公司的通知模板集锦3篇(精选通知模板:打造高效沟通利器)

本站特为各位企业、机构提供一系列通知模板,涵盖了报告、会议、培训、招聘等多个方面,覆盖了企业日常运营所需的多种通知书格式,方便快捷,让您的工作更加高效!

公司的通知模板集锦3篇

第1篇

为加强集团公司跨部门、事业部之间的整体合作意识,增强集团员工的凝聚力和向心力,提高企业和客户之间的粘性,集团定于9月份开展素质拓展训练。现将相关事宜公布如下:

本次拓展以小组形式集合(客户到所属事业部集合),小组集合完毕后由组长整顿并报领队本组人员报到情况,具体如下:

领队(副领队):负责本次拓展训练的组织及整体规划工作。

组长:负责本组员工和客户的'邀请、集合、点名、纪律维护、组员安全等事宜。

集团职能组(组长—xx):运营中心、财务中心、内部银行、商务中心、人力资源中心。

tbr 组(组长—xx):好运、载重、邓禄普tbr、前进、易途、车队开发。

连锁门店组(组长—xx):丰庆路店、宏图街店、凤鸣路店。

集合地点:xxxx中心a座一楼门前,公司统一安排车辆。

1.费用由集团统一支付,各部门、事业部及客户自行承担各自费用。

2.各事业部每邀请成功1名客户,减免该事业部一名员工拓展费用。

3.客户拓展费用于报名时由各事业部收取,并转交人力资源培训专员处,截止时间为9月22日。

根据合作公司提供方案,现将拓展训练活动项目及时间公布如下:

由于本次拓展时间较长,请各员工提前安排好工作,以免影响工作和拓展训练进度,拓展期间服从安排,遵守公司及拓展纪律。

本次拓展训练原则上全员参与,不允许请假(如生病需提供有效正规医院医学证明)或中途退出,否则承担个人拓展费用(300元/人),同时乐捐500元(费用在本月工资中直接扣除)。对于孕妇、哺乳期、伤残、年龄50岁以上员工可以申请不参与本次拓展,并正常出勤值班;连锁门店留部分员工值班。

拓展期间由公司统一安排食宿,提供迷彩服,各员工请自备运动服或其它宽松服装及软底运动鞋(晕车人员请自带晕车药)。

拓展期间严禁离开小组单独行动,如有不适/困难及时向组长或教练寻求帮助。

公司的通知模板集锦3篇

第2篇

为加强员工之间的.沟通和交流,增强团队凝聚力和向心力,经请示公司领导,兹定于x月x日至x月x日,赴xxxx开展户外拓展训练活动,活动为期2天。现将有关事宜通知如下。

一、活动行程安排:x月x日上午7:30在集团公司广场集合,出发前往培训地点,x月x日下午17:00返回xx。

三、参加培训的员工可乘坐公司班车(车辆:xx,联系人:xx,按照原上下班路线,各站点提前30分钟乘车; 车辆:xxxx,联系人:xxx,7:15从xxx出发),也可自行乘车到集团公司广场集合。

第3篇

在刚刚过去的8月份,公司涌现出了一批敢于拼搏、全力以赴的优秀员工,在公司内部起到了模范带头的积极作用。为树立典型,进一步调动广大员工的积极性,经公司考核,评选以下5名优秀员工,并通报表扬:

中国好酒招商网业务xxx:她是入职不到一年的新员工,出差过程中她积极主动,任劳任怨;工作中她勤奋好学,刻苦钻研,想尽一切办法提高自己的工作技能和每个电话的通话质量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,换来了自己的快速成长和超高的业绩,也得到了公司领导和全体员工的'一致认可!在8月份的考核中,xxx被评为优秀员工第一名,特提出表扬,并奖励人民币400元!

中国农化招商网网站美工xxx:她总是积极进取,踏实肯干;她对本职工作兢兢业业,认真负责。她在完全胜任编辑工作的同时,善于利用业余时间自主学习,终于通过自己的努力由编辑转为美工,但无论在哪个岗位上她都能不断努力,不断进步。她的努力得到了公司领导和全体业务部的认可。在8月份的考核中,xxx被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

火爆食品饮料招商网业务xxx:她脚踏实地、竭诚奉献,全力贯彻公司“不断学习,快速提升”的要求,提升自己的业务技能;她始终坚持“客户有效益,我们才能生存”的服务理念,想客户所想,急客户所急,把客户的产品当成自己的产品,使客户的效益最大化。在8月份的考核中,xxx被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

办公室xxx:在公司日常管理工作中,她总是积极主动,对本职工作兢兢业业,;她踏实认真,总是快速高效的完成领导交办的紧急任务;她交际能力强,成功组织公司的各项活动,为公司内部的团结和稳定作出了突出贡献!她爱岗敬业,锐意进取的精神得到了全体工作人员的肯定!在8月份的考核中,xxx被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

网站编辑xxx:他性格活泼开朗,工作积极主动,认真负责;他利用公司提供的学习机会,从一点一滴学起,已经成长为酒网不可缺少的编辑;面对业务部的工作单,他没有一丝抱怨,而是每天加班加点,全力以赴的做好自己的每一份工作,保证了业务部对客户的服务质量。在8月份的考核中,xxx被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

xxx敢于承担、拼搏进取的工作精神,在公司内部发挥着积极的模范带头作用,公司号召全体员工以他们为榜样,团结协作、努力进取,为公司稳固、健康发展贡献自己的力量;同时希望以上获奖人员在今后的工作中更加勤奋、努力,取得更加辉煌的业绩!

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