平面设计总监的岗位职责5篇(设计说话无声，稿量万言)
平面设计总监是一个重要的职位，负责在公文网站中负责设计团队的工作和项目进展。这个职位的责任是确保网站的视觉效果和用户体验得到充分优化，同时监督团队的设计质量和创意方向。平面设计总监还负责与其他部门密切合作，确保品牌形象的统一性和一致性。他们在制定和执行设计策略方面起着至关重要的作用。
第1篇
2、指导团队成员完成设计任务，培训相关设计技能；
3、负责促销广告的策划方案及图片设计；了解色彩搭配，有一定的商业艺术审美观。
4、丰富的创意设计团队管理经验，掌握内容创意的创意精髓，有自己独特的经验与方法，能带领和指导设计团队提升效率并提升整个团队的'创意解决能力，完成多种方案；
5、保证并监督设计部的内容、数字等设计产出的质量；
6、协调设计部与其它部门之间的工作协作关系，优化配合机制；
7、制定团队整体发展和设计组协作、个人成长战略；
1、精通各种作图技术和使用软件，熟练掌握photoshop、dreamweaver等各类设计软件，对css等代码有一定的了解；
5、具有自己独特的创意风格，具备提案能力，对项目创意及方案质量具极强的掌控力；
6、具有发现并挖掘创意思想及创作能力，对于项目策略思路，创意方向及调性精准的把握能力及指导功；
7、有团队管理经验，独立带领团队作业的领导能力具有良好的提案能力和沟通技巧；
第2篇
2、能够独立且高质量的完成创意设计方案，独立操作从品牌ci概念创意、到包装物料设计的各个环节，有较强的.创意设计表现和执行能力；
3、指导团队成员完成设计任务，培训相关设计技能；
4、全面、准确把握公司设计需求，精准把握公司的设计方向、定位、特性、目标受众群等要素；
5、通过日常工作指导，采取积极措施，持续提高所带小组的创意/设计水平，持续提高团队的创新能力；
6、负责宣传推广的策划方案及图片设计；了解色彩搭配，有一定的商业艺术审美观。
1、精通各种作图技术和使用软件，熟练掌握photoshop、dreamweaver等各类设计软件；
3、具有扎实的美术基础，丰富的视觉传达设计经验，较强的创意视觉表现力；
4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能；
4、对设计有深入理解，对文案及策略有较强理解力，整体把握色彩与构成；
5、能准确理解客户意图，善于沟通表达，带领团队高效、高质完成任务。
第3篇
1、对不同的客户需求、背景做出深刻的认识并制定相应的设计方案和计划；
2、负责项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定，保证作品质量和进度；
4、负责对本部门下属培训，协调下属工作上的问题，充分调动下属专业方面的.最大创意能力及创意效率
5、分析定位品牌标志及vi系统、画册、包装，广告设计；
1、美术设计类、广告学及相关专业，本科及以上学历；
2、5年以上大型专业设计、广告媒体类公司从业经验，3年以上总监带队经验，有高超的设计水准和优秀的作品；
3、富有创意及执行力，文字表达能力强，能独立完成设计，有较强的绘画功底；
4、具有全面开展项目整体构思和把握方向的能力，扎实的美术功底及艺术修养，优秀的视觉感知表达能力，独到的表现手法和超前的设计思维；
5、项目的整体把控，合理的安排项目及人员，对项目有独到的见解，能够起到凝聚团队的作用在团队中要有个人魅力，影响个维护团队的正常发展，并对团队能做定期的培训；
6、能够分析定位品牌标志及vi系统、画册、包装，广告设计；
第4篇
2、负责品牌整体形象的创意设计，把握店铺的整体风格和视觉呈现，全面提升网站的整体视觉效果；
3、负责管理美工组，制定美工组的工作流程，分解当月工作任务，并保证设计工作有效率的进行，对美工人员的设计效果进行审核、自查修整、改进创新；
4、主持大型活动主题及方案的`设计，负责设计协调与把控，指导各项目设计人员的工作；
5、负责电商平台促销运营专题设计，直通车图设计等，对接运营及文案，按效果要求完成相应设计任务；
6、负责产品线上销售页面设计，通过研究用户心理、分析数据等，不断改进和提高页面的视觉呈现，增强销售转化；
7、要求有自己的独特设计理念，新颖时尚；独立完成整个设计方案；
8、对品牌设计风格做进一步提升，提高品牌的影响力并增强用户黏性。
2、指导项目的设计及设计团队管理与团队培训、独立带领团队等；
3、具备品牌策略观念，优秀的审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔；
7、负责设计图稿的最后审定，按时向市场部提供设计图稿；
8、有培训能力，组织设计部人员定期培训、研讨和交流，不断提高整体设计水平。
第5篇
1、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划，有效把控设计进度及品质，确保项目按时按量完成，保证设计出品代表公司最高水准；
2、新项目提报或在案项目重要营销节点提报之创意提案发言人、代表人；
3、具备创意设计指导能力，负责部门团队建设、专业培训和管理指导，加强设计团队专业能力，激发团队工作热情，发挥团队中每个设计师的最大创意能力；
1、有5年以上地产行业、新媒体或平面设计工作经验、有广告公司就职经验者、或有2年以上相关设计管理工作经验优先；
2、大专以上学历，美术、平面设计、多媒体、广告等相关专业；
3、有较强的团队管理经验，能够带领团队成长，能承受工作压力；
4、人品佳，有激情，做事认真负责，善于沟通，主动性高，有责任感，注重细节，注重团队合作；
5、熟练photoshop、ai等相关设计软件；能简单运用ae，flash、ae等视频制作软件。
