩讲座,可以说受益匪浅。说实话,国家提出课程改革早有耳闻,作为一名基层一线教师,我们对此充满希望,在多年的实践中,可以说我们是在课改中艰难前行,我们的课堂并没有发生根本性的改变。但是随着县课程改革战略工程的全面启动,我们在真正意义上迎来了期盼已久的课程改革的春天,这次县教育局花血本谋划课改触及了我们的思想、触及了我们的灵魂,我想,我很幸运赶上了新课改这一趟专列,在办人民满意的教育长路上我们倍感重任在肩,使命光荣。
古往今来,有人把教师比作红烛,比作春蚕,比作人梯、铺路石、园丁、蜜蜂等等。这是时代对教师的期待,在我们
课改启动第一年,作为一名骨干教师,我们丝毫不敢懈怠。
当今社会发展对教师提出了更高更新的要求,以前的观念是教给学生一滴水,教师需要一桶水,现在的要求是,教给学生一滴水,教师必须是自来水。在新课程改革的推动下,需要我们转变教育观念,树立先进的教育观、全面的质量观、正确的人才观,要自觉加强道德修养和业务学习,不断提高教育教学水平,以高度负责的精神,爱岗敬业、教书育人、诲人不倦、为人师表,无愧于人民教师的光荣称号,以高尚的师德,精湛的业务,扎实的工作,丰硕的成果回报社会,让家长更放心,让学生更满意。
从教20年来,我从一名偏远乡镇的一名普通村级小学教师,真真切切地体验着党和政府对教师的关怀与培养,也深深体会到自己肩负的责任。百年大计、教育为本。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。作为承担着教育任务的我们,如果没有强烈的使命感和责任感,又怎么能担当起这份重任!春蚕到死,呕心沥血,在新课改的进程中,有县教育局的大力支持,由各级领导的关心鼓励,我们必定能在夹缝探寻石阡教育的希望。
最后、我想说,教育需要奉献,需要我们教师有一颗对学生真诚的爱心、耐心和责任心。我们的课改专列已经开启,让我们在办人民满意的教育的征途上奋勇争先,创造石阡县教育的美好未来!
第3篇
在学校的培养以及自身的努力之下,2007年6月我被任命为区级骨干教师,骨干教师它不仅是一种荣誉与肯定,更主要的是一种责任,是对我以后工作的鞭策。因此,在教学工作中,我除了做好本职工作以外,还非常注重发挥自己的骨干教师作用,下面我就从以下三方面来谈一谈:
(一)带头学习新课程标准,努力钻研新课程教育理念,及时转变教育教学观念,改善教育教学方法,提高教育教学能力和水平。
(二)认真钻研教材、认真备课,关注教法和学法,努力把学生的主体地位放在第一位。
(三)坚持进行教育理论的学习,并能坚持网上学习;同时,能及时将全新的教育教学理念与教学实践相结合,指导课堂教学。
(一)课堂引领。每学期,我都承担示范课或典型引路课为青年教师在如何备好和上好课上加以示范引领。每次课后我也总会与本组教师及时评课与反思,使老师们明确备课的思路与方向,如:上好一节课要采取的教学方法和手段等。
(二)科研引领。为了使全组教师的教学质量上水平,不但自己参与并承担了多项市、区、校级重点科研课题,还带领全组教师一起搞科研,研讨教学中的疑难问题,结合自己承担的区级课题研究,引领大家结合教学实际确定研究课题,开展教科研,积累了教学经验。在我的带动下,每位教师都能积极开展课题研究,并能把自己的研究经验加以总结、提升,进行信息发布,达到了共同学习、取长补短、共同进步的目的。
我校是个年轻的学校,青年教师居多。因此,在日常教学工作中,我自觉地就担负起了传、帮、带的工作。近几年来,陆续有多名大学生分到我校,他们刚刚走出大学校门,有的是干劲,有的是热情,但缺少教学工作经验,因此,他们渴望被帮助,渴望被指导。作为一名骨干教师,我时刻不忘自己所肩负的职责。我知道:“一花独放不是春,满园花开才是春”。在工作中,我努力发挥骨干教师的职责,主动伸出援助之手,与窦福利和陈志伟两位青年教师结对子,和他们一起备课、说课、议课、评课,和他们一起钻研教材、一起探讨教学方法、教学策略,为他们做示范课。我经常主动深入他们的课堂听课,有针对性地进行指导,指出亮点与不足,进一步帮助他们改进教学方法与策略,以使他们更好的运用于教学实践,尽快具有驾驭课堂教学的能力。在窦福利老师参加xxx“雏鹰杯”青年教师赛课期间,我与她一起备课,一遍遍进行跟踪听课,一遍遍修改作课方案,研究说课思路。经过努力,只有一年以上教龄的窦福利老师,在xxx“雏鹰杯”青年教师赛课活动中获得区一等奖的好成绩。此外,我还随时与本组教师一起进行课前议和课后议,寻找教学中的最佳方法和途径,促进全组教师教学水平的整体提高。
第4篇
我是来自沙头角中学的杨丽芸,非常荣幸能再次作为学员代表发言,和大家一起分享这次跟岗学习的收获。时间总是转瞬即逝,似乎很漫长的三周跟岗学习,眨眼间已接近尾声。今天我们又欢聚一堂,我可以明显感觉到大家脸上流露出的欣慰、自得和喜悦之情,看来大家都满载而归了。有理由相信,怀着满腔的工作热情,回校后我们将迅速融入到教研教改的洪流之中。接下来,我想用“感谢、感动、感悟”这六个字表达全体学员对本次学习生活的深刻感受。
感谢罗湖区教育局培训中心的付主任和翠园中学的校长,为我们提供了跟岗学习的最佳平台,让我们感受到名校的文化熏陶,领略到名师的教学风采;让我们学习了新的教育教学理念,开拓了教育视野,提高了教学水平。感谢翠园中学的领导对我们无微不至的关心与照顾,让我们在学习的时候没有出行的烦恼,没有生活的顾虑,没有任何做客的不适应。感谢翠园中学英语科组的老师们对我们的热心帮助,特别是王文燕老师的热情接待……谢谢你们,没有所有这些关怀和支持,就没有这次培训学习的圆满结束!
我们为专家和名师——冯晓林老师的那份独特魅力而感动,为冯晓林老师高尚的人格品质、严谨的工作作风、对我们在专业上的倾心指导和在生活中的细心关怀而感动。作为工作室主持人,冯老师是翠园中学的教学骨干,在深圳市的英语界也有着不小的名气,同时还肩负着高三教学任务……在繁重的工作压力之下,冯老师仍然带领着我们有条不紊地开展着各项活动。冯老师的轻松淡定和游刃有余,常常让我们这些学员深切感受到他高效率的工作作风和高质量的工作效果,深切感受到我们这些所谓的“骨干”与真正名师之间的差距。从每天的计划制定到实施再到检查落实,冯老师事事亲力亲为。无论是集体备课、听课、评课,还是教学反思、撰写博文,甚至学员的日常生活,冯老师都给予了极大的关注和帮助。每天深夜冯老师还要到各位学员的博客上走一走,检查督促学员的工作和学习。他的敬业精神和奉献精神时时在感动着我们,也使我们不敢有丝毫懈怠。
冯老师不仅学识渊博,专业素养高,为人也极其热情。在短短20天的相处中,我们从他身上学到了很多,如他对高考的深度研究,对不同题型的命题技巧,还有他对工作的认真踏实,做人的低调实在、言谈的幽默风趣……专家和名师的这份独特魅力,让我们钦佩,也让我们受益无穷。在冯老师的感召下,工作室成员之间也互相学习,互相借鉴,共同进步。
我们也为翠园中学英语科组的老师们个性鲜明的教学风格、对教学的钻研精神和对学生的无私奉献而感动,为翠园中学的学生旺盛的求知欲和刻苦的学习态度而感动。特别令我们感动的是王文燕老师,她不仅身兼班主任和两个班的教学工作,还要参加工作室的所有活动,完成工作室繁多而琐碎的任务,但是她从没有丝毫抱怨,每天总是开开心心地忙活着,同时还以东道主的身份为我们提供那么多细致的服务。
我们还观摩了邹膨鲜老师的习题课,观摩了周清老师的写作课,观摩了彭灿老师的研讨课,观摩了ap班的词汇课和写作课。我们还听闻老师们利用课余时间给学生答疑,手拿台灯站在教室外面两个多小时,只为了不影响教室里安安静静思考的学生……发生在翠园中学里的一切,无不让我们感动着。我们每天都能感受到思想火花的碰撞和绽放,感受到学习机会的难得和可贵,感受到自我在碰撞中的不断成长!
在短短的三个星期里,我们依次进行了校内外、区内外、市内外,还有明天就要开始的省内外等不同层面的交流活动。我们先后在翠园中学、深大附中、光明高级中学、奥斯翰学校、深圳市外语学校以及河源中学等不同类型的学校听课、评课18节;冯老师就高考完型填空、语法填空及基础写作等专题亲自做了5次讲座;邀请深圳大学的双博士后高天明教授就如何写教科研论文给我们进行现场指导;聘请新东方培训机构的老师就高考阅读理解进行了专题讲座;学员之间也安排了限时备课、集体备课、说课、上课、评课、高考题型的命题等活动,还有撰写博文,更新日志,记录教学感悟等等;参观了深圳习习网络科技有限公司,与公司领导就如何使有效教学与现代技术完美结合的话题展开了热烈而深入的讨论;还在广二师的李华教授亲自指导下做了相关课题的开题报告;跟岗期间,细心的冯老师还带我们参观了南山的荔枝园、河源的万绿湖和苏家围,把我们的跟岗学习由校园课堂延伸到社会生活。
我们充分感悟到,丰富多彩的交流学习极大地促进教师快速成长,体验式的学习方式能让教师更有效地成长,与来自不同地区和学校的专家、名师进行思想智慧的碰撞交流,让我们这些跟岗学员更幸福地成长。这种快速、有效和幸福的成长将为个人教育事业的发展奠定一个扎实的基础,完全可以预期,我们从这里出发,将会走向个人教育事业的春天!
20天来的朝夕相处,让我们这些学员建立了深厚的感情。珊冬的成熟、黄焱的朴实、文燕的热情、晓燕的思想高度、小玲的含蓄内秀、“柱子”的机智幽默、“qq”的深藏不露 、“熊掌”的憨态可掬,你们都将永远留在大家的美好记忆中。你们的优秀让大家充分感悟到,每一个人身上都有着不可估量的潜能,每一个人的内心都有着无限精彩的世界!我相信,我们合作学习之路才刚刚起航!
跟岗学习虽已结束,但我们学习过,思考过,实践过,总结过,既有探索者的辛勤付出,也有实践者的欣喜收获。我们怀着责任与使命而来,带着感谢、感动与感悟而归,在今后的工作中,我们会把所学到的理念、知识、技能应用到教学实践中去,不断改进教育教学方法,不断提高教育教学水平。我们承诺,一定不辜负省教育厅、广州第二师范学院、罗湖区教育局以及翠园中学各级领导、专家、老师的期望,力争为本地区的教育事业做出我们自己的贡献。
第5篇
上课是教学工作的中心环节,也是最重要的环节。上课是学生各项学习活动中所占时间最长的一项活动,也是学生获得知识、技能和发展的主要途径。因此,教师应该十分重视上课这个环节,要把课上好,利用好上课的每一分钟,使学生得到最大的收获。尤其随着新课程改革的顺利实施,作为语文教师的教学理念、文化修养、知识结构、教学方法等方面,又将面临着新的冲击、新的困惑、新的挑战。新课标指出:教师应转变观念,更新知识,不断提高自身的综合素养。怎样紧跟时代步伐,做一名新课改下合格的语文教师,不能不引起广大语文教师的深思。在新课改下如何上一节语文课,更是广大语文教师深思的问题。那么,怎样才能上好一节课呢?下面结合自己的教学经验,谈谈粗浅的一些体会:
1、语文课可以说最简单,谁都会上,但真正要上好却决不是一件容易的事。它需要扎实的语文功底,如能说一口流利标准的普通话,能声情并茂地朗读好作品,能写一手漂亮的粉笔字;还要有扎实的、系统的语文知识和深厚的文学素养;课堂上还要能充分调动学生的情感,课堂语言具有丰富的感染力等。这些可以说这是上好一节语文课的基本条件。
2、上好一节语文课,不仅需要语文教师合格的语文素养,还要有一定的人格魅力。作为一名教师,一言一行,学生都会效仿,有人说“有什么样的老师就会有什么样的学生”,足见教师对学生的影响。因此,教师要时刻注重自身形象,言谈举止,力求成为学生楷模。高尚的道德情操,纯洁的品质,与人为善,助人为乐,勤奋好学的精神,都能影响学生。教师要严格要求,不断提高自己,处处做学生表率,才会被学生认可,才会产生感染力。
导入的目的是为了让学生对学习新的知识有兴趣、有思考,一个优秀的导入能够立刻抓住学生的注意力,为学习新知识做好准备,因此,新课的导入过程是非常重要的,但是一节课时间有限,有时候为了课的新颖,为了吸引学生的注意,教师花了很多时间,学生却不知为何,所以我们也不能为了导入而导入,我觉得我们应该根据教材内容,根据学生的实际情况设计有效的导入方式,方法有很多,比如:
创设情景导入新课,,贴近学生的实际,体验深刻,能激发学生的学习兴趣。
在减负增效的大背景下,40分钟如何出效率,提高课堂的有效性是我们都在思考的问题,对教师各方面的能力都提出了高要求,我认为这几点比较重要:
1、教师的激情以及与学生的情感互动是上好一节课的灵魂。
教师在上课时应该既是老师,又是学生。要深入学生的内心,体验学习过程中的情感变化,体验学生学习过程中会遇到的困惑,容易造成干扰的因素有哪些,也只有这样,教师才能找到学生学习中的一些盲点,学生也会觉得教师非常地亲近。这需要教师平时一点一滴的积累,需要教师在课堂上全身心的投入,只有全身心的投入,教师才能用自己的激情去引发、激发学生的激情,同时进行知识、情感的交流。课堂上师生之间的心领神会、情感共鸣是我们追求的理想课堂的最高境界,
2、科学地有针对性地提出问题,是上好一节课的关键。
我们在听课时,经常会发现教师设问上的一些问题,比如随意性大,没有反复推敲、仔细斟酌,提出的问题没有思考价值,如“是不是”,“对不对”,等等。教学过程是在教师的不断地设问中慢慢深入的,一个好的问题能引发学生的思维冲突,能激发学生的好奇心、求知欲,使教学过程始终在动态——平衡中前进,在不断解决问题中前进。
在课堂教学过程中,通过教师、学生共同创设的一个又一个的问题情景,一步一步地将学生的认识引向深入。学生通过自己的积极思考,逐步学会思考问题,解决问题的方法。
以前讲精讲多练,现在提倡精讲精练,讲授新知识和巩固练习都是不可缺少的教学环节。但在实际教学中,往往由于没有处理好讲和练的关系而得不到良好的教学效果。教师如果讲得过多,课堂缺少时间练习,学生一直被动地跟着教师的思维走,缺少主动体验的过程,就不能对知识有较深刻地理解,也很难用知识去解决新的问题。如果教师讲得过于简略,很快就让学生独立练习,学生在练习的时候又会觉得没有方向,比较盲目。教师要正确处理好讲与练的关系,是确保每一节课实效的关键。精讲并不是少讲或不讲,我的理解是,精讲是要把精选的问题用简介的语言讲清楚、讲透彻,达到预设的目标。
有些老师平时的课堂比较随意,对小结不够重视。事实上,一节比较好的课,应该留有几分钟时间让学生对学习知识作一个回顾,从而使学生对一节课的知识有较为清晰、系统的认识。从中也可以培养学生的语言表达能力。因此,作为教师要对这个环节提高重视。
当然,影响一节课质量的因素还有很多,比如教师的语言、板书、教态等等。我们也不可能哪方面都做得很好,但是我们要争取有一两个自己的亮点,对于做得不够的,也力争改进。上一节课不难,要上好一节课却并不简单,所以把课上好是我们永远的追求和永恒的目标。全心全意投入教学,扎扎实实地搞好每一个教学环节,才能讲好一堂课,上好每一堂课。
第6篇
我还记得时间是今天早晨的8点55分,吴波主任电话联系我说,在今天下午的骨干教师大会上,要我做一个发言。我问主题是什么,他说主要是感谢老师们在过去的xxxx年里对学校德育工作的支持。我说:“那太好了,能有这样的机会,向老师们表达谢意。”我问吴主任能给我多少时间呢?他极其吝啬的说:“最多三分钟”。
这下可难为我了,要把xxxx年一年的感谢话语用三分钟,而且是最多三分钟来表达,这怎么可能!给我三十分钟还不够开头呢!我当时就有一种感觉:可能是我个人在哪个方面得罪了吴主任,所以他给我出了这样的一个难题!
唐校长一直夸奖我们德育处,说我们xxxx年很勤奋,各项工作开展得好,这褒奖是鼓励是期望,但我们只能分享这其中的一半;
外来参观的同行们评价我们学生常规、礼仪、精神面貌好,他们归结为我们的德育好,但德育处深深的知道,这里面50%是老师们的功劳;
家长们由衷的感谢学校提供了那么多精品的德育活动,说活动锻炼了孩子,丰富了孩子们的校园生活,孩子们很健康快乐,但我们德育处深深的知道,我们只是进行了策划,我们只有二分之一的功劳;
近两年,我们校区的高考中考的成功,校内校外有很多的人在探究成功的背后,结论是我们这里有很好的德育,是德育激励着、鼓动着、引领着孩子们的成长,我们德育也在体味和享受这话给我们带来的幸福,但我们很清醒——如果这幸福是1,我们只配享其中的0.5;无论是一半、50%、二分之一、0.5;那另一半、另一50%、另外二分之一、另外0.5,都是老师们,尤其是在座的老师们的,缺了你们,我们寸步难行,所以每一个都要花很长的时间来表达我们的真诚谢意!
我们的每一步离不开老师们,我们的每一次离不开老师们,正是我们共同的努力,才有50%+50%=100%,才能铸就现在尚好的德育局面;更何况,我们德育要达到唐校长讲的“特色”,还有很长的路要走,这更离不开老师们在今后的建议、批评与帮助!
总之一句话,要感谢的太多太多,要表达的也太多太多,怎么能用三分钟就可以呢,所以我说是我得罪了吴主任。
不经意间,三分钟都已经到了,我得赶快进入主题,我今天要讲的有四点:
第三,真诚的渴望老师们:xxxx年多给德育处继续的帮助与支持!
吴主任你要相信,xxxx年我会对你好的,这样的话,明年的这个时候给我30分钟或更长的时间表达我、以及我们德育处对老师们的感谢!
第7篇
今天,秀英区教育局在这里隆重举行骨干教师培训班开班仪式,我能有幸成为其中的一名学员,并作为学员代表发言,感到万分的荣幸,也无比激动!此时此刻,我们感激和激动的心情难以表达,首先请允许我代表全体学员向关心我们成长,并倾注了大量心血的教育局和市研训院的各位领导致以崇高的敬意和衷心的感谢!感谢为我们创造了这样一次难得的提高机会,使我们渴望学习、聆听教诲的梦想在这里即将变成现实。对将要给我们进行培训的辛勤的老师和管理-人员付出的知识和汗水表示万分的感谢!同时,也为结识众多优秀教师而高兴!
今天,我们在期盼和羡慕的目光中相聚。这次培训,对于我们全体学员来说,将是一次绝佳的学习机会。随着新课程改革的不断深入,我们面对着的问题,无论是观念的更新、专业知识的储备还是教学的实际操作,都对广大教师提出了严峻的挑战,教师是专业人员,需要持续成长,应该具备相当广泛的专业知识,有能力对自己的教学行为加以思索、研究和改进,并对自己身边的同伴产生专业影响力。因此,教师成长需要培养,在这个金风送爽的季节里,我们的骨干教师培训班开学了,相信它会让我们的双眸更加明亮,让我们的智慧火花不断闪现。
在培训班学习期间,我们定会紧紧抓住这一次难得的学习机会、端正态度、严格遵守培训班的管理规定和作息时间。热情投入,认真学习,并且把所学知识尽快地应用到工作实践中。在整个学习过程中,我将随时调整、改进自己的学习和工作方式、方法。努力把培训与自己的师德修养相结合;把培训与自己的理论学习相结合;把培训与自己的课堂教学相结合;把培训与自己的教研教改相结合。借这一次培训,夯实自己的理论基础,转变教学思想;开阔自己的知识视野,完善知识结构;加强同学之间的交流,广纳博采;理论与实践结合,学以致用,提高教学科研、实践创新能力。总之,这次培训对我们来说既是机遇,也是挑战,我们会珍惜这个来之不易的学习机会,并以此为契机,努力学习,勤奋工作,在教师专业化成长的道路上,拼搏创新,锐意进取;在未来的教育教学中,发挥骨干教师的“带头、凝聚、示范”作用,为秀英区的教育而努力!
最后祝领导、老师们身体健康,工作顺心!祝学员们学习愉快,学业有成!预祝培训圆满成功!
第8篇
很激动有这个机会,在这里和大家交流。我有很多话想说,前前后后,林林总总,太多反而无从说起。我就选择一些,把我最真实的想法和大家说说,说得不好的,请大家多多批评指正。
在填写报名表的时候,我的脑子里蹦出来的是但丁的一句话:走自己的路,让别人去说吧。我工作已经十五年,在这过去的十五年中,我是不自信的,我是不努力的,有点好逸恶劳。上网游戏,喝酒打牌,麻将钓鱼……虽然上班的时候还算认真,下班之后,无益的活动充斥我的生活,当我静下来时,感觉也不怎好,心中空虚。总感觉年华虚度了。在课堂上,我不敢直视孩子们的眼睛,那是一双双清澈的明眸,一双双渴求知识的双眼。当我决定做些什么以期能帮助他们的时候,我发现,我力不能及。我很难过,很想努力,可我没有方向,就像大海中没有罗盘的船一样。所以,当这样的机会呈现在我的面前的时候,我毫不犹豫的出击了。我想从这个团队中汲取知识的营养,我要从这个团队中寻找自己的不足,我要从这个团队中提升修养,扎根乡村教育,守望平实,我想做一个优秀的乡村教师。
我真想加入这个团队,心中支撑我的力量很多。我想到了各种捷径,各种办法,我想在乡村小学教育的天地里扎根、开花、结果,我需要阳光,需要甘霖,需要营养,我报了名,我尽力了,终于功夫不负有心人。非常庆幸我能够入选培育站,能遇到这么好的团队。
前面的几次活动,让我深深感受到什么是实力,什么是真正的努力,我发现我差的太远。非常开心能遇到这么优秀的主持人,这么负责的导师,这么勤奋的学员。和大家接触了,才发现我自己真的是微不足道。我是一个平庸的人,所以一直以来我都是安于现状。而现在,我深刻明白了,平庸不要紧,只要努力,踏踏实实地、一步一个脚印的走,就一定能够成功。我不聪明,所以我需要更勤奋;我不自信,所以我更要不放弃。
我喜欢周杰伦的一首歌《蜗牛》,里面说:“我要一步一步往上爬,在最高点乘着叶片往前飞,小小的天有大大的梦想,重重的壳裹着轻轻的仰望……”我自己现在的想法很简单,用心学习,我要像蜗牛一样,即便缓慢,也要一步一步向上爬。
培育站把我们聚集到了一起,在华校长的引领下,我们一定会拧成一股绳。我相信我在这个大家庭里不仅会学到知识、提升能力,更会收获友情、成长和欢乐。
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